下面是小编为大家整理的“重实践、建新功”发言提纲【4篇】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
“重实践、建新功”发言提纲4篇
【篇一】“重实践、建新功”发言提纲
管好队伍 激发活力 凝聚合力
全面推动汤河党建工作再上新台阶
各位领导：
欢迎莅临我镇调研指导基层党建工作，下面就我镇工作开展情况向各位领导汇报如下：
汤河镇辖区面积52.4平方公里，耕地面积3.8万亩，共有38个行政村，5.5万人。目前，全镇共有党支部65个，党总支2个，其中机关支部1个，企业支部17个，部门支部9个，村级支部38个，共计党员1786人。近年来，我镇以打造“海棠名镇”为统领，按照“管好队伍、激发活力、凝聚合力”的党建工作要求，坚持常规工作强规范，重点工作出亮点，创新工作出经验，各项工作取得了较好成绩。
一、管好队伍，夯实基础，为“打造海棠名镇”提供坚强的组织保障
提高党的建设科学化水平，是加强和改进新形势下党的建设的总体要求。我镇坚持以管理为抓手，以制度为依据，在管理上做到了方法科学和程序严谨的有机统一。
一是抓好制度建设。制度建设是党的建设的重要组成部分，是推动党建工作顺利开展的有效途径。自2010年以来，我镇先后修订完善了“三会一课”、民主生活会、发展党员工作、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督等十项工作制度，规范了党组织活动记录簿，统一印制，发放到各基层支部；
制定了汤发（2010）15、16、32号文件和《汤河镇机关管理制度》，对土地建设环保，基层信访稳定、农村财务管理和日常工作纪律进行了全面部署；
完善目标管理机制，与各基层党组织签订党建目标责任书，并把党建工作内容具体分为组织领导、班子建设、党员队伍建设、工作机制、制度建设等六个方面，纳入年度工作目标。
二是强化督查审计。为严格干部纪律，提高工作效率，确保工作落实，镇党委建立了严格的工作督查制度，对督查审计办人员进行了优化充实，明确一名副镇长具体负责党务督查工作。紧盯“立项、跟踪、问效”三个环节，对督查情况及时予以通报，确保所部署的工作一抓到底、抓出成效。在支部换届、党员发展、组织建设、经费落实和党的活动等方面，有针对性的制定审计方案，纳入立项督查，审计到期坚决兑现奖惩，切实做到了压力传导、责任明确、重罚重奖，有效提高了各级各部门抓党建促发展的积极性。
二、激发活力，鼓舞士气，为“打造海棠名镇”创造良好的干事环境
一是用程序严格的基层选举去激发活力。公开阳光的选举是激发干群活力的重要保障。在今年的支部换届中，我镇精心组织，周密部署，严格程序，严明纪律，换届工作呈现出浓厚的民主氛围。在党员信息审核、职数控制、程序组织和候选人资格把关等方面，做到了阳光、透明、公正。全镇38个村的支部换届选举中，没有一例违反程序的行为，没有一起较大的上访活动，大大激发了广大党员干部干事创业的活力。
二是用风正气清的工作环境去激发活力。在廉政制度落实方面，我镇严格按照上级要求，扎实推进农村党风廉政建设，规范完善村务监督委员会，全面推广“四议两公开”制度；
在廉政文化建设方面，不断加强反腐倡廉警示教育，通过上党课、学理论、听报告等形式，全面查找作风建设中存在的问题，并积极整改。风正气清的工作环境，取得了广大党员干部的信任，更激发了他们发展汤河的满腔豪情。
三是用科学合理的考核机制去激发活力。我镇创新考核激励机制，通过政治上关怀、思想上关心、精神上激励，物质上鼓励，进一步激发了广大村干部的积极性。把工作成绩作为推荐担任各级党代表、人大代表、政协委员，报考国家公务员和评先树优的主要依据，逐步完善村干部养老保险和医疗保障制度，大力支持村干部依照法律和政策开展工作，对遭受恶意诬告或打击报复的村干部及时提供法律援助，对侵害党员干部合法权益的违法行为依法予以打击。
三、凝聚合力，助推发展，为“打造海棠名镇”提供广泛的力量支持
镇村齐抓，部门联动，是做好基层党建工作的重要途径。遵循这一思路，汤河党建的领域在拓展，内涵在升华，发展的合力在凝聚。
一是围绕中心抓推进。每年年初，镇党委都从经济发展的需要出发，制定党建工作的方案、细则和有关计划，坚持中心工作和党建工作两个规划一起定，做到目标同向、运作同步、领导同责。全镇两级各部门都结合“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作主题，把党建工作与经济发展同谋划，同实施，推动了党的建设的健康有序发展。1-5月份，全镇规模以上企业累计完成工业总产值33143.5万元，同比增长21.6%；
完成工业销售产值31746.1万元，同比增长17.2%；
实现销售收入29346.6万元，同比增长16.3%；
实现利润247.5万元，同比增长11.9%；
实现利税756.2万元，同比增长25.7%。
二是围绕难点抓推进。结合党建工作实际，我们把计划生育、信访稳定、土地建设环保等农村工作难点纳入党建专题。在推进的过程中，由镇党委牵头，各部门单位密切配合，将专题分解到各部门，细化目标，落实职责，强化督查，做到每个部门都有内容，人人都有任务，真正做到了凝聚合力，齐抓共管。通过这种方式，我镇计划生育工作步入良性循环，今年1-5月份，全镇计生合法生育率98.6%，放环率99.2%，绝育率97.2%,其中双女户绝育率96.75%；
多年来无法化解的15起信访积案已全部化解，共解决群众纠纷42起；
违法建设、私搭乱建、土小企业现象明显减少。
三是围绕创新抓推进。在学习实践和创先争优活动中，我镇按照“村企联手，以企带村，以村促企，村企共赢”的工作思路，积极探索以“机构联合、人员联姻、产业联建、工作联动”为主要内容的“村企共建”模式，全镇共有新新工艺等17家企业和朱楼子等7个村实现了村企共建。实行村企统一领导，资源共享，人员交叉任职等方式，实现互利双赢。基本实现了经济发展共同促进，基层党建互惠互利，基础建设结对帮扶和村级管理同频共振的目的。
“科学发展永无止境，固本强基未有穷期”，日渐深化的基层党建创新，必将为加快打造“海棠名镇”注入源源不断的活力与动力，推动全镇经济社会又好又快发展。
【篇二】“重实践、建新功”发言提纲
发明创新设计与实践
十个不同领域的专利
第一 拉链
拉链由链牙、拉头、上下止（前码和后码）或锁紧件等组成。其中链牙是关键部分，它直接决定拉链的侧拉强度。一般拉链有两片链带，每片链带上各自有一列链牙，两列链牙相互交错排列。拉头夹持两侧链牙，借助拉襻滑行，即可使两侧的链牙相互啮合或脱开。
第二 红外线传感器
利用红外线的物理性质来进行测量的传感器。红外线又称红外光，它具有反射、折射、散射、干涉、吸收等性质。任何物质，只要它本身具有一定的温度（高于绝对零度），都能辐射红外线。红外线传感器测量时不与被测物体直接接触，因而不存在摩擦，并且有灵敏度高，反应快等优点。
第三 核磁共振成像
磁共振成像是一种较新的医学成像技术，国际上从一九八二年才正式用于临床。它采用静磁场和射频磁场使人体组织成像，在成像过程中，既不用电子离辐射、也不用造影剂就可获得高对比度的清晰图像。它能够从人体分子内部反映出人体器官失常和早期病变。
第四 晶体管
晶体管（transistor）是一种固体半导体器件，具有检波、整流、放大、开关、稳压、信号调制等多种功能。晶体管作为一种可变电流开关，能够基于输入电压控制输出电流。与普通机械开关（如Relay、switch）不同，晶体管利用电讯号来控制自身的开合，而且开关速度可以非常快，实验室中的切换速度可达100GHz以上。
第五 安全剃刀
安全剃刀也叫做双面剃刀，或者叫使用双面刀片的刀架。
安全剃刀发明的目的当然是为了保护使用者的皮肤，但还是装置非常锋利的刀片，发明者是19世纪后期的法国人让雅克佩雷，灵感来自木匠造的的飞机机翼 。上市于1875年，当时即获得“不会被割喉”的美誉。
第六 真空瓶
真空瓶是指一种能使气体与外界温度隔绝的容器或隔绝外部细菌的容器。
第七 尼龙
聚酰胺俗称尼龙（Nylon），英文名称Polyamide（简称PA），密度1.15g/cm3，是分子主链上含有重复酰胺基团—[NHCO]—的热塑性树脂总称，包括脂肪族PA，脂肪—芳香族PA和芳香族PA。其中脂肪族PA品种多，产量大，应用广泛，其命名由合成单体具体的碳原子数而定。由美国著名化学家卡罗瑟斯和他的科研小组发明的。
尼龙是聚酰胺纤维（锦纶）的一种说法，可制成长纤或短纤。锦纶是聚酰胺纤维的商品名称，又称耐纶（Nylon）。英文名称Polyamide（简称PA），其基本组成物质是通过酰胺键—[NHCO]—连接起来的脂肪族聚酰胺。
聚酰胺主要用于合成纤维，其最突出的优点是耐磨性高于其他所有纤维，比棉花耐磨性高10倍，比羊毛高20倍，在混纺织物中稍加入一些聚酰胺纤维，可大大提高其耐磨性；
当拉伸至3-6%时，弹性回复率可达100%；
能经受上万次折挠而不断裂。
聚酰胺纤维的强度比棉花高1-2倍、比羊毛高4-5倍，是粘胶纤维的3倍。但聚酰胺纤维的耐热性和耐光性较差，保持性也不佳，做成的衣服不如涤纶挺括。另外，用于衣着的锦纶-66和锦纶-6都存在吸湿性和染色性差的缺点，为此开发了聚酰胺纤维的新品种——锦纶-3和锦纶-4的新型聚酰胺纤维，具有质轻、防皱性优良、透气性好以及良好的耐久性、染色性和热定型等特点，因此被认为是很有发展前途的。
该类产品用途广，是以塑代钢、铁、铜等金属的好材料，是重要的工程塑料；
铸型尼龙广泛代替机械设备的耐磨部件，代替铜和合金作设备的耐磨损件。适用于制作耐磨零件，传动结构件，家用电器零件，汽车制造零件，丝杆防止机械零件，化工机械零件，化工设备。如涡轮、齿轮、轴承、叶轮、曲柄、仪表板，驱动轴，阀门、叶片、丝杆、高压垫圈、螺丝、螺母、密封圈，梭子、套简，轴套连接器等。
第八 胶带
1928年在美国明尼苏达圣保罗，理查·德鲁发明了透明胶带。
胶带按他的功效可分为：高温胶带、双面胶带、绝缘胶带、特种胶带、压敏胶带、模切胶带，不同的功效适合不同的行业需求。胶带表面上涂有一层粘着剂，才能令胶带粘住物品，最早的粘着剂来自动物和植物，在十九世纪，橡胶是粘着剂的主要成份；
而现代则广泛使用各种聚合物。
第九 胰岛素
胰岛素是由胰脏内的胰岛β细胞受内源性或外源性物质如葡萄糖、乳糖、核糖、精氨酸、胰高血糖素等的刺激而分泌的一种蛋白质激素。胰岛素是机体内唯一降低血糖的激素，同时促进糖原、脂肪、蛋白质合成。外源性胰岛素主要用来糖尿病治疗。
第十 基于单片机的智能照明控制系统（感兴趣）
智能照明控制系统是通过使用计算机技术并辅助以其它手段，对电力照明实行智能控制，智能照明控制系统于手动照明控制系统相比有很多优点：
（1）实现照明控制人性化，通过控制调解，来实现场景控制、定时控制、多点控制等多种控制方案，以保证照明质量。
（2）改善工作环境，提高了工作效率，延长了灯具的使用寿命。
（3）节约能源，智能照明管理系统采用设置照明工作状态的方式，通过智能化管理使系统能最大限度地节约能源。
（4）提高管理水平：将大大减少使用者的运行维护次数。
然而，科技是把双刃剑。不得不说，智能照明系统仍然存在缺陷与不足：
（1）与传统照明系统相比，价格较昂贵。
（2）使用场景存在局限性，目前只适用于学校教室，图书馆，家居方面。
（3）系统结构比传统照明系统复杂，维护费用较高。
电子设备回收费用较高，且难度较大
【篇三】“重实践、建新功”发言提纲
党建工作发言提纲
一、对党建工作纳入“强基达标，提质增效”的认识
1.推动企业做大做强的迫切需要
2.落实总公司党组工作部署应有之义
3.本单位创新发展的坚强保证
二、党建工作“强基达标，提质增效”的基本内容
1.抓好制度建设这个基础
2.抓好队伍建设这个基本
3.把责任等压传导到基层
三、推进党建工作“强基达标，提质增效”思路和打算
1.统一规范明标
2.扎实推进贯标
3.提质增效验标
【篇四】“重实践、建新功”发言提纲
20__作风建设发言提纲按照区委组织部关于召开20____年区委班子的通知要求我对自己年初已来在党风廉政建设和工作作风等方面的情况作以简单汇报并进行自我批评欢迎各位领导能够给予批评帮助我将以积极诚恳的态度虚心接受认真整改。
一、党风廉政建设和工作作风方面存在的问题
20____年初以来能够按照中央和省地的要求以求真务实的工作态度紧紧围绕区委中心工作认真组织开展我区党风廉政建设和反腐败工作不断加大对不正之风和违纪行为的查处力度确保分管工作能够在紧张有序中开展。在7月份地纪委组织召开的全区纪检监察工作座谈会上我区上半年纪检监察工作在会上进行了交流党内监督工作的锁定“三个重点”、完善“三项制度”、做到“三个透明”的作法得到了会议的充分肯定。为推动“两风”建设活动的深入开展我代表区纪委常委班子成员在全区党政干部大会上做了表态性发言并在全区纪检监察系统干部中认真组织开展了树立“廉洁刚正、执纪严明”纪检干部良好形象学习教育活动。通过对照“四大纪律、八项要求”和“五承诺”“四树立”“两禁止”的学习教育结合自己年初以来的实际工作认真查摆了自身存在的问题我认为主要表现在以下六个方面：
一是理论学习不够。缺乏主动学习精神虽然能够积极参加中心组学习认真做好笔记写好心得体会但在自学上不够自觉工作闲第 1 页 共 6 页
时就多学点工作一忙时就放松了学习特别是对理论的系统学习上没有长期的规划想起学点什么就学点什么存在着实用主义思想由于学的不够好不够深入导致思想解放程度和工作创新精神缺乏尤其对新形势下党风廉政建设和反腐败工作还是遵循着过去的方式方法开展工作不敢过深地研究和探索总是怕搞偏了总是看看上边怎么要求的其他地方是怎么做的在一定程度上束缚了思想影响了工作的深入开展。
二是调研开展的不够。在围绕区委决策和我区面对的经济形势进行调研中参谋助手的作用发挥的不够深入就问题谈问题较多创造性工作略少每次深入基层进行调研都是带着课题或任务来去匆匆多是以听汇报为主对基层一些工作或问题只是了解表面没能静下心来深入研究探讨。调研时与主管领导交流的多与具体工作人员和其他领导沟通的较少对分管工作关注的多对其它工作接触的少也没能更多地深入到职工群众中沟通思想、交换意见总认为下次不忙时再说。可工作一忙起来就又把大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上。
三是在提高基层纪检干部素质上还需下功夫。这次我们地区开展的“两风”建设中明确提出提高纪检干部素质树立良好纪检干部形象并作为重点内容之一对照这一要求认真检查和反思了我们队伍情况感觉几年来在队伍建设上存在一重一轻问题。这主要是从自身思想上有着偏见感到基层人员少而且身兼多职从管理上看分散从力量上看不足从作用上看不如区纪委发挥大所以差不多第 2 页 共 6 页
就行了也正是在这种思想支配下放松了对他们的建设和提高素质使有的纪检干部工作几年不懂办案不会办案也不想办案其他一些工作也是得过且过现在我们对这个问题有了深刻的认识最近开始下大功夫、大力气抓好特别“两风”建设为我们提供契机我们要以行动促提高建设一支高素质队伍。
四是党员干部的廉政教育效果有待进一步提高。通过学习教育我区广大党员干部的廉洁自律意识得到增强拒腐防变的能力得到提高党员干部在职工群众心中的形象得到改变。但是我对党员干部廉政教育上存在工作形式多具体指导少现象。注重开了多少会下发了多少文件提出多少要求而忽视了具体工作的指导导致有些教育活动有好的开头没有达到预期效果。个别党员领导干部违纪或部门行业不正之风问题仍有发生说明我们党风廉政教育的方式方法还很单一力度还很薄弱覆盖面还存在空白点警示效果还存在死角死面现象。
五是对违纪人员的处理力度上存在失之于宽失之于软现象。在对违纪干部的惩治上始终存有加强教育和挽救的心理认为一个干部的培养很不容易处理时往往是就事论事、就问题抓问题没有从源头治理和标本兼治的角度深究深责在教育和惩治上没有做到“两手抓、两手都要硬”以至标本兼治的效果不够理想严肃党纪政纪的震慑力度不够强。大要案的突破力度与人民群众的期望有一定差距。
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六是在廉洁自律上存在要求不严现象。按照“五承诺、四树立、两禁止”要求对照自己的工作和生活进行自查我认为作为纪委书记身处反腐前沿必须严格要求自己和家人及身边工作人员时刻注意言行举止自觉遵守廉洁自律各项规定。自己虽然能够坚持原则自觉抵制腐朽思想的侵蚀但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方比如在接待上级领导和横向沟通上有时感觉过于苛刻有伤感情或碍于面子出现过超标准接待问题现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。
二、问题剖析
认真分析自身建设上之所以存在必须解决问题的原因一是理论学习重视程度不够没有处理好工作与学习的关系在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深存在重实践轻理论倾向。
二是思想解放程度不够在全局性和敏感性问题上唯上思想较重属缺乏开拓创新精神的表现。
三是廉洁自律意识不强碍于面子或随众心理可以说是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映身为纪委书记更应注重小节时刻做到自重、自警、自省、自厉才能杜绝问题的产生。
三、整改措施
针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以整改。
一是加强学习提高理论水平。要以“两风”建设为契机转变作风不断增强学习贯彻和落实党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和纪律性做到理论联系实际在努力提高自身的思想认第 4 页 共 6 页
识的同时带领纪检监察和统一战线的同志们一道加强学习不断提高理论和工作水平。
二是坚持原则秉公执纪。工作中要认真落实深入基层、深入群众的工作要求牢固树立群众观念多倾听群众的批评和意见把群众满意不满意高兴不高兴答应不答应拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。只要符合职工群众切身利益的事难度再大也要努力办；
违背群众意愿的事与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制做到廉洁刚正、执纪严明。
三是求真务实强化作风建设。对区委做出反腐倡廉的各项决策要充分调动各方面的积极性形成联动机制狠抓落实抓出成效确保政令畅通令行禁止。要经常深入基层进行检查指导和调研从源头治理的角度积极研究探索行之有效的教育、制度和监督措施全面了解和掌握第一手资料不断转变工作方法加大工作力度提高教育效果。
四是身体力行提高队伍素质。结合“两风”建设的深入开展在全区纪检监察系统干部中组织开展好“三提高、四树立”活动提高政治素质树立“可亲”的公仆形象提高专业素质树立“可信”的公正形象提高道德素质树立“可敬”的良好形象不断提高纪检干部的综合素质做到政治坚强、精通业务坚持原则、秉公执纪清正廉洁。
五是廉洁自律从严要求自己。身为纪委书记一定要牢记“两个务必”的精神实质严格贯彻落实党风廉政建设责任制、党政领第 5 页 共 6 页
导干部“十条禁令”、“四大纪律八项要求”和“五承诺、四树立、两禁止”等项制度要求勤政廉政慎用权用好权严格自己的“消费、收入、外出、学习、身边人员”五种行为不搞特殊化不办人情案不搞权钱交易以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性为党员干部树立勤政廉政的领导形象。
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