篇一：乡财政所有哪些岗位
乡镇（街道）财政所会计岗位职责
第一篇：乡镇(街道)财政所会计岗位职责
会计岗位职责
一、根据《会计法》、《行政单位会计制度》、《事业单位会计制度》等有关法规制度，做好本单位财务收支活动的会计核算工作，审核原始凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告。
二、管理单位银行账户，办理其现金、转账、汇兑等资金结算业务。
三、代理乡政府和财政部门负责单位资金分配、资金使用的日常监督工作；对单位私设账户、弄虚作假以及违规支出等行为报告有关部门进行处罚。
四、及时提供真实、完善的会计信息。会计核算每月定时提供月报、季度和年度决算报表，包括资产债务表、收入支持情况总表、支出明细表、资金收支结余情况表、附表、报表说明书（或财务情况分析说明书）等，除定期提供上述会计资料外，根据单位需要，还应提供有关会计信息资料。
五、做好财务资料盒会计档案的管理、归档、保管及移交工作。
六、指导乡镇（办）经管站会计做好村级（社区）财务结算工作，定时编制村级（社区）财务报表。
七、及时与银行对账，做好银行对账调节表。
八、完成领导交办的其它工作。
第二篇：财政所单位预算会计岗位职责
1.负责乡镇政府行政事业经费管理工作。及时、准确、真实、合法地核算好乡镇政府行政事业经费收支,按月编制财务报表，搞好财务分析。
2.坚持勤俭节约，艰苦奋斗的原则，廉洁奉公,严格执行财经纪律，把好各项支出关。
3.做好本单位固定资产、各种材料，物资、低值易耗品等管理工作，保证国有、集体财产不受损失。
4.加强单位的房租、水电费收缴和管理。
5.管理好单位会计资料并及时整理归档。负责所内各种收费票据管理，严格领、销、存制度。
6.完成所长交办的其他工作。
第三篇：财政所总预算会计岗位职责
1.负责财政收支综合预算草案的编制和分析工作，适时提出调整、修正建议。
2.会同有关部门抓好预算内外收入管理。负责各项财政资金的拨付和监督管理，协调财政、税务在预算执行中出现的问题，调査分析财政收支情况，提出增收节支和平衡预算的措施，贯彻制定相应的财务管理制度和开支标准。
3.办理日常会计业务，认真做好财政预算内外资金的记账、算账和报账工作，确保会计资料来源真实、数字准确、内容全面。
4.定期反映镇财政预算收支执行情况，按月度、半和及时编制会计报表，负责组织和编审镇财政总决算工作，负责指导行政事业单位的决算工作和报表汇总工作。
5.负责全镇文教、行政等有关专项资金的管理，负责收集汇总和统计分析税收资料，负责全镇基本建设、城建资金及其他建设性资金的管理。全面做好项目资金的跟踪管理和核查工作。
6.妥善保管好规定的会计凭证、账簿、报表等档案资料，定期立卷归档，及时移交机关档案室。
7.完成所长交办的其他工作。
第四篇：财政所会计岗位职责
财政所会计需要工作细致认真，责任感强，良好的沟通能力、团队精神和职业操守，良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;以下是小编精心收集整理的财政所会计岗位职责，希望对你有所帮助，如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!财政所会计岗位职责11、独立完成全盘会计工作，处理公司账务以及工商、税务申报等;2、月初进行对账、结账，编制会计报表要做到账目健全、账目清
楚、账证账务相符;3、依照会计档案管理办法建立和管理财务档案，做到资料齐全、保密;4、积极完成领导交办的其他工作。
财政所会计岗位职责21、负责会计账务处理，纳税申报，会计档案保管工作。
2、审核费用报销、业务付款单据。
3、完成上级交给的其他日常事务工作。
财政所会计岗位职责31.负责日常会计核算工作，编制会计凭证，登记会计账簿，出具财务报表;2.负责日常税务管理，办理税务申报、缴纳等工作，完成所得税汇算清缴工作，协助进行税务筹划等专项工作;3.负责公司___管理，包括___开具、认证、审核等工作，审核公司取得的___;4.负责会计凭证、会计账簿的装订、归档，做好会计档案的管理;财政所会计岗位职责41、负责日常会计处理、账务核算及结账工作。
2、负责纳税申报及各类财务报表的编制工作。
3、负责物资盘点、单据审核及账目核对工作。
4、负责与财税、工商等相关部门的对接工作。
5、完成财务主管布置的其他工作。
财政所会计岗位职责51.负责日常收支管理和核对、会计凭证、出纳、税务工作
2.组织公司的成本管理工作，进行成本控制、核算、分析，降低消耗、节约开支
3.严格遵守各项财务制度和财务纪律开展工作，要求报账做到手续齐全完备，数字准确，账目清楚
4.完善公司财务制度，优化会计核算流程
5.财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及
时编制提供账务、税务等各种会计报表、统计资料等并报送相关部门
6.对财务整体核算及数据质量负责，并高效完成领导交办的临时性任务。
财政所会计岗位职责61.负责公司日常的费用报销;2.负责日常现金、支票的收与支出，及时登记现金及银行存款日记账;3.每日盘点库存现金，做到日清月结，账实相符，库存现金不得超过公司规定数额;.对账及定期核对银行账目，编制银行存款余额调节表;5、负责填制公司会计凭证、审核、保管各类会计凭证
6.月末与会计核对现金/银行存款日记账的发生额与余额;财政所会计岗位职责71.编制、审核各类原始凭证，根据审核无误的原始凭证编制记账凭证;2.月末结账，按时编制各种会计报表，做到数字真实，计算准确，内容完整，说明清楚，报送及时;3.监督公司财务运作情况，及时核对现金、银行日记账、各类凭证、单据，做到账款、票据数目清楚;4.协助纳税申报。配合税务会计做好与税务部门的对接工作，加强学习，掌握政策。
5.负责发票的购买、开具、核销与管理，认真保管发票;6.负责整理装订凭证，安全、完整保管财务资料及会计档案;7.完成上级分派的其他相关工作任务。
财政所会计岗位职责
第五篇：财政所会计岗位职责
凤凰镇财政所会计岗位职责
为了进一步深化我街国库集中收付改革，结合街镇财政财务管理工作的要求，经研究决定，调整会计岗位，明确岗位职责，现制定如下实施方案：
一、纳入范围的资金
街镇管理的预算内资金、预算外资金、专项资金、支农生产和惠农补贴、往来资金。
二、纳入范围的单位
全镇现有全部行政事业单位和有财政拨款的其它单位。即：街道办事处、财政所（经管站）、林业站、及各以钱养事服务行业（六中心）。
三、账户清理
1、开设“财政零余额账户”，用于授权支付，负责所有预算内、预算外资金、各类专项资金以及往来资金归集和核算。
2、保留“预算外资金财政专户”，用于预算外资金收支的核算，与“财政零余额账户”清算。
3、暂时保留“零户统管资金账户”，用于预算单位备用金和预算单位撤销账户往来资金的核算。
4、保留“普九化债资金专户”，用于核算线外运行的普九化债专项资金。
其它账户一律取消，银行存款余额归集“零户统管资金账户”，作往来资金核算，不上线，直至往来资金余额拨付使用完毕。
四、会计岗位设置
设置总预算会计岗、总出纳岗（录入及支付岗）、预算外会计岗（票证会计）、审核岗、零户统管会计岗（行政单位会计岗、事业单位会计岗）、零户统管出纳岗、财政专项资金会计岗（农财会计、经费会计、补贴资金会计、基层会计）。
五、会计岗位职责
总预算会计岗：负责镇预算的编制及报送区财政局，以及区下达指标的接收；负责预算内计划的录入；负责镇预算内资金国库集中支付和镇总会计的核算；负责往来资金的实拨业务和会计核算；负责同区财政局、财政所零户统管会计和支付岗进行对账。同时，负责镇政府的收支核算会计工作，按月编制资产负债表，并与政府报账员清理对账。
总出纳岗—录入及支付岗：负责财政预算内、专项资金直接和授
权支付及预算外授权支付用款申请的录入；负责预算内、预算外、专项资金授权支付凭证的打印；负责预算外授权支付汇总清单的生成和打印；负责编制街镇财政国库集中支付日报、月报，并与总预算会计和预算外会计进行对账；负责相关财务印鉴保管。
审核岗：负责预算外指标和计划的初审；负责预算外授权支付用款申请审核。
零户统管会计岗：负责代编预算单位月度用款计划；负责代理预算单位会计核算；负责同总预算会计、预算外会计进行对账。
零户统管出纳岗：负责预算单位备用金和往来资金的支付，登记银行存款和现金日记账。预算外会计岗：负责预算外资金指标上线录入操作，负责预算外资金收支拨付及会计核算，负责各项票据领用、核销、结存等清理登记工作。
专项资金会计岗——农财会计：负责需要独立建账的财政特设专项资金的会计核算；负责对农财科、农发办等专项资金的用款计划录入；负责与区财政局相关科室、总预算会计、总出纳、零户统管出纳对账。
专项资金会计岗——农税会计：负责需要独立建账的财政特设专项资金的会计核算；负责对基层科专项资金的用款计划录入；负责与区财政局相关科室、总预算会计、总出纳、零户统管出纳对账。
专项资金会计岗——统筹会计：负责需要独立建账的财政特设专项资金的会计核算；负责对基建科专项资金的用款计划录入；负责与区财政局相关科室、总预算会计、总出纳对账。同时，负责经发办、林业站、及各以钱养事服务行业（六中心）等单位的收支核算会计工作，按月编制资产负债表，并与单位报账员清理对账。
专项资金会计岗——经费会计：负责独立建账的核算财政所各项经费开支，与区财政局相关科室、总预算会计、零户统管出纳对账。同时，负责经管站的收支核算会计工作，按月编制资产负债表，并与单位报账员清理对账。
篇二：乡财政所有哪些岗位
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财政所岗位职责(乡政府)
1.进展经济?组织实施财政收人?方案工
2.做好乡?村的经济管理和财务审计的指导?检査?鞭策工作?
3.组织农业职能单位服务“三农”,推广农业新技术?新品种和经济作物的管理以及畜牧水产的进展等工作?
4.仔细组织实行林业法规,做好林业新技术的推广,促进造林?幼林抚育的进展,疼惜林业生态林,深化林业改革,促进林业产业化进程?
5.负责《水法》的实施,做好农田水利基本建设?
6.加强乡镇企业的管理,强化农?贸?工体系,进展农村经济,提高全乡企业的经济总量?
篇2:财政所出纳会计岗位职责
1.严格执行国家的现金管理制度和银行结算制度?
2.仔细执行原始凭证的审核?审批制度,准时处理各项收支业务,做
到凭证合法?手续完备?
3.依据现行财务制度中规定的开支范围?
标准,仔细办理现金?银行收付业务,严格把好支出本文格式为Word版，下载可任意编辑
工作效率,努力建设一支政治坚决?业务精湛?作风优良?纪律严明?廉洁高效的高素养干部队伍,创健学习型?创新型?服务型机关,经职工会议争论,所长会议争辩,并报镇党委?政府同意,特制定办公会议?学习生活?工作纪律?考核奖惩?廉洁奉公?任职轮岗?责任追究等管理制度?
一.办公会议制度
办公会议由所长主持,或所长托付负责日常工作的副所长主持,原则上每月召开定期办公会议两次,特别状况依据实际工作需求而召开?由所长?副所长?各办公室负责人参与?
1.准时传达中心?省?市和县委?县政府?县财政局有关文件会议精神,结合本所实际,制定抓实行的工作措施?
2.争辩部署县委?县政府?县财政局和镇党委?政府的各项工作任务,做到责任实行,人员到位,强化检查鞭策,推行目标考核?
3.依据县财政局和镇党委?政府的要求,争辩部署机关各项工作?
4.仔细抓好所机关各办公室和镇级各单位的财务工作,确保执行财政法规,圆满完成财政任务,力求增收节支?
二.学习生活制度
(一)政治学习制度
1?坚持以马克思列宁主义?毛泽东思想?邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,组织干部职工仔细学习中心?省?市?县委?县政府以及镇党委?政府的重要会议精神?指示和预备?
2?政治学习由陈跃平书记主持,负责拟定年度学习方案?阶段性学习方案,并负责政治学习资料的收集整理归档?
3?参学人员务必坚持写学习笔记?心得体会,属重大政治理论学习,每位同志都要有学习笔记和心得体会,年底一并进行考核?
(二)业务学习制度
1?坚持以财政?财务?会计?国有资产管理?电脑等方面的学问为主,组织职工参与各种形式的培训?
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2?业务学习由李光容副所长主持,负责拟定年度学习方案?阶段性学习方案和学习资料的预备等?
3?参学人员务必作好笔记,坚持全员学习?相互学习?随时学习和学用结合?每阶段学习结束后,务必考核验收?做到人人懂会计,个个会电脑?
(三)定期学习制度
政治学习每月至少组织学习1次,业务学习每月至少组织学习2次,每位工作人员全年参与集中学习的时间不得少于30次?
(四)考勤考核制度
每个机关干部职工都务必自觉参与学习,若遇特别状况不能参与者,应请假,并严格进行考勤登记,不请假者按旷工处理?对政治理论专题学习,涉及考试?考核的要纳入干部职工的年度考核考评?
(五)学习沟通制度
每季度进行1次集中学习和沟通发言?结合自己的思想?工作实际,争辩学习,开放工作,按要求提前作好发言预备,并形成书面材料,交单位存档?
(六)组织生活制度
党?团组织活动和组织生活由陈跃平书记?王胜男副所长主持,按要求定期开放活动,力求抓出成效?
三.工作纪律制度
(一)严格上下班制度
全体工作人员务必按时上?下班,不得迟到?早退?无故缺勤?上?下班实行签到?签离制度?
(二)严格请销假制度
1.凡因公出差的要经所长同意,到县外出差还需经镇党委?政府主要领导同意,并报经县局批准?
2.凡请1天事假的要具备请假条,由执周所长审批;请假2天以上事假的由所长审批;请假3天(含3天)以上事假的,要经所长签署看法送镇
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党委?政府主要领导审批?全年事假累计不得超过25天,否则,按旷工处理?
3.病假凭医院证明请假,参照事假审批权限办理,不准小病大养,无病请病假,若有违者,按旷工处理?
4.婚假?产假?丧假?探亲假?公休假按国家有关规定执行,公休假应提前一周报告,由所里统筹支配,假满后按时销假?
5.一年中事假超过本人可享受的工休假的(工龄5至10年5天,10年至20年10天,20年以上的14天),当年不得再支配公休?
(三)严格工作制度
1.各办公室及其工作人员应充分发挥职能作用,按时按质完成支配的各项工作任务,严格执行“首问责任制”,独立处理事务,需求请示的问题务必准时请示汇报?
2.办公场所应保持良好的工作秩序和纪律,文明办公?礼貌待客,热忱接待外来客人和来访人员?上班时间不准用电脑玩玩耍,不准在活动室搞不健康的消遣活动?
3.不定时地对各办公室及其工作人员的在岗状况进行检查,若检查到有不假善离岗位者,按旷工处理?
4.坚决听从镇党委?政府和县财政局的双重领导,讲原则,顾大局,协调一致,勤奋工作?
5.职工考勤薄和请假条,每月月底由值周所长在3个工作日内交档案室备案,作为每月及年终干部职工考核的依据?
6.上班时间,严禁在办公场所打扑克?打麻将?
四.考核奖惩制度
(一)学历?职称训练嘉奖制度
1?凡参与各类学历训练的职工,应妥当支配学习时间,克服工学冲突,做到工作?学习两不误?
2?职工报考务必吻合招生简章所列的报考条件,遵循
“学用一致,专业对口”的规定,原则都应报考财政?财会?经管?英语?经济法?
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计算机?法律等与财政所工作亲热相关的专业?
3?职工参与学历训练,原则上应利用业余时间进行,不得脱产学习?
4?为鼓舞职工学习乐观性,职工通过学历训练获得民办训练承认的大专?本科文凭的,其学费由单位全额报销?
5?职工参与全国性会计类资格?职称考试的,考试合格后学费由单位全额报销,并赐予一次性嘉奖?取得初级职称的嘉奖400元;取得中级职称的嘉奖800元;取得会计?税务注册类资格的嘉奖1500元?
(二)新闻宣扬嘉奖制度
1.信息嘉奖?凡个人?联名或集体撰写的财政信息,被县级有关部门刊物接受的,每条嘉奖20元;被县委办?县政府办刊物接受的,每条嘉奖30元;被市委办?市政府办和市财政局刊物接受的,每条嘉奖60元;被省委办?省政府办和省财政厅刊物接受的,每条嘉奖120元;被国家级刊物接受的,每条嘉奖200元?
2.宣扬报道嘉奖?宣扬报道,调研文章(论文),被县级刊物接受的,300字以内每篇嘉奖50元,300字以上每篇嘉奖100元;被市级报刊?杂志接受的,300字以内每篇嘉奖100元,300字以上每篇嘉奖200元;被省级报刊?杂志接受的,每篇嘉奖300元;被国家级报刊?杂志接受的,每篇嘉奖500元,获奖文章按相应档次增加1倍嘉奖;被报刊?杂志头版头条或报眼位置接受的文章增加1倍嘉奖?
3.财政信息,宣扬报道,调研文章,原则上需经单位领导审定后投报;同一稿件多级接受后,只按最高级次嘉奖;与财政工作无关的稿件,不适用本嘉奖制度;若由单位交费刊登的文章不予嘉奖?
(三)逗硬惩处制度
1.依据规定的工作时间,迟到或早退(30分钟以内)每次扣发当事人当月津补贴10元;迟到或早退超过30分钟为缺勤半天,扣发当事人当月津补贴20元;迟到或早退超过60分钟为缺勤1天,扣发当事人当月津补贴30元;迟到或早退(30分钟以内)每5次为缺勤1天,扣发当事人当月津补贴30元?
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2.凡有事需请事假者,非特别状况务必先到单位签到后方能请假离开,否则按旷工处理,扣发当事人当月津补贴30元?职工请事假(累计8小时为1天)全年累计不得超过25天,否则按旷工处理,每超过一天扣发当事人津补贴30元?
3.不听从工作支配,不按时完成工作任务的,按旷工处理,扣发当事人每天津补贴30元,并担当由此而造成的一切责任?
4.全年累计旷工20个工作日或连续旷工10个工作日的,按公务员管理有关规定处理,取消当年优秀公务员评比资格,同时按旷工的天数扣发全年各项奖金?
5.病假在一个月以上的按川人工〔1994〕8号文件的有关规定执行,请事假1个月至6个月以内者,按比例扣发日平均额的综合奖,超过6个月的,扣发全年奖金及补贴?
6.星期天?节假日支配加班的,其加班补助按《劳动法》有关规定发放?以上规定每月照实兑现?
7.上班时间,在办公场所打扑克?打麻将?扣发当事人当月津补贴每人次50元?严禁参与任何形式的赌博?若被公安机关?上级有关部门抓到,除按有关规定严峻处理外,同时扣发当事人当月全部津补贴及年终文明奖?
五.廉洁奉公制度
(一)不准在公务活动中接受礼金?有价证券和各种贵重物品,对实在难以谢绝或事后发觉留下的,应如数上交监察组织部门按有关规定处理?
(二)不准以任何名义?形式向单位或个人索贿?受贿和利用手中职权吃?拿?卡?要?
(三)不准参与影响公正执行公务的宴请?
(四)不准以任何借口到所管属单位报销应由个人支付的各种费用?
(五)不准用公款搞超标准接待和到营业性舞厅组织舞会?
(六)不准动用公款或参加公款性质组织的旅游活动?
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(七)不准违反政策规定和不按工作程序?审批权限划拨各种财政性资金?
六.任职轮岗制度
(一)全体财政干部职工应树立远大的共产主义抱负,坚持正确的政治方向和政治立场,坚决地走建设中国特色社会主义道路,坚决贯彻执行党的基本路线?方针?政策?
(二)每位干部职工应忠于职守?爱岗敬业?刻苦学习,勤奋工作,与时俱进,做到依法行政,科学理财,不断提高为人民服务的力气?
(三)坚持德才兼备?留意实绩?群众公认?任人唯贤的原则,对干部选拔实行公开?公正?竞争?择优的原则?
(四)担当领导职务的干部应具有猛烈的事业心和责任感,具备较强的组织协调力气,工作实绩突出,勤政务实,廉洁高效,遵纪守法,团结同志,作风正派?
(五)全所一般职工实行定期轮岗沟通制度,原则上在一个岗位上工作不应超过5年,确因工作需求的,最多不能超过8年,工作年限达到以上条件的务必实行无条件轮岗?
(六)在预算会计?预算外专户会计?出纳岗位上工作应做到日清月结,账务清晰?原则上以上工作岗位上工作年满3年的,应无条件轮岗?
七.责任追究制度
(一)实行领导负责制?执行“谁主管,谁负责”的管理制度,所长主持面面工作,副所长负责所分管的工作,其余人员履行本职工作,做到切实履行职责,承当工作责任?
(二)履行职责要严格做到坚持原则,依法行政,秉公办事,科学理财,促进进展?
(三)凡消逝下列状况之一的,除追究当事人责任外,还将追究领导的责任?
l?对职工考勤不严,不按要求考勤的?
2?不严格执行财经制度,账务不清?财务混乱,岗位职责不明确的?
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3?截留?挪用?贪污?侵占公款的?
4?消逝重大平安事故的?
5?处理突发大事不力的?
6?隐瞒重大事情不报的?
7?违犯工作制度相关条款的?
8?违犯国家宪法?法律?法规和规章制度的?
(四)切实抓好治安防范工作,杜绝各类事故发生,若消逝重大责任事故,概由当事人负挺直责任,并按规定追究相关人员的个人责任?
本制度从二0一二年三月一日起执行?
二○一二年二月十五
篇三：乡财政所有哪些岗位
篇一：乡镇财政所主要职责
乡镇财政所主要职责
1、贯彻执行国家有关财政管理等方面的法律、法规和规章；拟定和执行乡镇财政发展规划及其他有关政策。
2、编制乡镇年度财政预算草案并组织执行；向乡镇人大报告财政决算；管理和监督乡镇各项财政收支。
3、管理各类政策性补贴等资金，建立惠农资金补助对象管理新机制，进一步完善财政补贴农民资金“一卡（折）通”发放机制。
4、负责对各类专项资金的监管，提高财政资金使用效率。
5、负责乡镇耕地占用税和契税的征收管理；管理乡镇政府非税收入。
6、提出加强财政管理的政策建议；负责财政、税收政策法规的宣传工作。
7、执行会计集中核算，落实“乡财县管、村帐乡监”、“农村三资代理服务”等管理制度，严格按照上级财政部门规定的工作程序开展工作，充分发挥财政资金效益。
8、负责本乡镇行政事业单位的国有资产监督管理工作。
9、负责做好农村综合改革和社会主义新农村建设相关工作。
10、承办乡镇党委、政府及上级财政部门交办的其他事项。
二、财政所长岗位职责
1、负责财政所的全面工作。
2、认真执行党和国家的有关方针政策，掌握财政、税收、财务、会计、国有资产管理等方面的法律、法规；积极参与各项财政改革，积极参与制定本乡镇发展规划。
3、负责组织乡镇财政年度预决算的编制工作，定期向乡镇人大、政府及县市区财政局报告预算执行情况。
4、负责协调本乡镇财政、金融、税务等部门之间的关系。
5、负责乡镇财政惠民补贴资金、财政项目资金和民生工程的政策宣传、资金管理和项目监督。
6、负责本乡镇行政事业单位的国有资产管理工作。
7、负责财政所的内部管理，完善制度建设，监督执行各项规章制度。
8、完成上级财政部
门和乡镇党政领导交办的其他工作。
三、财政所预算会计岗位职责
1、负责年度综合财政预算草案的编制和分析，适时提出修正建议。
2、负责年度预算内外资金的拨款、审核与核算工作。
3、负责对资金会计和统管会计的业务指导和监督管理，对资金运行和使用情况提出建议。
4、负责按会计制度规定，做好财政总预算会计记账和各项会计事项处理。
5、负责按月向乡镇政府和县级财政管理机构报告预算执行情况。
6、负责年度预算内外财政综合预算执行结果的决算编报和分析工作。
7、负责乡镇财政的票据管理工作。
8、负责乡镇财政、财务监督检查工作。
摩托车下乡工作流程
粮食补贴（小麦、玉米）办理流程
篇二：乡镇财政所职责
乡镇财政所的工作职责
一、负责乡镇财政预决算编制、预算执行、预算调整和预算内外收支管理；
二、负责乡镇政府预算单位的财务管理和核算；
三、负责乡镇涉农及社会保障等专户资金的管理和核算；
四、负责村级资金专户存储、核拨和监督管理；
五、负责各项农民补贴的核定和兑付工作；
六、负责耕地占用税、契税和非税收入的征收管理；
当前乡镇财政所职能的探讨
摘要:乡镇财政所在加强乡镇财政财务管理、组织地方财政收入、开展财政监督、发展地方经济、维护政权建
设等方面具有不可替代的重要作用。笔者结合自己工作实际,对当前形式下乡镇财政所职能进行了探讨。
关键词:乡镇;财政;职能;
乡镇财政所是上世纪八十年代设立的,至今已有二十多年的历史。经过这些年的发展,乡镇财政所在加强乡镇财政财务管理、组织地方财政收入、开展财政监督、发展地方经济、维护政权建设等方面具有不可替代的重要作用。作为乡镇一级财政来说,取消农业税后,乡镇财政所的职能无疑将发生深刻变化。在当前逐步建立农村公共财政的形式下,如何定位乡镇财政的职责、职能,如何实现财政职能的转换,是当前需要认真探讨的问题。
一、取消农业税、建立农村公共财政,乡镇财政所的职能职责只能加强不能削弱
乡镇政府是我国政府构成中最基层的一级政府,是传达党和政府的各项路线、方针、政策,联系人民群众的桥梁和纽带,是服务于广大人民群众的最基层的具体执行者。无论农业税取消与否,乡镇财政的调节、分配、监督职能仍然需要充分发挥,乡镇财政所在维护乡镇政权建设、促进地方经济发展、建立农村公共财政、理顺农村经济关系等方面都将发挥着极为重要的作用,是乡镇政权中不可缺少的重要组成部分。只要有乡镇政府的存在,就有乡镇财政存在的必要。
(一)乡镇财政财务管理离不开财政。乡镇财政所是乡镇政府的重要职能部门,“上面千条线、下面一把抓”。乡镇政府既要负责政府机构运转和干部职工工资待遇,又要担负本辖区内的各项事业的协调发展,从干部职工工资福利的发放,到农村烈、军属的优扶和五保户的供养,从各项涉农资金的兑现,到上面各级各部门下拨的各类专项资金和扶贫资金的监管使用等,都要通过乡镇一一落实到具体单位或个人,这些宠大的资金必须在乡镇财政部门的有效管理和监督之下,按照规定的用途和标准不折不扣的予以落实。因此,在新形势下,乡镇财政所在理顺国家、集体和农民三者利益关系,落实中央的各项方针政策,维护乡镇政权运转,将发挥更大的不可替代的重要作用。
(二)推进农村税费改革、化解农村债务、理顺农村经济关系离不开财政。取消农业税后,乡镇财政所从繁重的农税征管工作中解脱了出来,但农村中存在的许多深层次的矛盾和问题,还需要乡镇财政部门积极参与和化解,这些矛盾和问题主要表现在以下几个方面:一是取消农业税后,农村土地承包又将是一个新的矛盾焦点。过去农业比较效益低,农民负担较重,大量的民工外出,导致大量的农田无人耕种。随着农业税的取消和各项涉农资金的发放导致农民的负担进一步减轻,大量农民必将返乡种田,而水产养殖的蓬勃发展又使农田成为“香饽饽”。因此,农村土地承包经营权又将成为一个新的矛盾焦点;二是村级债权债务在短时间内将难以化解。村级债务的形成主要是三个方面的因素形成,即:村级基础设施举债(如村级公路举债、农村通电举债等)、义务教育达标举债、上交乡镇税费举债等;村级债权主要包括外迁农户欠交的税费、农户欠交的一事一议等公益事业的筹资、农村特困户欠交税费以及部分承包人拖欠承包费等。这些债权债务若得不到妥善化解,势必影响税费改革所取得的成果,甚至危及农村社会稳定;三是村级财务管理人员素质不强,制度不严,帐务不清,村级财务和资金的管理存在很多漏洞。因此,进一步完善农村土地承包、化解农村债权债务、理顺农村经济关系、规范村级财务管理,还需要财政部门发挥主导作用。
(三)建设农村公共财政、缩小城乡差距、实现城乡一体化离不开乡镇财政。与城市相比,农村农民的物质文
化生活水平目前仍然处在一个相对较低的水平。农业基础设施落后,抵抗自然灾害的能力较弱,农民的生产生活得不到有效保证;农村医疗卫生条件差,农民看病、住院存在较大困难;农村社会保障滞后,农村五保户、特困户、烈军属、残疾人以及农村老年人的生活等得不到有效保障。按照党的十七大提出的落实科学发展观、全面建设和谐社会的目标,国家在民生及“三农”方面的投入力度正在逐步加大。因此,乡镇财政部门在落实各项方针政策、完善农村社会保障、缩小城乡差别等方面将发挥重要作用。
(四)扶持地方经济发展、促进农村脱贫致富离不开乡镇财政。要实现全面小康社会建设目标,重点难点都在农村。近年来,国家在推进深化农村税费改革、大力减轻农民负担的同时,逐步加大了对农业村的扶持力度,每年都投入了大量资金用于农村基础设施建设和农业产业结构的调整。这些资金在使用的过程中,如果缺乏有效的监管,必将成为“脱缰之马”,其使用效果将大打折扣。因此,乡镇财政所在选择项目、落实扶持资金、加强资金监管等方面,负有不可推卸的责任。
二、顺应形势,主动应对,切实转变乡镇财政所职能
在实行“乡财县管”的财政管理体制改革和新的乡镇财政管理办法后,乡镇财政所的工作必须以服务“三农”为重点,在“不越位、不缺位、补到位”的前提下,积极转变职能。
(一)转变思想观念。思路决定出路,面对新形势,乡镇财政所的广大干部要切实转变观念,理出新思路。要由过去注重面向千家万户抓收入的“征管型”向面向农村实施公共财政政策的“服务型”转变;由过去负责农税征管的“单纯业务型”向落实财政政策的“综合协调型”转变;由组织收入为主的“收入型”向以管理财政收支的“收支并重型”转变。要由思想观念的转变入手,加强学习,更新知识,提高应对新形势的本领,做到有为有位。
(二)做好监管文章。征管职能弱化,财政监督职能就显得尤为突出,要认真做好监管文章,通过有效的监管提高财政的整体管理水平。一是加强对财政收入完成质量的监管。当前乡镇为完成财政收入任务,买税、拉税、垫税现象比较普遍,从而导致了国家税收的流失和乡镇债务的增加,财政所应从税源监管入手,积极做好财政收入质量的把关工作。而乡镇政府主要领导日常工作繁忙,其他乡镇领导对财政工作的了解也不全面,这就客观上要求财政部门发挥主导作用。一方面为领导分析本地区的财政形势,寻求增收途径,真正发挥好参谋助手作用;另一方面发挥好桥梁和纽带作用,做好沟通协调工作,确保收入的圆满完成。二是切实转变过去重拨付、轻管理的作法,加强对预算编制、预算执行全过程的监管,对资金的审核、拨付、使用情况进行全方位的监控。特别是对专项资金、转移支付资金要加强监管和跟踪问效,及时发现并纠正专项资金使用过程中存在的问题,防止资金被挤占、截留、挪用。三是加强非税收入的监管。非税收入是财政收入的重要组成部分,是财政新的增长点。由于单位部门利益的驱动,少数单位把非税收入视为单位自身收入,擅自设立收费项目,提高收费标准,截留、挪用非税收入和私设小金库,因此要完善非税收入的“征、管、查、处”制度,实行非税收入征管查处相分离,保证非税收入规范运作,做到应收尽收。四是统筹兼顾,合理安排资金。目前,大多数乡镇的招待费、办公费、燃修费、电话费等日常公务开支都已得到有效控制,而招商引资、城镇建设、项目的配套等支出,由于没有标准限额,弹性较大,在支出总额中所占的比例却越来越大。这就要求财政部门要根据本乡镇的全年工作计划和上级政府的任务安排,积极和领导沟通,认真拿好全年的支出预算,真正做到量入为出,变被动为主动;在日常支出安排时,要随时向领导汇报资金使用及结存情况,给领导以适当的提醒,从而最大限度发
挥资金使用效益。另外还要灵活调度资金,调节季节收支不平衡,从而保证各项各作顺利开展。
(三)积极主动服务。乡镇财政所今后的工作重点是服务“三农”,我们的工作人员要从过去的“财神爷”转变为人民群众的“勤务兵”。一是落实好中央和地方各级政府出台的扶持农村发展的惠农政策。如农村低保、新型合作医疗、粮食直补、各种扶贫、支农项目的实施等,要真正把这些惠农政策落到实处,必须认真细致地开展调查、走访,需要乡镇财政部门付出大量的时间和精力,将各项支农资金及时、准确发放到农民手中。二是为招商引资资企业做好政策咨询、优惠政策落实等方面的服务,充分发挥财政干部财会业务熟悉的优势,帮助企业做好财务管理。三是大力倡导求真务实、开拓创新精神,不断改进工作作风,对经济运行重点、难点、热点问题进行调查研究,敏锐地把握经济形势,主动履行好财政职责,变“事后出手”为“提前介入”和“全程跟踪”,变“被动付帐”为“主动买单”,不断提升财政服务水平。
新形势下如何全面发挥乡镇财政所的职能
乡镇财政作为国家财政体系的重要组成部分，是乡镇政府履行各项社会政治经济职能的财力基础。近年来，随着社会主义市场经济的发展和财政改革的深入推进，特别是农村税费改革后，乡镇财政职能发生了很大变化。新时期，乡镇财政何去何从？已引起了人们的普遍关注。
一、新时期乡镇财政职能的定位
就目前乡镇财政而言，一方面，随着农村税费改革和财政管理制度改革的深入，原有的农业两税征收和教育、卫生经费管理的职能逐步弱化，而另一方面，随着国家对“三农”投入力度的加大，农村社会保障体系的建立，直接面向农村的转移支付资金及各种财政补贴的具体落实和管理责任就理所当然地落到了乡镇财政的肩上，如农村税费改革专项转移支付资金、粮食直补、农村合作医疗保险、养老保险、农村低保等。这就要求对乡镇财政职能必须重新定位。就笔者理解，目前，乡镇财政的职能有以下几点：
一是提供基本财力的职能。乡镇政权作为国家在农村一级的基层政权组织，承担着繁荣经济，发展农村文教卫生、水利、道路、通讯等社会公共事业，提供社会公共服务和维护辖区社会治安等多方面的责任。乡镇财政作为乡镇财力分配的职能部门，就要积极提供基本的财力保障，参与到乡镇经济和社会事务管理的方方面面，去组织收入、监管支出，做好农村公益事业发展、干部职工工资发放等基础工作。
二是服务经济发展的职能。在全面推进农村小康社会建设的历史进程中，乡镇财政的职能作用将更为显著。（1）从生产上讲，乡镇财政除了要管好用好上级安排的各项支农资金外，还要运用财政政策，引导、支持、促进农村产业结构调整，实施农村经济均衡、协调和可持续发展（2）从分配上讲，要在认真贯彻落实国家减轻农民负担大政方针的基础上，做好农民收入分配的调节工作，建立健全防止农民负担反弹的监督制约机制，保护农民的利益，促进农民增收。（3）从市场流通上讲，要建立和完善各类农产品市场，稳定农业生产发展，巩固农业基础地位。（4）从消费上讲，要改善农村居民的生产、生活条件，提高农民科学文化素质，加强农村精神文明和物质文明建设。（5）要协调各个方面，这些都要求乡镇财政充分行使职能，在培育和健全农村市场经济体系，促进农村经济发展和社会进步中发挥重要作用。
三是财政资金管理
的职能。目前，乡镇财政虽然直接组织的收入规模减少，但需要管理的支出规模在增大，如财政支农资金、扶贫开发资金、工赈资金、救灾资金、农村社保资金以及农村税费改革专项转移支付资金和农村集体资金等都需要乡镇财政具体实施管理。因此，资金管理的任务在加大。只有管好、用好财政资金，才能发挥资金使用的应有作用。
二、新时期强化乡镇财政职能的措施
新时期强化乡镇财政职能，应坚持科学的发展观，从合理划分乡镇事权入手，理顺县乡财政体制，明确乡镇财权，充分调动乡镇政府发展经济、增收节支的积极性和创造性；全面加强农村财源建设，促进农村经济增长方式转变；健全乡镇财政职能，规范农村分配秩序，理顺农村分配关系，促进乡镇财政工作稳步推进。努力把乡镇财政真正建设成制度健全、管理科学、体制规范、职能强化、服务一流的一级财政。
1、统一思想认识。目前，社会各方面对乡镇财政职能的认识是不尽一致的，在财政系统内部认识也不完全统一。有的人认为乡镇财政现在直接征收的农业特产税已经取消，农业税逐步降低税率很快也将取消，乡镇财政无事可干，没有什么职能，在推进乡镇机构改革中应压缩精减财政编制和人员，甚至提出撤销乡镇财政所。由于认识上存在盲点和误区，对乡镇财政干部队伍的稳定和工作开展带来一定的负面影响，有些地方已经出现了管理松散，人心不稳，工作消极，等待观望等现象，弱化了乡镇财政职能。因此，要巩固提高乡镇财政的地位，强化乡镇财政的职能，做好新时期乡镇财政工作，就必须解决认识问题。对于市场经济条件下的财政职能，要从农村经济发展的整体，从政府职能的转变，从政府与市场的关系，从政府、企业、个人之间的联系等来理解和认识乡镇财政的职能。要加大财政宣传力度，使各级财政部门和社会各方面对新形势下乡镇财政的地位、职位和作用能够有一个正确的认识，从而为乡镇财政职能强化和各项工作顺利开展创造良好的社会环境。
2、明确工作任务。随着形势的发展变化，乡镇财政被赋予了新的任务。乡镇财政机构要善于把握工作的新特点和新任务，积极转变观念，主动“找米下锅”，及时调整工作思路，明确工作任务，实现工作重心转移。要跳出财政看财政，把视野放眼于日常收支活动之外，看到乡镇财政在日常收支的背后所发挥的重大政治经济作用，在推进政府职能转变中，发挥好财政的职能作用，促进经济发展和社会进步。当前，乡镇财政的主要任务是：确保基层政权组织的正常运转；强化区域公共事业发展；落实党和政府的各项强农惠农政策，监督各项强农惠农资金及时落实到位，支持农村社会保障事业和公益事业发展；有重点、有选择地扶持农村产业化建设，支持地方经济发展，培育新的经济增长点
3、夯实工作职责。农村税费改革以后，乡镇财政并不是没有工作可做，相反，需要做的工作很多，任务十分繁重。根据省财政厅明确的乡镇财政6大工作职能，其主要工作职责有：一是发展农村经济，建设乡镇财源，培植新的财政收入增长点；二是支持公共设施建设，改善农村生产、生活基础设施条件；三是征收管理契税、耕地占用税，并协助税务部门做好乡镇辖区地方工商税征收工作；四是负责乡镇财权、事权范围内的财政支出的管理工作，实施乡镇会计集中核算、收支两条线和财政财务基础管理工作等；五是农村社会保障资金（养老、医疗、低保等）的筹集与管理；六是负责以“一卡通”形式向农民发放粮食直补、退耕还林、救灾救济等惠农补贴资金；七是负责指导村级资金的“村财乡管”工作，配合做好农民负担监管工作；八是负责各类专项资金的管理工作，确保扶贫、天然林保护、农村道路建设、以工代赈、支农等资金专款专用及应有效益的发挥；九是负责对乡镇国有资产的购臵、登记、处臵进行管理，确保乡镇国有资产安全和保值增值；十是负责完成同级政府和上级主管部门交办的其它大量的财政事务。
4、加强队伍建设。乡镇财政机构队伍的健全稳定是巩固乡镇财政地位，行使乡镇财政职能的载体和先决条件。当前，首先要保持乡镇财政（农税）机构和干部队伍的稳定。积极消除财政系统内部一些干部认识上的偏差所造成的工作消极、思想动荡等现象。引导和教育乡镇财政干部围绕新时期财政工作的目标任务，安心岗位，踏实工作，争作贡献。其次，要按照新形势下财政工作的发展要求，加强乡镇财政干部培训，努力建设一支“学习型、服务型、落实型”的干部队伍，不断提高干部的财政管理水平和工作效率。第三，要加强乡镇财政干部管理，建立严格的人事管理和工作考核制度。制止随意调整财政人员及其工作岗位，保证乡镇财政队伍应有的力量和工作运转职能的完整。
5、搭建服务平台。对全县乡镇财政所按照
“六个统一”的要求，即统一规划设计、统一形象标志、统一色调格局、统一岗位设臵、统一服务功能、统一硬件配制，建立财政所惠农服务大厅，并统一将财政所工作职能、办事流程、岗位分工职责制作上墙，在大厅放臵报刊杂志、座椅、茶水及服务手册，打造一个方便、人性化的服务平台。同时，严格执行县局印发的《财政所内部管理手册》和《财政所服务指南》，提升服务水平和服务效能，树立新时期良好乡镇财政形象。
篇三：乡镇财政所岗位职责和规章制度规范文本
乡镇财政所岗位职责和规章制度规范文本
目
录
一、乡镇财政所主要职责
二、财政所长岗位职责
三、财政所预算会计岗位职责
四、财政所资金会计岗位职责
五、财政所统管会计岗位职
六、财政所专管员岗位职责
七、乡镇财政所工作人员守则
八、学习及会议制度
九、考勤及值班制度
十、首问负责制
十一、服务承诺制
十二、档案管理制度
十三、票据管理制
度
十四、廉洁纪律制度
一、乡镇财政所主要职责
1、贯彻执行国家有关财政管理等方面的法律、法规和规章；拟定和执行乡镇（含街道）财政发展规划及其他有关政策。
2、编制乡镇年度财政预算草案并组织执行；向乡镇人大报告财政决算；管理和监督乡镇各项财政收支。
3、管理各类政策性补贴等资金，建立惠农资金补助对象管理新机制，进一步完善财政补贴农民资金“一卡（折）通”发放机制。
4、负责对各类专项资金的监管，提高财政资金使用效率。
5、负责乡镇耕地占用税和契税的征收管理；管理乡镇政府非税收入。
6、提出加强财政管理的政策建议；负责财政、税收政策法规的宣传工作。
7、执行会计集中核算，落实“乡财县管、村帐乡监”、“农村三资代理服务”等管理制度，严格按照上级财政部门规定的工作程序开展工作，充分发挥财政资金效益。
8、负责本乡镇行政事业单位的国有资产监督管理工作。
9、负责做好农村综合改革和社会主义新农村建设相关工作。
10、承办乡镇党委、政府及上级财政部门交办的其他事项。
二、财政所长岗位职责
1、负责财政所的全面工作。
2、认真执行党和国家的有关方针政策，掌握财政、税收、财务、会计、国有资产管理等方面的法律、法规；积极参与各项财政改革，积极参与制定本乡镇发展规划。
3、负责组织乡镇财政年度预决算的编制工作，定期向乡镇人大、政府及县市区财政局报告预算执行情况。
4、负责协调本乡镇财政、金融、税务等部门之间的关系。
5、负责乡镇财政惠民补贴资金、财政项目资金和民生工程的政策宣传、资金管理和项目监督。
6、负责本乡镇行政
事业单位的国有资产管理工作。
7、负责财政所的内部管理，完善制度建设，监督执行各项规章制度。
8、完成上级财政部门和乡镇党政领导交办的其他工作。
三、财政所预算会计岗位职责
1、负责年度综合财政预算草案的编制和分析，适时提出修正建议。
2外资金的拨款、审核与核算工作。
3和统管会计的业务指导和监督管理，对资金运行和使用情况提出建议。4规定，做好财政总预算会计记账和各项会计事项处理。
5政府和县级财政管理机构报告预算执行情况。
6外财政综合预算执行结果的决算编报和分析工作。
7票据管理工作。
8、负责乡镇财政、财务监督检查工作。
9其他工作。
计岗位职责
1银行存款业务的日常管理工作，正确记载现金和银行存款帐目。
2证，完善审批手续，维护财经纪律。
3有价证券和印章，严格按照规定用途使用。
4计的手续衔接工作，接受总预算会计的监督和管理。
5各项临时工作。
计岗位职责
1财务日常管理工作，做好会计记账和各项会计事项处理。
2类资产管理工作。
3、负责年度预算内、负责对资金会计、负责按会计制度、负责按月向乡镇、负责年度预算内、负责乡镇财政的、完成所长交办的四、财政所资金会、负责现金收支和、严格审核原始凭、负责保管好现金、、做好与总预算会、完成领导交办的五、财政所统管会、负责统管单位的、负责统管单位各、做好与总预算会
计及资金会计的手续衔接工作，接受总预算会计的监督和管理。
4、完成领导交办的各项临时工作。
六、财政所专管员岗位职责
1、严格执行各项政策法规，完成负责的工作任务。
2、税收专管员负责有关税收的征收管理工作；经常深入基层，调查税源；及时做好税源的登记、上报和存档工作。
3、涉农补贴专管员负责各项农民补贴的政策宣传、数据统计、资金发放、报表汇总及相关信访咨询等工作。
4、村级资金专管员负责按政策对村级经费等国家对村补助资金的范围、程序、方法和实施情况进行全程监督，确保其正确使用。
5、社会保障专管员负责农村五保户供养、农村合作医疗及相关事项的认定与资金的发放、监督工作，切实做好农村社会保障工作。
6、“三资”代理核算员负责农村集体经济组织“三资”代理凭证的审核、收支的结算、账户的管理、账簿的核算和财务报告。
7、档案专管员负责财政所所有档案的收集、立卷、归档、保管和查阅等具体工作。
其他特定性岗位和临时性岗位的职责由各所根据县市区财政局或乡镇政府的有关规定和要求制定，统筹纳入岗位考核。
七、乡镇财政所工作人员守则
1、坚持毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想。
2、坚持科学发展观，为建设和谐社会做贡献。
3、坚持原则，实事求是，客观公正。
4、坚持学习，与时俱进，不断更新知识，指导实践。
5、坚持社会主义荣辱观，模范遵守法律法规，恪守职业道德，严守工作纪律。
6、熟练掌握国家财经法规和会计制度，准确履行财务和会计职责。
篇四：乡镇财政所岗位职责和规章制度规范文本
大水泊镇财政所岗位职责和规章制度
目
录
一、镇财政所主要职责
二、财政所长岗位职责
三、财政所预算会计岗位职责
四、财政所资金会计岗位职责
五、涉农（兼家电汽摩下乡录入审核员）补贴资金管理员
六、财政所专管员岗位职责
七、乡镇财政所工作人员守则
八、学习及会议制度
九、考勤及值班制度
十、首问负责制
十一、服务承诺制度
十二、档案管理制度
十三、票据管理制度
十四、廉洁纪律制度
1、贯彻执行国家有关财政管理等方面的法律、法规和规章；拟定和执行镇财政发展规划及其他有关政策。
2、编制镇年度财政预算草案并组织执行；向镇人大报告财政决算；管理和监督镇各项财政收支。
3、管理各类政策性补贴等资金，建立惠农资金补助对象管理新机制，进一步完善财政补贴农民资金“一卡（折）通”发放机制。
4、负责对各类专项资金的监管，提高财政资金使用效率。
5、负责镇耕地占用税和契税的征收管理；管理乡镇政府非税收入。
6、提出加强财政管理的政策建议；负责财政、税收政策法规的宣传工作。
7、执行会计集中核
算，严格按照上级财政部门规定的工作程序开展工作，充分发挥财政资金效益。
8、负责本镇行政事业单位的国有资产监督管理工作。
9、负责做好农村综合改革和社会主义新农村建设相关工作。
10、承办镇党委、政府及上级财政部门交办的其他事项。
1、负责财政所的全面工作。
2、认真执行党和国家的有关方针政策，掌握财政、税收、财务、会计、国有资产管理等方面的法律、法规；积极参与各项财政改革，积极参与制定本乡镇发展规划。
3、负责组织乡镇财政年度预决算的编制工作，定期向乡镇人大、政府及县市区财政局报告预算执行情况。
4、负责协调本乡镇财政、金融、税务等部门之间的关系。
5、负责镇财政惠民补贴资金、财政项目资金和民生工程的政策宣传、资金管理和项目监督。
6、负责本镇行政事业单位的国有资产管理工作。
7、负责财政所的内部管理，完善制度建设，监督执行各项规章制度。
8、完成上级财政部门和乡镇党政领导交办的其他工作。
1、负责年度综合财政预算草案的编制和分析，适时提出修正建议。
2、负责年度预算内外资金的拨款、审核与核算工作。
3、负责对资金会计和统管会计的业务指导和监督管理，对资金运行和使用情况提出建议。
4、负责按会计制度规定，做好财政总预算会计记账和各项会计事项处理。
5、负责按月向镇政府和市级财政管理机构报告预算执行情况。
6、负责年度预算内外财政综合预算执行结果的决算编报和分析工作。
7、负责镇财政的票据管理工作。
8、负责镇财政、财务监督检查工作。
9、完成所长交办的其他工作。
1、负责现金收支和银行存款业务的日常管理工作，正确记载现金和银行存款帐目。
2、严格审核原始凭证，完善审批手续，维护财经纪律。
3、负责保管好现金、有价证券和印章，严格按照规定用途使用。
4、做好与总预算会计的手续衔接工作，接受总预算会计的监督和管理。
5、完成领导交办的各项临时工作。
篇五：乡镇(街道)财政所会计岗位职责
会计岗位职责
一、根据《会计法》、《行政单位会计制度》、《事业单位会计制度》等有关法规制度，做好本单位财务收支活动的会计核算工作，审核原始凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告。
二、管理单位银行账户，办理其现金、转账、汇兑等资金结算业务。
三、代理乡政府和财政部门负责单位资金分配、资金使用的日常监督工作；对单位私设账户、弄虚作假以及违规支出等行为报告有关部门进行处罚。
四、及时提供真实、完善的会计信息。会计核算每月定时提供月报、季度和年度决算报表，包括资产债务表、收入支持情况总表、支出明细表、资金收支结余情况表、附表、报表说明书（或财务情况分析说明书）等，除定期提供上述会计资料外，根据单位需要，还应提供有关会计信息资料。
五、做好财务资料盒会计档案的管理、归档、保管及移交工作。
六、指导乡镇（办）经管站会计做好村级（社区）财务结算工作，定时编制村级（社区）财务报表。
七、及时与银行对账，做好银行对账调节表。
八、完成领导交办的其它工作。
篇四：乡财政所有哪些岗位
出纳岗位职责
一、认真审查各种报销或支出的原始凭证，对违反国家规定或有误差的，要拒绝办理报销手续。
二、根据原始凭证，记好现金和银行帐。书写整洁、数字准确、日清月结。
三、严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一致。
四、负责到银行办理经费领取手续，支付和结算工作。
五、负责支票签发管理，不得签发空头支票，按规定设立支票领用登记簿。
六、加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行安全制度，认真管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证券。
七、负责做好工资、奖金、医药费的造册发放工作。
八、负责编造每月的现金支出计划，分清资金渠道，有计划的领取和支付现金。
九、根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况。
十、严格遵守、执行国家财经法律法规和财会制
度做好出纳工作。
篇五：乡财政所有哪些岗位
乡镇财政所工作总结
XX年实现生产总值89.03亿元，财政一般预算收入
2.77亿元，财
政一般预算支出
11.35亿元，城镇居民人均可支配收入
14761.6元，农
村居民人均纯收入
5131.8元。
XX年元至6月，全区生产总值完成44.6亿元，同比增长11.6%;全社会固定资产投资完成
22.9亿元，同比增长
25%；地方财政一般预
算收入完成
1.62亿元，同比增长
14.9%;社会消费品零售总额完成
44.5亿元，同比增长
18%;城镇居民人均可支配收入
8373元，同比增长
10%;农民人均现金收入
2780元，同比增长
8.3%。
卧龙区财政系统下属
15个科室，5个二级单位，19个财政所，在
职人员
315人。
根据市局年初工作的统一部署，今年我区开展了以全面提升基层
财政工作能力的财政管理基础工作和基层财政建设工作。
并选择潦河镇和安皋镇作为试点，重点培育，借鉴外地先进经验，发挥示范带动作用，打造典型推动双基工作开展。
主要做法是：
1、建设规范化服务大厅。
按照统一规划设计、统一形象标志、统一色调格局、统一岗位设
置、统一服务功能、统一硬件配制的总体要求建设便民服务大厅。
对今年两个试点财政所的规范化建设补助资金
45万元，促使其建
成为规范、有序、高效、整洁、便民的服务场所，提高服务场所的接
待环境。
2、推行先进管理方法。
实施乡镇财政预算管理、会计集中核算，开展乡镇财政一站式便
民服务，实行惠农补贴一折通发放、推进乡镇财政会计电算化，建立
电子档案和电子台帐系统。
3、建立基础信息数据库。
设立基础信息数据动态采集机制，健全各种基础数据，完善财政
资金管理信息数据库，全面反映全乡镇财政资金运行情况。
止目前，两个试点乡镇共采集各种信息
10万余条，建立单位企业
和农户档案
3万元余户，电子管理台帐
10余项。
4、明确业务操作流程。
主要是根据财政所的各项业务内容，进一步健全和优化了惠农补
贴一折通资金发放、涉农项目资金申拨、财务集中核算报账、家电（汽
车、摩托车）下乡申报审核、契税和耕地占用税申报和减免等各项财
政管理工作流程。
实现财政工作各个方面、各个环节的无缝对接。
5、严密监督监管体系。
要求财政所对资金的申报和使用落实情况注重事前参与、事中监
控、事后跟踪，建立监督监管档案，健全财政性资金运行全过程的监
督制度。
对项目建设专项资金，按项目建设进度分批进行拨付，坚持对每
一笔项目专项资金拨付要现场实地察看，对惠农补贴资金申报进行审
核，并对补助对象实行动态化管理，坚持每年上门核实，杜绝资金冒
领、虚报。
6、规范管理服务措施。
结合当前财政所的工作实际和各项财政改革的需要，重新设置了
财政所的工作岗位及各岗位职责，制作了岗位铭牌，把《财政所岗位
监督台》、《首问负责
制》、《服务承诺制》、《乡级财政所职责》
、《财政
所长岗位职责》、《学习制度》、《档案管理制度》等各类制度上墙，通
过
led电子屏公开财政惠农政策及相关的补贴手续有关办事流程、标准、依据，编印了《宣传服务手册》，印制了便民服务联系卡，设置了便民
服务热线，建立了群众来访登记和回访制度，同时严格抓好制度的落
实。
取得的效果：一是完成了基层财政由征管型到服务型的转变，提
升了服务水平。
会计核算、三资代理服务、补贴申报等项服务，及时、快捷、准
确、高效。
二是服务大厅的一站式服务，提升了服务形象。
改善了办公环境，方便了群众，规范了工作人员办事程序、拉近
了与群众的距离，受到了单位和群众的赞誉。
三是办理各种手续的时间大大缩短，提升了工作效率。
以汽车摩托车补贴手续的办理为例，以前的电脑配置太低，速度
慢，办理一个大概需要十五分钟左右，现在电脑更新之后，办理一个
大概是五、六分钟左右，工作效率大大提高。
四是加强和规范资金监管程序，提升了资金运行安全率。
对乡镇财政收支行为的监管，使乡镇财务核算规范透明，抑止、纠正了不合理支出；对强农惠农资金的监管，堵塞了原来资金管理中
存在的漏洞，杜绝了强农惠农资金被挪用、套取、冒领等现象，党和
国家的各项强农惠农政策得到更有效地落实。
五是加强了财政文化建设，提升了财政干部队伍的素质。
财政所人员经过便民服务践行服务承诺，积极体现财政人的全局
意识、服务意识、责任意识、效率意识，营造优良财政文化氛围和和
谐的人文环境，树立了心系群众、财政为民良好形象，财政干部队伍
的整体素质得到了提升。
存在的问题：
1、经费投入不足，制约双基工作全面高标准开展。
2、人员的电脑操作和软件应用技能有待进一步提高。
3、我区基层财政所人员相对偏少，遇到乡镇有中心工作时不能正务。
4、进展不平衡，个别乡镇的双基工作没有任何进展。
下步措施：
1、进一步统一思想，提高认识。
教育和引导基层财政领导干部和财政人员充分认识开展双基工作
的重要性，自觉将此项工作抓紧抓好。
2、统筹财力，加大支持力度。
想方设法筹措资金，推进工作全面开展
常开展业
3、组织技能培训，提高财政工作人员业务素质。
4、加快推进试点财政所建设，总结经验为全区普及开展财政所规
范化建设奠定基础。
篇六：乡财政所有哪些岗位
乡镇财政?所岗位职?责
乡镇?财政所岗?位职责
??
篇?一：
乡??镇财政所?主要职责?
乡镇财?政所主要?职责
1、??贯彻执行?国家有关?财政管理?等方面的?法律、法?规和规章?；拟定和?执行乡镇?财政发展?规划及其?他有关政?策。
2、??编制乡镇?年度财政?预算草案?并组织执?行；向乡?镇人大报?告财政决?算；管理?和监督乡?镇各项财?政收支。?
?3、管理?各类政策?性补贴等?资金，建?立惠农资?金补助对?象管理新?机制，进?一步完善?财政补贴?农民资金?“一卡（?折）通”?发放机制?。
4、负?责对各类?专项资金?的监管，?提高财政?资金使用?效率。
5?、负责乡?镇耕地占?用税和契?税的征收?管理；管?理乡镇政?府非税收?入。
6、??提出加强?财政管理?的政策建?议；负责?财政、税?收政策法?规的宣传?工作。
7?、执行会?计集中核?算，落实?“乡财县?管、村帐?乡监”、?“农村三?资代理服?务”等管?理制度，严格按照??上级财政?部门规定?的工作程?序开展工?作，充分?发挥财政?资金效益?。
8、负?责本乡镇?行政事业?单位的国?有资产监?督管理工?作。
9、??负责做好?农村综合?改革和社?会主义新?农村建设?相关工作?。
10、?承办乡镇?党委、政?府及上级?财政部门?交办的其?他事项。?
?二、财政?所长岗位?职责
1、??负责财政?所的全面?工作。
2?、认真执?行党和国?家的有关?方针政策?，掌握财?政、税收?、财务、?会计、国?有资产管?理等方面?的法律、?法规；积?极参与各?项财政改?革，积极?参与制定?本乡镇发?展规划。?
?3、负责?组织乡镇?财政年度?预决算的?编制工作?，定期向?乡镇人大?、政府及?县市区财?政局报告?预算执行?情况。
4?、负责协?调本乡镇?财政、金?融、税务?等部门之?间的关系?。
5、负?责乡镇财?政惠民补?贴资金、?财政项目?资金和民?生工程的?政策
宣传?、资金管?理和项目?监督。
6?、负责本?乡镇行政?事业单位?的国有资?产管理工?作。
7、??负责财政?所的内部?管理，完?善制度建?设，监督?执行各项?规章制度?。
8、完?成上级财?政部门和?乡镇党政?领导交办?的其他工?作。
三、??财政所预?算会计岗?位职责
1?、负责年?度综合财?政预算草?案的编制?和分析，适时提出??修正建议?。
2、负?责年度预?算内外资?金的拨款?、审核与?核算工作?。
3、负?责对资金?会计和统?管会计的?业务指导?和监督管?理，对资?金运行和?使用情况?提出建议?。
4、负?责按会计?制度规定?，做好财?政总预算?会计记账?和各项会?计事项处?理。
5、?负责按月??向乡镇政?府和县级?财政管理?机构报告?预算执行?情况。
6?、负责年?度预算内?外财政综?合预算执?行结果的?决算编报?和分析工?作。
7、??负责乡镇?财政的票?据管理工?作。
8、??负责乡镇?财政、财?务监督检?查工作。?
摩托车?下乡工作?流程
粮?食补贴（?小麦、玉?米）办理?流程
??
?篇二：
?乡镇财政?所职责
?乡镇财政?所的工作?职责
一?、负责?乡镇财政?预决算编?制、预算?执行、预?算调整和?预算内外?收支管理?；
二、?负责乡镇?政府预算?单位的财?务管理和?核算；
三?、负责?乡镇涉农?及社会保?障等专户?资金的管?理和核算?；
四、?负责村级?资金专户?存储、核?拨和监督?管理；
五?、负责?各项农民?补贴的核?定和兑付?工作；
六?、负责?耕地占用?税、契税?和非税收?入的征收?管理；
?当前乡镇?财政所职?能的探讨?
摘要:?
乡镇财?政所在加?强乡镇财?政财务管?理、组织?地方财政?收入、开?展财政监?督、发展?地方经济?、维护政?权建设等?
方面具有?不可替代?的重要作?用。笔者?结合自己?工作实际?,
对当?前形式下?乡镇财政?所职能进?行了探讨?。
关键?词:乡?镇;财?政;职?能;乡?镇财政所?是上世纪?八十年代?设立的,?
至今已?有二十多?年的历史?。经过这些年的发??展,乡?镇财政所?在加强乡?镇财政财?务管理、组织地方??财政收入?、开展财?政监督、?发展地方?经济、维?护政权建?设等方面?具有不可?替代的重?要作用。?作为乡镇?一级财政?来说,?取消农业?税后,?乡镇财政所的职能??无疑将发?生深刻变?化。在当?前逐步建?立农村公?共财政的?形式下,?
如何定?位乡镇财?政的职责?、职能,?
如何实?现财政职?能的转换?,
是当?前需要认?真探讨的?问题。
一?、取消农?业税、建?立农村公?共财政,?
乡镇财?政所的职?能职责只?能加强不?能削弱
?乡镇政府?是我国政?府构成中?最基层的?一级政府?,
是传?达党和政?府的各项?路线、方?针、政策?,
联系?人民群众?的桥梁和?纽带,是服务于??广大人民?群众的最?基层的具?体执行者?。无论农?业税取消?与否,乡镇财政??的调节、分配、监??督职能仍?然需要充?分发挥,?
乡镇财?政所在维?护乡镇政?权建设、?促进地方?经济发展?、建立农?村公共财?政、理顺?农村经济?关系等方?面都将发?挥着极为?重要的作?用,是?乡镇政权?中不可缺?少的重要?组成部分?。只要有?乡镇政府?的存在,?
就有乡?镇财政存?在的必要?。
(一)?
乡镇财?政财务管?理离不开?财政。乡?镇财政所?是乡镇政?府的重要?职能部门?,
“上?面千条线?、下面一?把抓”。?乡镇政府?既要负责?政府机构?运转和干?部职工工?资待遇,?
又要担?负本辖区?内的各项?事业的协?调发展,?
从干部?职工工资?福利的发?放,到?农村烈、军属的优??扶和五保户的供养??,
从各?项涉农资?金的兑现?,
到上?面各级各?部门下拨?的各类专?项资金和?扶贫资金?的监管使?用等,?都要通过?乡镇一一?落实到具?体单位或?个人,?这些宠大?的资金必?须在乡镇?财政部门?的有效管?理和监督?之下,?按照规定?的用途和?标准不折?不扣的予?以落实。?因此,?在新形势?下,乡?镇财政所?在理顺国?家、集体?和农民三?者利益关?系,落?实中央的?各项方针?政策,?维护乡镇?政权运转?,
将发?挥更大的?不可替代?的重要作?用。
(?二)推?进农村税?费改革、?化解农村?债务、理?顺农村经?济关系离?不开财政?。取消农?业税后,?
乡镇财?政所从繁?重的农税?征管工作?中解脱了出来,??但农村中?存在的许?多深层次?的矛盾和?问题,?还需要乡?镇财政部门积极参??与和化解?,
这些?矛盾和问?题主要表?现在以下?几个方面?:
一是取?消农业税?后,农?村土地承?包又将是?一个新的?矛盾焦点?。过去农?业比较效?益低,?农民负担?较重,?大量的民?工外出,?
导致大?量的农田无人耕种??。随着农?业税的取?消和各项?涉农资金?的发放导?致农民的?负担进一?步减轻,?
大量农?民必将返?乡种田,?
而水产?养殖的蓬?勃发展又?使农田成?为“香饽?饽”。因?此,农?村土地承?包经营权?又将成为?一个新的?矛盾焦点?;
二是村?级债权债?务在短时?间内将难?以化解。村级债务??的形成主?要是三个?方面的因?素形成,?
即:?村级基础?设施举债?(如村级?公路举债?、农村通?电举债等?)
、义?务教育达?标举债、上交乡镇??税费举债?等;村?级债权主?要包括外?迁农户欠?交的税费?、农户欠?交的一事?一议等公?益事业的筹资、农??村特困户?欠交税费?以及部分?承包人拖?欠承包费?等。这些?债权债务?若得不到?妥善化解?,
势必?影响税费?改革所取?得的成果?,
甚至?危及农村?社会稳定?;
三是村?级财务管?理人员素?质不强,?
制度不?严,帐?务不清,?
村级财?务和资金?的管理存?在很多漏?洞。因此?,
进一?步完善农?村土地承?包、化解?农村债权?债务、理?顺农村经?济关系、规范村级??财务管理?,
还需?要财政部?门发挥主?导作用。?
?(三)?建设农村?公共财政?、缩小城?乡差距、?实现城乡?一体化离?不开乡镇?财政。与?城市相比?,
农村?农民的物?质文化生?活水平目?前仍然处?在一个相?对较低的?水平。农?业基础设?施落后,?
抵抗自?然灾害的?能力较弱?,
农民?的生产生?活得不到?有效保证?;
农村?医疗卫生?条件差,?
农民看?病、住院?存在较大?困难;农村社会??保障滞后?,
农村?五保户、特困户、?烈军属、?残疾人以??及农村老?年人的生?活等得不?到有效保?障。按照?党的十七?大提出的?落实科学?发展观、?全面建设?和谐社会?的目标,?
国家在?民生及“?三农”方?面的投入?力度正在?逐步加大?。因此,?
乡镇财?政部门在?落实各项?方针政策?、完善农?村社会保?障、缩小?城乡差别?等方面将?发挥重要?作用。
(?四)扶?持地方经?济发展、?促进农村?脱贫致富?离不开乡?镇财政。?要实现全?面小康社?会建设目?标,重?点难点都?在农村。?近年来,?
国家在?推进深化?农村税费?改革、大?力减轻农?民负担的?同时,逐步加大??了对农业?村的扶持?力度,?每年都投?入了大量?资金用于?农村基础?设施建设?和农业产?业结构的?调整。这?些资金在?使用的过?程中,如果缺乏??有效的监管,必??将成为“?脱缰之马?”,其?使用效果?将大打折?扣。因此?,
乡镇?财政所在?选择项目?、落实扶?持资金、加强资金??监管等方?面,负?有不可推?卸的责任?。
二、顺?应形势,?
主动应?对,切?实转变乡?镇财政所?职能
在?实行“乡?财县管”的财政管??理体制改?革和新的?乡镇财政?管理办法?后,乡?镇财政所?的工作必?须以服务“三农”?为重点,??
在“不?越位、不?缺位、补?到位”的?前提下,?
积极转?变职能。?
?(一)?转变思想?观念。思?路决定出?路,面?对新形势?,
乡镇?财政所的?广大干部?要切实转?变观念,?
理出新?思路。要?由过去注?重面向千?家万户抓?收入的“?征管型”?向面向农?村实施公?共财政政?策的“服?务型”转?变;由?过去负责?农税征管?的“单纯?业务型”?向落实财?政政策的“综合?协?调型”转?变;由?组织收入?为主的“?收入型”向以管理??财政收支?的“收支?并重型”?转变。要?由思想观?念的转变?入手,?加强学习?,
更新?知识,?提高应对?新形势的?本领,?做到有为?有位。
?(二)?做好监管?文章。征?管职能弱?化,财?政监督职?能就显得?尤为突出?,
要认?真做好监?管文章,?
通过有?效的监管?提高财政?的整体管?理水平。?
一?是加强对?财政收入?完成质量?的监管。当前乡镇??为完成财?政收入任务,买??税、拉税?、垫税现?象比较普?遍,从?而导致了?国家税收?的流失和乡镇债务??的增加,?
财政所?应从税源?监管入手?,
积极?做好财政?收入质量?的把关工?作。而乡?镇政府主?要领导日?常工作繁?忙,其?他乡镇领?导对财政?工作的了?解也不全?面,这?就客观上?要求财政?部门发挥?主导作用?。一方面?为领导分?析本地区?的财政形?势,寻?求增收途?径,真?正发挥好?参谋助手?作用;?另一方面?发挥好桥?梁和纽带?作用,做?好沟通协?调工作,?确保收入?的圆满完?成。
二是切?实转变过?去重拨付?、轻管理?的作法,?
加强对?预算编制?、预算执?行全过程?的监管,?
对资金?的审核、拨付、?使?用情况进?行全方位?的监控。?特别是对?专项资金?、转移支?付资金要?加强监管?和跟踪问?效,及?时发现并?纠正专项?资金使用?过程中存?在的问题?,
防止?资金被挤?占、截留?、挪用。?
三?是加强非?税收入的?监管。非?税收入是?财政收入?的重要组?成部分,?
是财政?新的增长?点。由于?单位部门?利益的驱?动,少?数单位把?非税收入视为单位??自身收入?,
擅自?设立收费?项目,?提高收费?标准,?截留、挪?用非税收?入和私设?小金库,?
因此要?完善非税?收入的“?征、管、查、?处”制度,??实行非税?收入征管?查处相分?离,保?证非税收?入规范运?作,做?到应收尽?收。
四是统?筹兼顾,?
合理安?排资金。?目前,大多数乡??镇的招待?费、办公费、?燃修?费、电话?费等日常?公务开支?都已得到?有效控制?,
而招?商引资、城镇建设??、项目的?配套等支?出,由?于没有标?准限额,?
弹性较?大,在?支出总额?中所占的?比例却越?来越大。这就要求??财政部门?要根据本?乡镇的全?年工作计?划和上级?政府的任?务安排,?
积极和?领导沟通?,
认真?拿好全年?的支出预?算,真?正做到量?入为出,?
变被动?为主动;?
在日常?支出安排?时,要?随时向领?导汇报资?金使用及?结存情况?,
给领?导以适当?的提醒,?
从而最?大限度发?挥资金使?用效益。?另外还要?灵活调度?资金,?调节季节?收支不平?衡,从?而保证各?项各作顺?利开展。?
?(三)积极主动??服务。乡?镇财政所?今后的工?作重点是?服务“三?农”,我们的工??作人员要?从过去的“财神爷?”?转变为?人民群众?的“勤务?兵”。
一是??落实好中?央和地方?各级政府?出台的扶?持农村发?展的惠农?政策。如?农村低保?、新型合?作医疗、?粮食直补?、各种扶?贫、支农?项目的实?施等,?要真正把?这些惠农?政策落到?实处,?必须认真?细致地开?展调查、走访,??需要乡镇?财政部门?付出大量?的时间和?精力,?将各项支?农资金及时、准确??发放到农?民手中。?
二?是为招商?引资资企?业做好政?策咨询、优惠政策??落实等方?面的服务,
充分??发挥财政?干部财会?业务熟悉?的优势,?
帮助企?业做好财?务管理。
三?是大力倡?导求真务?实、开拓?创新精神?,
不断?改进工作?作风,对经?
济运?行重点、?难点、热?点问题进?行调查研?究,敏?锐地把握?经济形势?,
主动?履行好财?政职责,?
变“事?后出手”?为“提前?介入”和?“全程跟?踪”,?变“被动?付帐”为?“主动买?单”,?不断提升?财政服务?水平。
?新形势下?如何全面?发挥乡镇?财政所的?职能
乡?镇财政作?为国家财?政体系的?重要组成?部分，是?乡镇政府?履行各项?社会政治?经济职能?的财力基础。近年??来，随着?社会主义?市场经济?的发展和?财政改革?的深入推?进，特别?是农村税?费改革后?，乡镇财?政职能发?生了很大?变化。新?时期，乡镇财政何??去何从？?已引起了?人们的普?遍关注。?
?一、新时?期乡镇财?政职能的?定位
就?目前乡镇?财政而言?，一方面?，随着农?村税费改?革和财政?管理制度?改革的深?入，原有?的农业两?税征收和?教育、卫?生经费管?理的职能?逐步弱化?，而另一?方面，随?着国家对?“三农”?投入力度?的加大，?农村社会?保障体系?的建立，?直接面向?农村的转?移支付资?金及各种?财政补贴?的具体落?实和管理?责任就理?所当然地?落到了乡?镇财政的?肩上，如?农村税费?改革专项?转移支付?资金、粮?食直补、?农村合作?医疗保险?、养老保?险、农村?低保等。?这就要求?对乡镇财?政职能必?须重新定?位。就笔?者理解，?目前，乡?镇财政的?职能有以下几点：??
?一是提供?基本财力?的职能。?乡镇政权?作为国家?在农村一?级的基层?政权组织?，承担着?繁荣经济?，发展农?村文教卫?生、水利?、道路、?通讯等社?会公共事?业，提供?社会公共?服务和维?护辖区社?会治安等?多方面的责任。乡??镇财政作?为乡镇财?力分配的?职能部门?，就要积?极提供基?本的财力?保障，参?与到乡镇?经济和社?会事务管?理的方方?面面，去?组织收入、?监管支?出，做好?农村公益?事业发展?、干部职?工工资发?放等基础?工作。
二?是服务经?济发展的?职能。在?全面推进?农村小康?社会建设?的历史进程中，乡??镇财政的?职能作用?将更为显?著。
（1）?从生产上?讲，乡镇?财政除了?要管好用?好上级安?排的各项?支农资金?外，还要?运用财政?政策，引?导、支持?、促进农?村产业结?构调整，实施农村??经济均衡?、协调和?可持续发?展
?（2）从?分配上讲?，要在认?真贯彻落?实国家减?轻农民负?担大政方?针的基础?上，做好?农民收入?分配的调?节工作，建立健全??防止农民?负担反弹?的监督制?约机制，?保护农民?的利益，?促进农民?增收。
（3??）从市场?流通上讲?，要建立?和完善各?类农产品?市场，稳?定农业生?产发展，?巩固农业?基础地位?。
?（4）从?消费上讲?，要改善?农村居民?的生产、?生活条件?，提高农?民科学文?化素质，?加强农村?精神文明?和物质文?明建设。?
（?5）要协?调各个方?面，这些?都要求乡?镇财政充?分行使职?能，在培?育和健全?农村市场?经济体系?，促进农?村经济发?展和社会?进步中发?挥重要作?用。
三是??财政资金?管理的职?能。目前?，乡镇财?政虽然直?接组织的?收入规模?减少，但?需要管理?的支出规?模在增大?，如财政?支农资金?、扶贫开?发资金、?工赈资金?、救灾资?金、农村?社保资金?以及农村?税费改革?专项转移?支付资金?和农村集?体资金等?都需要乡?镇财政具?体实施管?理。因此，资金管??理的任务?在加大。?只有管好?、用好财?政资金，?才能发挥?资金使用?的应有作?用。
二、??
新时期?强化乡镇?财政职能?的措施
?新时期强?化乡镇财?政职能，应坚持科??学的发展?观，从合?理划分乡?镇事权入?手，理顺?县乡财政?体制，明?确乡镇财?权，充分?调动乡镇?政府发展?经济、增?收节支的?积极性和?创造性；?全面加强?农村财源?建设，促?进农村经?济增长方?式转变；?健全乡镇?财政职能?，规范农?村分配秩?序，理顺?农村分配?关系，促?进乡镇财政工作稳??步推进。?努力把乡?镇财政真?正建设成?制度健全?、管理科?学、体制?规范、职?能强化、?服务一流?的一级财?政。
1、??
统一思?想认识。?目前，社?会各方面?对乡镇财?政职能的?认识是不尽一致的??，在财政?系统内部?认识也不?完全统一?。有的人?认为乡镇?财政现在?直接征收?的农业特?产税已经?取消，农?业税逐步?降低税率?很快也将取消，乡??镇财政无?事可干，?没有什么?职能，在?推进乡镇?机构改革?中应压缩?精减财政?编制和人?员，甚至?提出撤销?乡镇财政?所。由于?认识上存在盲点和??误区，对?乡镇财政?干部队伍?的稳定和?工作开展?带来一定?的负面影?响，有些?地方已经?出现了管?理松散，?人心不稳?，工作消?极，等待观望等现??象，弱化?了乡镇财?政职能。?因此，要?巩固提高?乡镇财政?的地
位，?强化乡镇?财政的职?能，做好?新时期乡?镇财政工?作，就必?须解决认识问题。?对于市场??经济条件?下的财政?职能，要?从农村经?济发展的?整体，从?政府职能?的转变，?从政府与?市场的关?系，从政?府、企业?、个人之?间的联系?等来理解?和认识乡?镇财政的?职能。要?加大财政?宣传力度?，使各级?财政部门?和社会各?方面对新?形势下乡?镇财政的?地位、职?位和作用能够有一??个正确的?认识，从?而为乡镇?财政职能?强化和各?项工作顺?利开展创?造良好的?社会环境?。
2、?明确工作?任务。随?着形势的?发展变化?，乡镇财?政被赋予?了新的任?务。乡镇?财政机构?要善于把?握工作的?新特点和?新任务，?积极转变?观念，主?动“找米?下锅”，?及时调整?工作思路?，明确工?作任务，?实现工作?重心转移?。要跳出?财政看财?政，把视?野放眼于?日常收支?活动之外，看到乡??镇财政在?日常收支?的背后所?发挥的重?大政治经?济作用，在推?进政?府职能转?变中，发?挥好财政?的职能作?用，促进?经济发展?和社会进步。当前??，乡镇财?政的主要?任务是：?
?确保基层?政权组织?的正常运?转；强化?区域公共?事业发展?；落实党?和政府的?各项强农?惠农政策?，监督各?项强农惠?农资金及?时落实到?位，支持?农村社会?保障事业?和公益事?业发展；有重点、?有选择地??扶持农村产业化建??设，支持?地方经济?发展，培?育新的经?济增长点?
?3、夯?实工作职?责。农村?税费改革?以后，乡?镇财政并?不是没有?工作可做?，相反，?需要做的?工作很多?，任务十?分繁重。?根据省财?政厅明确的乡镇财??政6大工?作职能，?其主要工?作职责有?：
一是发?展农村经?济，建设?乡镇财源?，培植新?的财政收?入增长点?；
?二是支持?公共设施?建设，改?善农村生?产、生活?基础设施?条件；
三是??征收管理?契税、耕?地占用税?，并协助?税务部门?做好乡镇?辖区地方?工商税征?收工作；?
四?是负责乡?镇财权、事权范围??内的财政?支出的管?理工作，实施乡镇?会计集中??核算、收?支两条线?和财政财?务基础管?理工作等?；五是农?村社会保?障资金（?养老、医?疗、低保?等）的筹?集与管理?；六是负?责以“一卡通”形??式向农民?发放粮食?直补、退?耕还林、?救灾救济?等惠农补?贴资金；?七是负责?指导村级?资金的“?村财乡管?”工作，?配合做好?农民负担
监管工作??；八是负?责各类专?项资金的?管理工作?，确保扶?贫、天然?林保护、?农村道路?建设、以?工代赈、?支农等资?金专款专?用及应有?效益的发挥；九是??负责对乡?镇国有资?产的购臵?、登记、?处臵进行?管理，确?保乡镇国?有资产安?全和保值?增值；十?是负责完?成同级政?府和上级?主管部门交办的其??它大量的?财政事务?。
4、?加强队伍?建设。乡?镇财政机?构队伍的?健全稳定?是巩固乡?镇财政地?位，行使?乡镇财政?职能的载?体和先决?条件。当?前，首先?要保持乡?镇财政（?农税）机?构和干部?队伍的稳?定。积极?消除财政?系统内部?一些干部?认识上的?偏差所造?成的工作?消极、思?想动荡等?现象。引?导和教育乡镇财政??干部围绕?新时期财?政工作的?目标任务?，安心岗?位，踏实?工作，争?作贡献。?其次，要?按照新形?势下财政?工作的发?展要求，?加强乡镇?财政干部?培训，努?力建设一?支“学习?型、服务?型、落实?型”的干?部队伍，?不断提高?干部的财?政管理水?平和工作?效率。第?三，要加?强乡镇财政干部管??理，建立?严格的人?事管理和?工作考核?制度。制?止随意调?整财政人?员及其工?作岗位，保证乡镇??财政队伍?应有的力?量和工作?运转职能的完整。??
?5、搭?建服务平?台。对全?县乡镇财?政所按照?
“六个?统一”的?要求，即?统一规划?设计、统?一形象标?志、统一?色调格局?、统一岗?位设臵、?统一服务?功能、统?一硬件配?制，建立?财政所惠?农服务大?厅，并统?一将财政?所工作职?能、办事?流程、岗?位分工职?责制作上?墙，在大?厅放臵报刊杂志、?座椅、?茶?水及服务?手册，打?造一个方?便、人性?化的服务?平台。同?时，严格?执行县局?印发的《?财政所内?部管理手?册》和《?财政所服?务指南》，?提升服?务水平和?服务效能?，树立新?时期良好?乡镇财政?形象。
??
篇三?：
乡镇?财政所岗?位职责和?规章制度?规范文本?
乡镇财?政所岗位?职责和规?章制度规?范文本
?目
录
一?、乡镇财?政所主要?职责
二、??财政所长?岗位职责?
?三、财政?所预算会?计岗位职?责
四、财?政所资金?会计岗位?职责
五、??财政所统?管会计岗?位职
六、??财政所专?管员岗位?职责
七?、乡镇财?政所工作?人员守则?
?八、学习?及会议制?度
九、考?勤及值班?制度
十?、首问负?责制
十?
一?、服务承?诺制
十?
二?、档案管?理制度
?十
?三、票据?管理制度?
十
四、廉?洁纪律制?度
一、乡?镇财政所?主要职责?
?1、贯彻?执行国家?有关财政?管理等方?面的法律?、法规和?规章；拟?定和执行?乡镇（含?街道）财?政发展规?划及其他?有关政策?。
2、编?制乡镇年?度财政预?算草案并?组织执行?；向乡镇?人大报告?财政决算?；管理和?监督乡镇?各项财政?收支。
3?、管理各?类政策性?补贴等资?金，建立?惠农资金?补助对象?管理新机?制，进一?步完善财?政补贴农?民资金“?一卡（折?）通”发?放机制。?
?4、负责?对各类专?项资金的?监管，提?高财政资?金使用效?率。
5、??负责乡镇?耕地占用?税和契税?的征收管?理；管理?乡镇政府?非税收入?。
6、提?出加强财?政管理的?政策建议?；负责财?政、税收?政策法规?的宣传工?作。
7、??执行会计?集中核算?，落实“?乡财县管?、村帐乡?监”、“?农村三资?代理服务?”等管理?制度，严?格按照上?级财政部?门规定的?工作程序?开展工作?，充分发?挥财政资?金效益。?
?8、负责?本乡镇行?政事业单?位的国有?资产监督?管理工作?。
9、负?责做好农?村综合改?革和社会?主义新农?村建设相?关工作。?
?10、承?办乡镇党?委、政府?及上级财?政部门交?办的其他?事项。
二?、财政所?长岗位职?责
1、负?责财政所?的全面工?作。
2、??认真执行?党和国家?的有关方?针政策，?掌握财政?、税收、?财务、?
会计、国?有资产管?理等方面?的法律、?法规；积?极参与各?项财政改?革，积极?参与制定?本乡镇发?展规划。?
?3、负责?组织乡镇?财政年度?预决算的?编制工作?，定期向?乡镇人大?、政府及?县市区财?政局报告?预算执行?情况。
4?、负责协?调本乡镇?财政、金?融、税务?等部门之?间的关系?。
5、负?责乡镇财?政惠民补?贴资金、?财政项目?资金和民?生工程的?政策宣传?、资金管?理和项目?监督。
6?、负责本?乡镇行政?事业单位?的国有资?产管理工?作。
7、??负责财政?所的内部?管理，完?善制度建?设，监督?执行各项?规章制度?。
8、完?成上级财?政部门和?乡镇党政?领导交办?的其他工?作。
三、??财政所预?算会计岗?位职责
1?、负责年?度综合财?政预算草?案的编制?和分析，适时提出??修正建议?。
2、负?责年度预?算内外资?金的拨款?、审核与?核算工作?。
3、负?责对资金?会计和统?管会计的?业务指导?和监督管?理，对资?金运行和?使用情况?提出建议?。
4、负?责按会计?制度规定?，做好财?政总预算?会计记账?和各项会?计事项处?理。
5、?负责按月??向乡镇政?府和县级?财政管理?机构报告?预算执行?情况。
6?、负责年?度预算内?外财政综?合预算执?行结果的?决算编报?和分析工?作。
7、??负责乡镇?财政的票?据管理工?作。
8、??负责乡镇?财政、财?务监督检?查工作。?
?9、完成?所长交办?的其他工?作。
四、??财政所资?金会计岗?位职责
1?、负责现?金收支和?银行存款?业务的日?常管理工?作，正确?记载现金?和银行存?款帐目。?
?2、严格?审核原始?凭证，完?善审批手?续，维护?财经纪律?。
3、负?责保管好?现金、有?价证券和?印章，严?格按照规?定用途使?用。
4、??做好与总?预算会计?的手续衔?接工作，?接受总预?算会计的?监督和管?理。
5、??完成领导?交办的各?项临时工?作。
五、??财政所统?管会计岗?位职责
1?、负责统?管单位的?财务日常?管理工作?，做好会?计记账和?各项会计?事项处理?。
2、负?责统管单?位各类资?产管理工?作。
3、??做好与总?预算会计?及资金会?计的手续?衔接工作?，接受总?预算会计?的监督和?管理。
4?、完成领?导交办的?各项临时?工作。
六?、财政所?专管员岗?位职责
1?、严格执?行各项政?策法规，?完成负责?的工作任?务。
2、??税收专管?员负责有?关税收的?征收管理?工作；经?常深入基?层，调查?税源；及?时做好税?源的登记?、上报和?存档工作?。
3、涉?农补贴专?管员负责?各项农民?补贴的政?策宣传、?数据统计?、资金发?放、报表?汇总及相?关信访咨?询等工作?。
4、村?级资金专?管员负责?按政策对?村级经费?等国家对?村补助资?金的范围?、程序、?方法和实?施情况进?行全程监?督，确保?其正确使?用。
5、??社会保障?专管员负?责农村五?保户供养?、农村合?作医疗及?相关事项?的认定与?资金的发?放、监督?工作，切?实做好农?村社会保?障工作。?
?6、“三?资”代理?核算员负?责农村集?体经济组?织“三资?”代理凭?证的审核?、收支的?结算、账?户的管理?、账簿的?核算和财?务报告。?
?7、档案?专管员负?责财政所?所有档案?的收集、?立卷、归?档、保管?和查阅等?具体工作?。
其他?特定性岗?位和临时?性岗位的?职责由各?所根据县?市区财政?局或乡镇?政府的有?关规定和?要求制定?，统筹纳?入岗位考?核。
七?、乡镇财?政所工作?人员守则?
?1、坚持?毛泽东思?想、邓小?平理论、?“三个代?表”重要?思想。
2?、坚持科?学发展观?，为建设?和谐社会?做贡献。?
?3、坚持?原则，实?事求是，?客观公正?。
4、坚?持学习，?与时俱进?，不断更?新知识，?指导实践?。
5、坚?持社会主?义荣辱观?，模范遵?守法律法?规，恪守?职业道德?，严守工?作纪律。?
?6、熟练?掌握国家?财经法规?和会计制?度，准确?履行财务?和会计职?责。
篇四?：
乡镇财?政所岗位?职责和规?章制度规?范文本
?大水泊镇?财政所岗?位职责和?规章制度?
目
录?
?一、镇财?政所主要?职责
二、??财政所长?岗位职责?
?三、财政?所预算会?计岗位职?责
四、财?政所资金?会计岗位?职责
五、??涉农（兼?家电汽摩?下乡录入?审核员）?补贴资金?管理员
六?、财政所?专管员岗?位职责
?七、乡镇?财政所工?作人员守?则
八、学?习及会议?制度
九、??考勤及值?班制度
?十、首问?负责制
?十
?一、服务?承诺制度?
十
二、档?案管理制?度
十
三、??票据管理?制度
十?
四?、廉洁纪?律制度
1?、贯彻执?行国家有?关财政管?理等方面?的法律、?法规和规?章；拟定?和执行镇?财政发展?规划及其?他有关政?策。
2、?编制镇年??度财政预?算草案并?组织执行?；向镇人?大报告财?政决算；管理和监??督镇各项?财政收支?。
3、管?理各类政?策性补贴?等资金，?建立惠农?资金补助?对象管理?新机制，?进一步完?善财政补?贴农民资?金“一卡?（折）通?”发放机?制。
4、??负责对各?类专项资?金的监管?，提高财?政资金使?用效率。?
?5、负责?镇耕地占?用税和契?税的征收?管理；管?理乡镇政?府非税收?入。
6、??提出加强?财政管理?的政策建?议；负责?财政、税?收政策法?规的宣传?工作。
7?、执行会?计集中核?算，严格?按照上级?财政部门?规定的工?作程序开?展工作，?充分发挥?财政资金?效益。
8?、负责本?镇行政事?业单位的?国有资产?监督管理?工作。
9?、负责做?好农村综?合改革和?社会主义?新农村建?设相关工?作。
10??、承办镇?党委、政?府及上级?财政部门?交办的其?他事项。?
?1、负责?财政所的?全面工作?。
2、认?真执行党?和国家的?有关方针?政策，掌?握财政、?税收、财?务、会计?、国有资?产管理等?方面的法?律、法规?；积极参?与各项财?政改革，积极参与??制定本乡?镇发展规?划。
3、??负责组织?乡镇财政?年度预决?算的编制?工作，定?期向乡镇?人大、政?府及县市?区财政局?报告预算?执行情况?。
4、负?责协调本?乡镇财政?、金融、?税务等部?门之间的?关系。
5?、负责镇?财政惠民?补贴资金?、财政项?目资金和?民生工程?的政策宣?传、资金?管理和项?目监督。?
?6、负责?本镇行政?事业单位?的国有资?产管理工?作。
7、??负责财政?所的内部?管理，完?善制度建?设，监督?执行各项?规章制度?。
8、完?成上级财?政部门和?乡镇党政?领导交办?的其他工?作。
1、?负责年度??综合财政?预算草案?的编制和?分析，适?时提出修?正建议。
?2、负责?年度预算?内外资金?的拨款、?审核与核?算工作。?
?3、负责?对资金会?计和统管?会计的业?务指导和?监督管理?，对资金?运行和使?用情况提?出建议。?
?4、负责?按会计制?度规定，?做好财政?总预算会?计记账和?各项会计?事项处理?。
5、负?责按月向?镇政府和?市级财政?管理机构?报告预算?执行情况?。
6、负?责年度预?算内外财?政综合预?算执行结?果的决算?编报和分?析工作。?
?7、负责?镇财政的?票据管理?工作。
8?、负责镇?财政、财?务监督检?查工作。?
?9、完成?所长交办?的其他工?作。
1、??负责现金?收支和银?行存款业?务的日常?管理工作?，正确记?载现金和?银行存款?帐目。
2?、严格审?核原始凭?证，完善?审批手续?，维护财?经纪律。?
?3、负责?保管好现?金、有价?证券和印?章，严格?按照规定?用途使用?。
4、做?好与总预?算会计的?手续衔接?工作，接?受总预算?会计的监?督和
管理?。
5、完?成领导交?办的各项?临时工作?。篇五：?
?乡镇(街?道)财政?所会计岗?位职责
?会计岗位?职责
一、?根据《会??计法》、《行政单?位会计制??度》、《?事业单位?会计制度?》等有关?法规制度?，做好本?单位财务?收支活动?的会计核?算工作，审核原?始?凭证、登?记会计账?簿、编制?财务会计?报告。
二?、管理单?位银行账?户，办理?其现金、?转账、汇?兑等资金?结算业务。
三、代?理乡政府?和财政部?门负责单?位资金分?配、资金?使用的日?常监督工?作；对单?位私设账?户、弄虚?作假以及?违规支出?等行为报?告有关部门进行处??罚。
四、?及时提供??真实、完?善的会计?信息。会?计核算每?月定时提?供月报、季度和年??度决算报?表，包括?资产债务?表、收入?支持情况?总表、支?出明细表?、资金收?支结余情?况表、附?表、报表?说明书（?或财务情?况分析说明书）等??，除定期?提供上述?会计资料?外，根据?单位需要?，还应提?供有关会?计信息资?料。
五、??做好财务?资料盒会?计档案的?管理、归?档、保管?及移交工?作。
六、??指导乡镇?（办）经?管站会计?做好村级?（社区）?财务结算?工作，定?时编制村?级（社区?）财务报?表。
七?、及时与?银行对账?，做好银?行对账调?节表。
八?、完成领?导交办的?其它工作?。
篇七：乡财政所有哪些岗位
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乡政府一般有那些工作岗位,大学实习生一般会被分到什么职务
篇一：今天是到乡政府实习的第一天
今天是到乡政府实习的第一天，由于是在这里长大的，以前经常到政府办事，同事也在大一、大二的假期里到这里见习过，对里面的人几乎都认识了，所以今天来到就正式开始了我的见习生活。
我的主要任务就是协助办公室主任做好各项工作，包括：接待客人、整理文件、书写报告等。今天由于是刚进来，主要就是把以前学过的如何书写文件、简报等内容简单的复习了一下，在这期间，接待了村民，及时记下他们需要解决的事情在像办公室主任报告；此外还接受传真及电话接听。到下午五点半，今天的实习生活也算结束了。
政府机关是每一个大学毕业生梦寐以求的工作，我希望进入到机关里面工作。在这里实习，可以让我对着政府工作有所了解，增加自己的工作经验。
今天办公室主任给分配了不少的文件叫我去整理存，由于刚接触，对所有的资料分配都不太清楚，上午搞了一上午还没完成，还好不急着用。文件下周一交就可以，原以为可以在下午把资料弄完，可是下午李姐要到城里去办事，就把我叫上了。我们花了一个半小时才到县城，就到县财政局去办家电下乡的事情，把每一份资料都整理好后给财政局的负责人，办完后几乎都下午5点多了，意味着今天得在现正过夜了，呵呵……
今天就在县城过夜了，感觉很好，因为不用呆在办公室里面，呼吸外面的空气真好，可是明天面对那些资料我又得头疼了。
政府里面的事情复杂又麻烦，由于是在乡政府，离财政局比较远，要做什么事情都的花费许多时间和经历。
今天早上早早的就起来了，可到乡政府的时候已经快到吃法的时间了，今天累嘛，办公室主任请我们吃好的，真好，呵呵
下午就要面对那些资料了，无耐的是下午又多了许多的资料，以前的资料全部要我在周五之前整理好后交给书记，今天可是周三了，后天就要交，可要我老
【参考文档】乡政府一般有那些工作岗位,大学实习生一般会被分到什么职务-实用word文档
命啊，没有办法，谁要我是新来的呢。我下午就直接切入主题，盯着资料就开整，在下班之前总算把周五要交的整理出来一半了。明天就可以轻松点了。
整理资料需要的是耐心，才能把资料准确、清晰的整理出来，可是
篇二：大学生乡政府实习报告2这个暑期在镇人民政府进行了一次为期两周的实习，这次实习目的是通过对基层政府组织的运作流程的了解，达到对我国的基层政府组织（乡镇政府）有一个初步了解，将书本上的理论知识与实际的知识联系起来，来深化理解知识，增加社会实践能力，以便更好的掌握知识，来面对将来也许会工作的环境。我作为一个初次出去实习的实习生，有幸被分配在组织办，通过与组织办的谢主任的交流和翻阅相关的资料，对组织办的一些工作流程有了初步的了解。
这次回到xx政府去实习是一次愉快的经历，尽管当中有过抱怨和畏缩，但无损我对家乡的好感。事实上，这里很简陋，日子也很平淡，却是一个能轻易让人遗忘世界，丢掉烦恼的地方。这里有单纯的快乐。当然，在这为期两周上午实习中，我也收获了许多：待人接物要真诚热情，要努力做好分内的工作，积极迎接新事物，尝试随时随地把自己融入集体……面队社会，我们代表的就是学校、学院、系，代表的是学院的面貌，我很在乎这个社会对我的评价。因此，我竭尽所能去尽快适应工作和环境，希望能全面展现我的能力。
实习就是要做到理论联系实际，扎实基础。通过努力在镇政府合作经济管理站的实习，我懂得它的工作主要是处理劳动纠纷中的工资纠纷以及监督用人单位是否按规章制度运作;它的主要目的是实行对农民工权益的保护，是国家保护弱势群体的一个重要举措。由此，我还认识到普法的重要性，了解到当前公民遵守劳动法律法规的现状。人们常常用“一杯茶，一张报纸”来概括公务员工作的内容。事实真的是这样的吗？我来到了市政府工作，接触得最多的，就是会议。每天都有大大小小不同内容的会议，在不同的地方举行，需要不同的人参加。做领导，往往半天就要赶好几场，往往连饭都顾不上吃，一点也不容易。而开会之前，要看许许多多的资料，要准备每一场的发言，这些工作往往都在8小时之外才能完成。开会，并不是轻松的事情。但是，这却引起了我的思考。其实，作为政府，作为政府的公务员，其工作的实质应该是什么呢？会议繁多，反映出政府仍然担当着“决策人”的角色。但事实早已证实，政府应该起引导、宏观调控的作用。如果凡事都由政府决策，难免会有人治的影子。在如此决策的制度下运作的政府和社会，必然存在隐患。此外，决策过程的简单化，也是导致****的根源。相信，政府也早已意识了问题的存在，然而改革的道路必定是漫长而困难重重的。政府改革，是中国发展道路上，关键的一步。
这半个月的实习，给我的总体感受就是：工作内容繁杂。似乎每天都有那么点事儿，但就是一天下来，却不知到自己究竟都做了些什么事儿。或许行政人员的工作体会都是，虽然整天忙忙碌碌的，但在向上级回报工作时，却发现没什么可汇报的。因为行政人员每天需要处理的工作都非常琐碎，根本无法汇报，总不能对上级说：“本周共接了87个电话，复印了34次资料，接待8次访客，发出23封信……”不了解行政工作性质的人总觉得行政工作人员
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工作不得力或工作效率低。这些偏见又会给行政工作人员造成很大的心理障碍，严重影响行政工作人员的积极向和主动性。）事情来得突然，工作总是陷于被动。往来文件、复印传真、来客接待、接听电话等都是无法预见的，这很容易造成工作上被动的局面。而行政人员除了要完成日常型的事务处理工作外，还要应付诸如来客的接待陪同、会议的筹备、参加展示会，或者受命进行项目申报，调查某个事件等。这些突发事件都有时间要求，行政人员往往要把突发实践办好又不能耽误日常工作。
作为一个实习生，刚开始进去的时候你觉得是兴奋，慢慢的，你会觉得很无聊，几个小时没有让你干什么事，如果你不自己做事。你会发现这里很无趣，所以这里我想说的一点是学会尽快进入你所要是角色，你是带着对这个角色不懂才去那里取经的，想当年唐僧去西天取经是经过千辛万苦才取回，真经不好取呀！你得学会如何去学习。所以在这里我想说的是学习的能力。就是如何去学习的问题。在这个知识大爆炸的时代，如何学习比学到什么东西更重要。当你进入一个完全陌生的领域时，你如何走出所谓的盲障区，如何在那里去取回你说要是真经是一个苦差事，是一门学问。现在你在那里，你如何去得到你的经验呢？学习，只有学习，才可以！你得向这些有经验的老前辈学习，你得去说，跟他们交流，从这些日常的交流中缩短与对方的感情距离，从这些交流中你去了解他们的工作流程，工作的方法，工作的态度等等。进攻才是最好的防守，你不要以一味的在那里等待，让他们在那里唱独角戏，让他们跟你说，他们不知你到底需要什么，所以她说的也是泛泛的谈，没有针对性，谈一会你也没有了。这样不利于了解知识。所以你自己在心里要好好的想想要了解的知识，针对这些问题你去问，然后去收集你说要的知识，你通过和他的交流。你还要充分利用身边的资料，每一个部门都会有自己的刊物，杂志，文件，报纸等等信息库，你就得学会多多收集那里的信息，这些也是一些原始的信息，充分去利用。我在那里时，我会去看看那里的组织刊物，我从里面看到许多的我对组织的了解和一些前沿的言论，一些好的体制。一些富有创意的想法，和一些很好的实践理论范例。
实习小结：在这次实习中，我对镇政府的工作流程有了一个初步的了解，其实我在里面我更学会如何去与领导打交道，如何去学习，何如培养发现问题的能力。如何去思考。在乡政府为期一周的实习似乎过于短暂，正如我们所接触的对象一样，民间组织、各社会团体是联系政府和社会的桥梁和纽带，这短短的实习期是我们将理论和实际连接的纽带，为我们以后走出校门，进入社会提供了很好的锻炼机会。实习中，总觉得要做好政府工作，实在太不容易了，事多而杂，“办人民满意的政府”，打造服务型政府这类目标给政府工作人员提出了很高的要求，群众的口味多样化是政府人员必须时刻以学习为己任，解决好群众各方面问题
的同时还要做好上级安排的各项工作。看似清闲，实则繁杂的政府工作只有切身体会方才知晓。这段实习，无疑有利于后期的大学学习。
篇三：行政管理学生乡政府实习报告
实习工作主要内容及要求：
篇八：乡财政所有哪些岗位
目
录
一、财政所工作职能..........................................................2二、财政所工作守则..........................................................3三、财政所岗位设置和主要职责................................................4四、财政所工作制度..........................................................五、财政所学习制度..........................................................六、财政所政务公开制度.....................................................10七、财政所首问责任制.......................................................11八、财政所会议制度.........................................................12九、财政所文明创建制度.....................................................13十、财政所廉政制度.........................................................14十一、财政所档案管理制度...................................................15十二、财政所信访责任制度...................................................1一、财政所工作职能
一、正确贯彻党和国家财经方针、政策,严格执行财经制度及各项财务管理制度,抓好财政所两个文明建设,依法理财，廉洁从政。
二、编制年度预决算，执行乡镇人代会批准的财政预算，对本乡镇财力进行综合平衡。
三、负责组织和管理乡镇财政收入和支出，做好税源调查及协税护税工作,完成年度收入计划.四、负责粮食直补、综合直补、良种补贴等直接向农民发放的财政补贴资金的核实、管理、发放；不断完善各项涉农补贴、补助“一卡通”管理模式，提高资金运行效率和质量；做好家电下乡网点兑付和汽车摩托车下乡补贴资金发放工作.五、负责管理乡镇预算内、外资金和专项资金，提高资金使用效益.六、对国有资产和集体财产进行管理和监督,负责监管小城镇建设、征地和拆迁补偿等资金.七、承担乡镇、村（居）财务结算的日常工作，负责做好村级财务指导和监督，分村记账、算账、存档，负责管理现金及银行存款，做好财务公开工作，接受群众监督。
八、负责实施对乡镇行政事业单位及村级集体经济组织的“资金、资产、资源”三资代理工作.九、及时办理乡镇政府机关工作人员的医疗保险及住房公积金缴存及调整手续,做好人事工资调整工作。
十、承担其他各类财政奖补政策的宣传和落实工作。
十一、负责本乡镇范围内契税、耕地占用税政策宣传，掌握相关情况.
十二、承担村级“一事一议”财政奖补试点资金管理职责,牵头组织项目实施、项目督查等工作。
十三、承办乡镇党委、政府及县财政局交办的其它工作.二、财政所工作守则
一、爱岗敬业.珍惜本职岗位，自觉增强为人民服务意识，甘做人民公仆；大力提倡奉献精神,保持高度的革命事业心，奋发努力，埋头苦干，任劳任怨,求真务实。
二、遵纪守法。严格执行党风廉政建设的各项规定，廉洁自律，克己奉公。自觉遵守法律、法规和局机关制定的各项规章制度，坚持依法行政、依法理财.三、团结共事。牢固树立坚定的政治信念，保持正确的政治方向，与县委、县政府保持一致，执行上级指示。服从局党组安排，坚持大事讲原则,小事讲风格，以诚相待，做到不利于团结的话不讲,不利于团结的事不做，自觉维护财政形象。
四、勤奋学习。努力学习邓小平理论、“三个代表"重要思想和科学发展观，提高政治思想素质；努力学习财经业务知识、法律法规,提高专业技术水平和综合协调能力，全面建立学习型机关。
五、文明办公。保持办公环境清洁、安静、有序；待人接物文明礼貌，谦虚谨慎；积极锻炼身体，增强体质。
六、开拓创新。充分发挥主观能动性，积极参与财政各项改革,与时俱进，创造性地开展工作，努力提高财政工作效率。
三、财政所岗位设置和主要职责
一、所长主要职责
（1）主持财政所全面工作；（2）负责全所干部职工政治思想教育、组织纪律管理、勤政廉政建设及其他各项创建工作；（3）抓好财源建设，积极组织财政收入，及时掌握收入进度，协调好各部门的关系，努力完成财政收入任务;（4）管好、用好乡镇各行政事业单位经费,严控财政支出，提高资金使用效率；（5）负责向乡镇党委、人大、政府及县财政局报告工作，针对存在的问题提出解决的办法，当好领导的参谋，为乡镇党委政府和县财政局工作决策提供信息资料；（6）坚持少花钱、多办事的原则，加强对财政所经费的管理，严禁铺张浪费；（7）负责各项财经法规、制度的宣传、督查工作.二、副所长主要职责
（1）协助所长做好分管范围内的各项工作;（2）负责财政补贴农民资金及家电下乡、汽车摩托车下乡补贴资金管理和发放工作；（3）负责乡镇村两级财务管理工作；（4）负责综治及安全保卫工作;（5）负责财政信息宣传工作；（6）负责乡镇村两级债权、债务管理工作；(7）负责乡镇固定资产日常管理工作;（8）负责财政文明创建工作；（9)负责微机及网络维护工作.三、预算编制员主要职责
负责本乡镇财政预算收支的管理、预算资金的拨付和核算；按时编制旬、月报表，进行基本数字统计；负责办理财政往来资金结算，编制本乡镇年初预算、年终决算报表，进行财务分析；负责完成乡镇政府交办的其他工作。
四、财务报帐员工作职责
负责本乡镇备用金的领取和日常支出的报销，并按时向县农村财政管理局乡财中心进行报账；负责本乡镇财政供给人员工资发放花名册的编制和报送工作;及时登记现金和银行存款日记账及其他相关的辅助账；负责完成乡镇政府交办的其他工作。
五、涉农资金管理员主要职责
（1）负责对本乡镇相关部门报送的财政涉农补助有关数据信息进行收集、整理，并负责协助相关部门对涉农补助增减变化项目、标准等进行初审;负责汇总编制本乡镇财政涉农补助发放情况统计表。（2）负责对本乡镇的有关涉农补助对象、项目、金额等进行微机录入和审核;负责编制打印分户发放清册;负责涉农补助资金个人账户的审核。（3）负责办理乡镇涉农补助资金的对账工作；负责建立乡镇财政涉农补助资金收支备查账，并实行分村建账.六、村级代理会计主要职责
（1）做好各村的财务核算工作，准确归纳村的各项收支活动；(2）按时记账、对账，按时编制会计报表，并进行送达（每月或双月报送一份资产负债表、收支明细表，每季度报送一份借款明细表，年末报送收益分配表于村、财政所长以及乡镇分管负责人）；（3）每次(期）与村财务报帐员办理好当次（期)收支单据、款项的交接，并准确无误地填制好对账单,本期的应收款、应付款以及借款的增减明细表，并与村财务报帐员加强往来的核对；（4）负责对村票据的领用进行核算上的监督，开具出村级票据核算单；（5）准确开具每一张付款凭证，并定期与村级资金会计进行核对。
七、村级资金会计主要职责
（1）健全银行存款明细账，以及分村的银行存款明细账，定期与代理会计、村财务报帐员进行核对，每月向村报送一份经代理会计签
字认可的银行存款明细表（反映收支详细情况)；（2）负责对村报帐员报来的缴款单的票据数额严格把关(总收=款+票),并对每张开具的票据加盖收讫章，缴款单签字后传递给代理会计，另一联自己做账;（3）对村进行拨款时,一律按付款凭证的金额进行拨付，并要求村财务报帐员在付款凭证和支票存根进行签字,根据付款凭证登记银行存款的减少，支票存根及时传递给代理会计；(4）妥善保管银行对账单，按月与银行对账，发现有误要及时查明原因。
八、票据管理员主要职责
（1）负责领(购)票据，且对所领（购）的票据分类逐本进行号码登记;对村所领的票据，仅限村财务报帐员一人领取，并进行登记,领用时要分片向各代理会计报送各村的领取情况（记录）和结存情况。（2）对未使用的票据要妥善保管，若有丢失，要及时查明原因.（3）对票据的缴销,要登记它的开具的金额，作废份数（号码）未使用份数（号码），核销票据要经报帐员签字认可,并向代理会计报送销据记录.九、档案管理员主要职责
（1）保护国家档案，忠于职守，防止失密、泄密事件和各种事故发生；（2)依照《档案法》办事，严格执行档案管理的各项规章制度；（3）每年按时按质、按量地收集文件材料,及时整理归档；（4)做档案日常管理工作。保持档案库房的整齐、清洁，防止档案霉变、虫蛀；（5）做好档案资料的调阅、使用工作，提高档案材料的利用价值.十、民生工程联络员主要职责
负责民生政策的宣传、民生工程进度及信息的统计和上报、民生工程数据的建立和上传、民生工程项目的监督和民生工作档案的立卷归档。
十一、项目资金监督管理员主要职责
主动参与财政补助项目库的建立、项目的申报；负责登记已批准财
政项目资金管理台账、按月向县财政局相关科室报送项目建设进度和投资完成情况；负责项目档案的收集整理归档;负责对项目工程质量、工程采购、竣工验收、报账提款、工程考评的监督审核。
十二、家电及汽摩下乡补贴管理员主要职责
（1）负责将补贴信息录入微机，负责审核信息的真实性、准确性及合法性，并将补贴资料整理归档；（2)负责制作及传递记账凭证，并及时兑付补贴资金；(3）负责审核资金兑付凭证的真实性、合法性，负责记账及银行存款的对账工作.
四、财政所工作制度
一、财政所工作人员一律遵守法定作息时间，上下班实行签到、签退制度(有效签到以不超过规定上班时间后10分钟和下班时间前10分钟为界），凡未签到、签退的,视同旷工。
二、一般工作人员请假一天，由所长批准；两天以内，向县局人秘股申请，由分管负责人批准；凡请假两天以上的，一律由局长审批（三天以上的病假需要有定点医院证明）.三、因公到县外出差，一天以内,一般工作人员由所长批准，所长由县局分管负责人批准,一天以上的由局长批准。
四、实行考勤制度。财政所应确定一名人员负责考勤工作，考勤结果应制订统一表格，按月予以公布。
五、除县局以文件、明电等形式通知的学习考察外,各种研讨性质的邀请函件不能作为考察的依据。否则，费用自理，外出期间作旷工处理。
六、财政所工作人员必须正确使用电脑，上班时间不得从事玩游戏、看电影、聊天、炒股等与工作无关的上网活动,凡被省市县暗访组查到的，除执行上级有关处理决定外,在系统内要进行通报批评,并取消本人年度各项评先评优资格。同时，追究财政所长的责任.七、财政所工作应做到年初有计划、半年有小结、年终有总结。年初计划、半年小结、年终总结分别于1月25日、6月25日、12月25日前报送县局办公室。
五、财政所学习制度
一、学习内容.政治学习包括邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,党的路线、方针、政策、党课教育等;业务学习包括财政、会计、金融、经济、财经法规制度等。
二、学习方法。采取读原著、原文，专题讲座,收看电视、录像等多种方法组织学习，坚持政治学习与业务学习相结合，力求形式灵活多样。坚持自学为主,集中学习为辅的原则,努力学习政治和业务知识，不断提高理论水平、政策水平和业务水平。坚持财经理论与实践相结合，学以致用,不断创新财政工作新思路、新方法。
三、学习层次。财政所实行集中学习与党支部学习两种层次，集中学习每月不少于一次，党支部要制定“三会一课"学习计划，不定期开展学习.
四、学习要求。实行学习考勤制度，财政所全体人员应按时参加学习，因故缺席须事前请假。
五、学历教育补助。各类学历、职称教育，应事前申请,经批准后方可入学（一般限于财政经济、会计、计算机类)，在取得毕业证书后,报名费、书本费给予报销一半（每个层次学历考试只能报销一次）;职称教育，报名费、书本费给予全部报销（每个层次职称考试只能报销一次）。
六、财政所政务公开制度
一、财政所政务公开应遵循依法公开的原则,依照《预算法》及其他法律法规执行；遵循真实公正的原则，公开的内容应当真实可信，办事的结果应当公平公开，围绕群众关心的热点问题，不回避矛盾,不推卸责任，实事求是,取信于民；遵循注重实效的原则，要从实际出发，突出基层财政业务特点,简洁明了，讲求实效，防止形式主义；遵循方便群众，有利监督的原则，积极探索并采取行之有效的形式，方便群众知情，方便群众办事，便于人民群众对基层财政工作的监督。
二、财政所应在财政服务大厅醒目处悬挂工作职责示意图和办事流程图.县局统一为财政所人员制发标明工作人员姓名、职务的身份牌和席卡,工作人员上岗时,应将身份牌放置办公桌显眼处。
三、财政所应结合自身的环境特点和工作实际，本着实用、方便、节俭的原则,积极探索行之有效、群众喜闻乐见的乡镇财政政务公开形式，如会议、广播、简报、明白卡、宣传栏、便民手册、电子触摸屏等。要做到挂牌办公、办事程序上墙、办事依据上墙、办事结果上墙。公开的时间要与公开的内容相适应。年度预算与执行、财务收支等要在履行必要的法律程序后定期公开。其他群众关心的重要事项,要随时公开。
七、财政所首问责任制
一、财政所第一位接受来人、来访、来电、来信的机关工作人员为首问责任人，按岗位职责、业务分工或领导交办的具体经办人员为该事项的承办人。第一个接受询问（包括接听电话）的工作人员，必须给予说明、指导或引导，不得回避或拒绝询问.二、来人、来访、来电、来信反映的内容，属于财政所职责范围内的事项，实行所长负责制,所长因公外出的,由具体经办人员负责。
三、首问责任人负责将该事项转到承办人手中。承办人因公不在岗位的，由首问责任人代为接收，负责转办;承办人不明确的，由首问责任人接收后报相关领导审定.四、承办人负责将申办事项的办理情况、办理结果及时答复给服务对象，并做好办理材料的收集归档工作。能办的事,立即办理；特事特办，急事急办.手续资料不齐全的应一次性解释说明清楚，尽量不让服务对象跑（问）第三趟(次）.凡做出否定处理、不予受理的，应及时做好说明解释工作。
11八、财政所会议制度
一、所务会议每月至少召开一次，因工作需要可随时召开；所长办公会不定期召开。
二、所务会议和所长办公会由所长决定召开并主持,所长因公外出可指定副所长主持。所务会议所有干部职工都要参加，因特殊情况不能参加的,必须提前得到所长批准；否则，无故缺席按旷工处理。
三、会议按照事先通知的时间召开,会前实行签到制，参会人员不得迟到、早退；要自觉维护会场秩序，严肃会风.四、召开会议要有明确的中心主题，确保会议能取得实际效果。
五、会议主要内容有：传达、贯彻党的路线、方针、政策，总结研究阶段工作,提出下一步工作计划;研究讨论财政所建设；落实县局各项工作布置；其他需要集体研究的事项.六、严守会议保密制度，未经批准或未形成决议向外公布前不得泄漏会议的有关内容。
七、每次会议都要指定专门人员做好会议记录，以便存档备查。
12九、财政所文明创建制度
一、财政所要积极参与所在地“安全文明小区”创建活动,确保治安秩序良好,防范机制完善，促进财政所社会治安综合治理工作和精神文明建设的全面发展。
二、财政所全体人员要衣着整洁,举止文明，注意财政形象,中午一律不得饮酒,以免影响工作。
三、实行财政所卫生责任制,坚持每天一小扫,周末一大扫，保证责任区干净、整洁美观。做到办公桌椅摆放整齐，资料整理有序。
四、保持办公室良好的工作秩序，不得把小孩、亲戚和朋友带入办公室，不得在办公室洽谈私人事项。
五、加强文化娱乐建设，积极参加县局组织的各类文体活动，同时所内也可开展一些健康活泼的集体活动.六、牢固树立安全意识，注意防火防盗，加强电脑和网络的安全管理。对人为因素造成安全事故的，将追究个人责任.
13十、财政所廉政制度
一、财政所全体工作人员要牢固树立公仆意识，正确对待和运用手中的权力，不以权谋私,自觉做到廉洁理财。
二、树立正气，抵制歪风.在公务活动中严禁吃、拿、卡、要；不得利用职务和工作之便，收受任何单位和个人的礼品、礼金及有价证券；严禁赌博和公费娱乐活动,违者视情节给予严肃处理。
三、财政所长(分局长）要在廉洁自律上为所内人员树立榜样,带头执行有关廉政规定,自觉接受群众监督。
四、局机关纪检监察机构建立财政所干部廉政档案,对拒贿或礼金交公的记入个人廉政档案,并作为考察、使用和提拨干部的重要参考依据。
14十一、财政所档案管理制度
1、立卷内容。(1）文书档案类包括收发的文件；重要的会议记录、会议纪要、领导批件、章程、合同等；（2）会计档案类包括会计凭证、帐簿、报表等；(3)人事档案类包括组织沿革、个人档案资料等；（4)声像档案类包括图片、音像、资料等；（5）实物档案类包括证书、奖杯、模型、题字等；（6)其他类档案包括固定资产、基建、房改资料等.2、立卷职责。财政所应建立专门的档案室，所里历年形成的各种档案资料
3、立卷时间.文书档案应于当年6月底以前将上年文书资料立卷进档完毕；会计档案应于当年3月底以前将上年会计资料立卷完毕；人事档案根据实际随时立卷进档;其他档案应于当年3月底以前将上年档案回资料立卷进档完毕.4、档案移交。档案移交时,移交人应对档案进行整理，并编制移交清册,一式三份,接管人应当面进行清点核实。移交后移交人、接管人、鉴交人应在移交清册上签字,移交清册各执一份。在档案移交过程中,凡发现档案有短缺、破损或不符合档案保管制度要求的,应由移交人及时进行弥补，否则接管人有权拒绝签字接收。
5、档案利用。外单位查阅档案，应持单位正式介绍信，经财政所长批准后，方可办理复制手续。档案原件原则上不得借出，如有特殊需要，需经所长批准，明确时限，办理借阅手续，方可借阅.6、档案鉴定销毁。按照文档保管期限标准,对超过保管期限的档案及时进行鉴定，由有关部门和办公室严格审查，提出存、毁意见.财政所需要销毁的档案,经认真核对后，编造销毁清册，逐卷、逐件登记,
15报经分管局领导审批后方可销毁。销毁档案时,必须二人以上监销，并在销毁清册上签名盖章，销毁后及时报告局领导。需销毁档案材料，应统一送往县保密委员会指定的销毁单位销毁,禁止出售，销毁清册由档案室存入卷宗保管.7、档案库房管理。确保库房安全,门窗要牢固,钥匙妥善保管。档案橱柜统一编号，排列整齐。档案工作人员要定期对档案进行安全检查,严防档案丢失和被盗。非档案工作人员，未经同意不得擅自进入库房，不准随意乱拿档案。库房内严禁吸烟和存放易燃物品。保持室内清洁，适时调节温湿度。
9、异地保存的档案，其管理程序与现有程序等同。
16十二、财政所信访责任制度
1、财政所工作人员实行一岗双责，承担处理信访事项的责任.对重要信访、疑难信访问题，落实领导包案责任制,切实做到信访问题件件有着落、事事有回音.2、按照信访处理程序，及时依法公正地处理信访事项,不得扣压信访材料，置之不理，敷衍塞责,推诿拖延。
3、文明接待，对信访人不得刁难和歧视；坚持原则，秉公办事，不得利用职权之便徇私舞弊，收受贿赂。
4、遵守保密制度，不得对外泄露工作秘密，不得扩散信访人要求保密的内容,不得将检举控告材料或内容转送、透露给被控告、举报人或单位.5、现场接访人员对能够当场答复处理的信访事项，应当当场答复处理；不能当场答复处理的，应在接访之日起15日内书面告知走访人。
6、对受理的信访事项，应当进行调查核实，对符合法律、法规、规章、政策的信访事项,应当及时协调予以解决；对法律、法规、规章、政策无明确规定又需要解决的信访事项，应当根据实际情况妥善处理；对不符合法律、法规、规章、政策的信访事项,应当做好解释和思想疏导工作。
17
篇九：乡财政所有哪些岗位
乡镇财政管理岗位职责
第1篇：乡镇财政岗位职责
一、财政所所长（分局长）岗位职责
主持财政所（分局）的全面工作，积极参与当地乡（镇）发展规划的制定，协调组织财政收入，及时掌握收入进度，协调好各部门的关系，努力完成财政收入任务；管好、用好乡（镇）各行政事业单位经费，严控财政支出，提高资金使用效率；负责向乡（镇）党委、人大、政府及县财政局报告资金管理运行情况，针对存在的问题提出解决的办法，当好领导的参谋；加强财政所（分局）的内部管理，制定各项制度并监督执行，负责全所（分局）干部职工政治思想教育、组织纪律管理、党风廉政建设及业务知识的组织学习；坚持少花钱、多办事的原则，加强对财政所（分局）经费的管理，严禁铺张浪费；负责各项财经法规、制度的宣传、督查工作。
二、财政所副所长（副分局长）岗位职责
协助所长（分局长）开展工作，认真落实分管范围内的各项工作任务，配合所长（分局长）做好制度建设，监督实施，管理财政所（分局）内部的日常工作。
三、财政所（分局）总预算会计（结算会计）岗位职责
加强对乡（镇）资金使用的监管，杜绝乱开支行为；负责乡（镇）财政预算收支的管理、预算资金的拨付和核算；按时编制旬、月报表，进行基本数字统计；负责办理财政往来资金结算，编制乡（镇）年初预算、年终决算报表，进行财务分析；负责完成乡（镇）党委、政府交办的其他工作。
四、财政所（分局）财务会计岗位职责
负责乡（镇）财政会计核算工作，包括部门决算，非税收入征管工作，乡（镇）行政事业单位固定资产核算，负责乡（镇）会计档案
立卷、归档。
五、财政所（分局）出纳岗位职责
负责乡（镇）及本级行政事业单位出纳业务，并代理村级财务代
理出纳工作，负责编制现金支出计划，按计划领取和支付现金，负责支票管理，及时与银行对账，按时与总预算会计和财务会计结账，盘点现金。
六、财政所（分局）涉农补贴资金管理员岗位职责
负责乡（镇）相关部门报送的财政涉农补助有关数据信息进行收集、整理，并负责协助相关部门对涉农补助增减变化项目、标准等进行初审；负责汇总编制乡（镇）财政涉农补助发放情况统计表；负责对乡（镇）的有关涉农补助对象、项目、金额等进行微机录入和审核；负责编制打印分户发放清册；负责涉农补助资金个人账户的审核，受理农民对涉农补贴补助的相关查询和信访工作，负责“一卡（折）通”账号的管理和挂失；负责办理乡（镇）涉农补助资金的对账工作；负责建立乡（镇）财政涉农补助资金收支备查账，并实行分村建账。
七、财政所（分局）财政资金（项目资金）监管员岗位职责
负责涉农补贴资金的监管、扶贫开发和农业综合开发等专项建设资金监管，跟踪资金流向，监控资金运行；主动参与财政补助项目库的建立、项目的申报；负责登记已批准财政项目资金管理台账、按月向县财政局相关科室报送项目建设进度和投资完成情况；负责项目档案的收集整理归档；负责对项目工程质量、工程采购、竣工验收、报账提款、工程考评的监督审核，参与建设项目决算验收，及时汇报，反馈信息。
八、财政所（分局）票据管理员岗位职责
负责管理各类财政票据，做好票据的领购、保管、发放、销毁、监督和稽查工作，负责票据的清查、盘点及报表编报工作，贯彻执行票据管理的政策法规。
九、财政所（分局）村级财务代理员岗位职责
负责村集体承经济组织的会计核算工作，监督村集体经济组织的财务收支和资金使用是否合理，审批程序是否符合要求，及时反映监管中发现的违法违纪情况，编制财务报告，进行财务活动分析，提供财务信息，做好所代理的村集体经济组织会计资料、档案的整理和保管工作。
十、财政所（分局）档案管理员岗位职责
负责保护本乡（镇）各项财政会计档案，忠于职守，防止失密、泄密事件和各种事故发生；依照《档案法》办事，严格执行档案管理的各项规章制度；每年按时按质、按量地收集文件材料，及时整理归档；做档案日常管理工作，保持档案库房的整齐、清洁，防止档案霉变、虫蛀；做好档案资料的调阅、使用、结交、转交工作，提高档案材料的利用价值。
第2篇：乡镇财政所岗位职责
乡镇财政所岗位职责乡镇财政所岗位职责篇1:乡镇财政所岗位职责和规章制度规范
文本
乡镇财政所岗位职责和规章制度规范文本
目
录
一、乡镇财政所主要职责
二、财政所长岗位职责
三、财政所预算会计岗位职责
四、财政所资金会计岗位职责
五、财政所统管会计岗位职
六、财政所专管员岗位职责
七、乡镇财政所工作人员守则
八、学习及会议制度
九、考勤及值班制度
十、首问负责制
十一、服务承诺制
十二、档案管理制度
十三、票据管理制度
十四、廉洁纪律制度
一、乡镇财政所主要职责
1、贯彻执行国家有关财政管理等方面的法律、法规和规章;拟
定和执行乡镇(含街道)财政发展规划及其他有关政策。2、编制乡镇年度财政预算草案并组织执行;向乡镇人大报告财政决算;管理和监督乡镇各项财政收支。
3、管理各类政策性补贴等资金，建立惠农资金补助对象管理新机制，进一步完善财政补贴农民资金“一卡(折)通”发放机制。
4、负责对各类专项资金的监管，提高财政资金使用效率。
5、负责乡镇耕地占用税和契税的征收管理;管理乡镇政府非税收入。6、提出加强财政管理的政策建议;负责财政、税收政策法规的宣传工作。7、执行会计集中核算，落实“乡财县管、村帐乡监”、“农村三资代理服务”等管理制度，严格按照上级财政部门规定的工作程序开展工作，充分发挥财政资金效益。
8、负责本乡镇行政事业单位的国有资产监督管理工作。
9、负责做好农村综合改革和社会主义新农村建设相关工作。10、承办乡镇党
委、政府及上级财政部门交办的其他事项。二、财政所长岗位职责
1、负责财政所的全面工作。
2、认真执行党和国家的有关方针政策，掌握财政、税收、财务、会计、国有资产管理等方面的法律、法规;积极参与各项财政改革，积极参与制定本乡镇发展规划。
3、负责组织乡镇财政年度预决算的编制工作，定期向乡镇人大、政府及县市区财政局报告预算执行情况。
4、负责协调本乡镇财政、金融、税务等部门之间的关系。
5、负责乡镇财政惠民补贴资金、财政项目资金和民生工程的政策宣传、资金管理和项目监督。
6、负责本乡镇行政事业单位的国有资产管理工作。
7、负责财政所的内部管理，完善制度建设，监督执行各项规章制度。8、完成上级财政部门和乡镇党政领导交办的其他工作。三、财政所预算会计岗位职责
1、负责年度综合财政预算草案的编制和分析，适时提出修正建议。
2、负责年度预算内外资金的拨款、审核与核算工作。
3、负责对资金会计和统管会计的业务指导和监督管理，对资金运行和使用情况提出建议。
4、负责按会计制度规定，做好财政总预算会计记账和各项会计事项处理。
5、负责按月向乡镇政府和县级财政管理机构报告预算执行情况。6、负责年度预算内外财政综合预算执行结果的决算编报和分析工作。7、负责乡镇财政的票据管理工作。8、负责乡镇财政、财务监督检查工作。9、完成所长交办的其他工作。四、财政所资金会计岗位职责
1、负责现金收支和银行存款业务的日常管理工作，正确记载现金和银行存款帐目。
2、严格审核原始凭证，完善审批手续，维护财经纪律。
3、负责保管好现金、有价证券和印章，严格按照规定用途使用。
4、做好与总预算会计的手续衔接工作，接受总预算会计的监督和管理。5、完成领导交办的各项临时工作。五、财政所统管会计岗位职责
1、负责统管单位的财务日常管理工作，做好会计记账和各项会计事项处理。
2、负责统管单位各类资产管理工作。3、做好与总预算会计及资金会计的手续衔接工作，接受总预算会计的监督和管理。
4、完成领导交办的各项临时工作。
六、财政所专管员岗位职责
1、严格执行各项政策法规，完成负责的工作任务。
2、税收专管员负责有关税收的征收管理工作;经常深入基层，调查税源;及时做好税源的登记、上报和存档工作。
3、涉农补贴专管员负责各项农民补贴的政策宣传、数据统计、资金发放、报表汇总及相关信访咨询等工作。
4、村级资金专管员负责按政策对村级经费等国家对村补助资金
的范围、程序、方法和实施情况进行全程监督，确保其正确使用。5、社会保障专管员负责农村五保户供养、农村合作医疗及相关事项的认定与资金的发放、监督工作，切实做好农村社会保障工作。
6、“三资”代理核算员负责农村集体经济组织“三资”代理凭证的审核、收支的结算、账户的管理、账簿的核算和财务报告。
7、档案专管员负责财政所所有档案的收集、立卷、归档、保管和查阅等具体工作。
其他特定性岗位和临时性岗位的职责由各所根据县市区财政局或乡镇政府的有关规定和要求制定，统筹纳入岗位考核。
七、乡镇财政所工作人员守则
1、坚持毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想。
2、坚持科学发展观，为建设和谐社会做贡献。3、坚持原则，实事求是，客观公正。
4、坚持学习，与时俱进，不断更新知识，指导实践。
5、坚持社会主义荣辱观，模范遵守法律法规，恪守职业道德，严守工作纪律。
6、熟练掌握国家财经法规和会计制度，准确履行财务和会计职责。
乡镇财政所岗位职责篇2:镇财政所主要职责、各项制度与相关说明
**镇财政所主要职责、各项内部管理制度
财政所长岗位职责
1、负责财政所的全面工作。
2、认真执行党和国家的有关方针政策，掌握财政、税收、财务、会计、国有资产管理等方面的法律、法规;积极参与各项财政改革，积极参与制定本镇发展规划。
3、负责组织乡镇财政年度预决算的编制工作，定期向镇人大、政府及县财政局报告预算执行情况。
4、负责协调本乡镇财政、金融、税务等部门之间的关系。
5、负责镇财政惠民补贴资金、财政项目资金和民生工程的政策宣传、资金管理和项目监督。
6、负责本镇行政事业单位的国有资产管理工作。
7、负责财政所的内部管理，完善制度建设，监督执行各项规章制度。
8、完成上级财政部门和镇党政领导交办的其他工作。财政所预算会计岗位职责
1、负责编报乡镇财政总预(决)算;定期做好预算执行情况分析，及时反馈预算执行信息，提供领导决策依据;年终同县财政局体制结算、内部财务清理结算等。2、负责预算执行中指标计划的管理，根据支出预算，编报分月用款计划及年度预算内外资金的拨款、审核与核算工作。3、负责对资金会计和统管会计的业务指导。对核算会计、资金会计的会计凭证、会计帐簿进行稽核，审核会计资料的合法性、真实性和完整性。对资金运行和使用情况提出建议。
4、认真做好财政供给人员变动及其工资增减的核实、登记和上报工作，建立和登记人员工资台账，收集、整理和装订人员工资相关资料。
5、负责按月向镇政府和县级财政管理机构报告预算执行情况。
6、负责年度预算内外财政综合预算执行结果的决算编报和分析工作。7、负责乡镇财政的票据管理与财务监督检查工作。
8、积极支持和配合农村综合改革，强化监督，深入调查研究，推进农村综合改革。。
9、完成上级财政部门和镇党政领导交办的其他工作。
财政所资金会计岗位职责
1、负责现金收支和银行存款业务的日常管理工作，正确记载现金和银行存款帐目。
2、严格审核会计编制的记帐凭证，完善审批手续，维护财经纪律。
3对办理收付业务后的记帐凭证，及时登记现金日记帐和银行存款日记帐，将登记后的记帐凭证及时传递给核算会计登记有关帐簿、并定期与银行、单位对帐，确保帐帐、帐款相符。、。
4、做好与总预算会计的手续衔接工作，接受总预算会计的监督和管理。5、完成领导交办的各项临时工作。财政所统管会计岗位职责
1、负责统管单位的财务日常管理工作，做好会计记账和各项会计事项处理。
2、负责统管单位各类资产管理工作。3、做好与总预算会计及资金会计的手续衔接工作，接受总预算会计的监督和管理。
4、完成领导交办的各项临时工作。
财政所专项资金专管员岗位职责
1、严格执行各项政策法规，完成负责的工作任务。
2、涉农补贴专管员负责各项农民补贴的政策宣传、数据统计、资金发放、报表汇总及相关信访咨询等工作。
4、村级资金专管员负责按政策对村级经费等国家对村补助资金的范围、程序、方法和实施情况进行全程监督，确保其正确使用。
5、社会保障专管员负责农村五保户供养、农村合作医疗及相关事项的认定与资金的发放、监督工作，切实做好农村社会保障工作。
6、“三资”代理核算员负责农村集体经济组织“三资”代理凭证的审核、收支的结算、账户的管理、账簿的核算和财务报告。
档案管理制度
根据《档案法》、《会计法》、《会计档案管理办法》的有关规定，结合镇财政所工作实际情况，特定本制度。
1、财政所应设置档案管理员岗位，确定专人从事档案管理工作，并保持相对稳定。档案管理人员的职责是:?严格执行《档案法》的各项规定，负责办理档案的收集、立卷、归档、保管、查
阅等具体工作。
保持档案室干净、整洁，定期进行防蛀、防霉变处理。
严格按程序(手续)向内外提供需查(借)阅的档案，及时办理查(借)登记手续。?档案管理人员调动时，应按照规定办理交接手续。2、档
案的立卷归档
财政所档案分为会计档案、文书档案等。会计档案包括:会计凭证类、会计账簿类、财务报告类及其他类等;文书档案包括:各级各类收文、本级发文、工作计划、工作总结、调查报告、介绍信等。
所有档案由经办人员整理、管理一年后移交档案管理人员。档案移交时必须填写移交清单，与档案管理人员办理移接交手续。
档案管理人员对接收的档案资料应按年度、按类别立卷，建立档案索引目录，按类别设立专柜存放。
3、档案的整理与维护
归档的各类档案应按年、月依次排列，分类别编写卷号、起止年度和保管期限。?档案管理人员应设置档案移接交登记簿、档案目录登记簿、档案调阅登记簿等。?档案管理人员要严格执行安全和保密制度，不得将档案随意堆放，严防毁损、散失和泄
密。
档案室要贯彻“以防为主，防治结合”的原则，采取切实措施，做好防盗、防火、防水、防尘、防温、防霉、防毁、防虫、磁性介质防磁等九防工作。
4、档案的销毁
财政所的档案原则上应加以妥善保管，不得随意销毁。
档案保管期满者确需销毁的，应提出销毁意见、编制销毁清册，报请有关单位批准和监销。
现金管理制度
第一条
财政所设置专职出纳会计，非出纳会计不得经管现金。第二条
现金管理应严格支出范围、收入及时缴存。第三条
库存现金限额原则上以三天的日常公务开支所需确定，月末现金余额控
制在1000元以内，严禁“白条”抵库。
第四条
现金收付必须符合法律法规、规章制度的规定，否则会计人员有权拒绝办理。
第五条
现金支付原始凭证应加盖“现金付讫”戳记。
第六条
个人不得因私借用公款，因公临时借用现金要及时办理报
支手续，否则，要及时入账。
第七条
建立健全现金管理制度，完善保管措施，确保现金安全。非税收入管理制度
第一条
非税收入包括行政事业性收费、政府性基金、国有资源
有偿使用收入、国有资产有偿使用收入、国有资本经营收益、主管部门集中收入、经营服务性收入及利息收入等。
第二条
非税收入实行依法征收、票款分离、银行代收、专户存储管理办法。第三条
组织收入须使用内蒙古自治区财政部门统一监制或印制的合法票据。第四条
非税收入统一纳入预算会计核算。第五条
非税收入实行“收支两条线”管理。财政票据管理制度
第一条
财政票据指财政部门统一监制或印制的票据，是行政事业单位收费、结算的合法凭证。
第二条
财政所总预算会计具体负责财政票据的管理。第三条
财政票据实行限量领购、定期缴验制度。第四条
首次申领票据需提供相关证明材料及证件。第五条
领购票据时需持有《票据登记簿》，缴旧领新。第六条
在票据启用前，应检查票据是否有缺项、少联、错号等情况。第七条
按“票款分离”收缴办法将所收资金缴入非税收入财政专户，实行“收支两条线”管理。
第八条
严格按规定的用途使用票据。固定资产管理制度
为切实规范和加强镇政府固定资产管理，逐步规范镇级行政事
业单位资产管理，维护固定资产的安全和完整，合理配置固定资产，提高固定资产使用效益，结合镇级政府实际，特制定如下管理制度:第一条
镇政府固定资产日常管理制度
(一)财政所必须设有专人管理固定资产，并对所用资产的安全完整负责。固定资产管理人员应相对稳定，工作调动时必须办理交接手续。
(二)镇政府固定资产未经管理人员同意，任何人不准领用或调换。使用部门领用固定资产需填写《资产领用单》，如需借用固定资产，须经镇政府领导同意，办理借用手续。
(三)财政所对配备给个人使用的固定资产，要建立领用交还制度，工作调动时必须办理交还手续，否则资产管理人员要承担相应责任。
(四)财政所每年必须对镇政府资产进行一次全面清查盘点，查明资产实有数与账面结存数是否相符。对清查盘点中发现的问题，应查明原因，及时汇报。
第二条
固定资产新建购置管理
(一)新建办公用房及其他建筑物依据工程决算报告金额及时登记固定资产账。(二)镇政府购置的资产，依法实施政府采购。
(三)财政所必须及时对购置的资产进行验收、登记，在购置后10日内进行账
乡镇财政所岗位职责篇3:乡镇财政所岗位职责和规章制度规范文本
大水泊镇财政所岗位职责和规章制度
目
录
一、镇财政所主要职责
二、财政所长岗位职责
三、财政所预算会计岗位职责
四、财政所资金会计岗位职责
五、涉农(兼家电汽摩下乡录入审核员)补贴资金管理员
六、财政所专管员岗位职责
七、乡镇财政所工作人员守则
八、学习及会议制度
九、考勤及值班制度
十、首问负责制
十一、服务承诺制度
十二、档案管理制度
十三、票据管理制度
十四、廉洁纪律制度
1、贯彻执行国家有关财政管理等方面的法律、法规和规章;拟定和执行镇财政发展规划及其他有关政策。
2、编制镇年度财政预算草案并组织执行;向镇人大报告财政决
算;管理和监督镇各项财政收支。
3、管理各类政策性补贴等资金，建立惠农资金补助对象管理新机制，进一步完善财政补贴农民资金“一卡(折)通”发放机制。
4、负责对各类专项资金的监管，提高财政资金使用效率。
5、负责镇耕地占用税和契税的征收管理;管理乡镇政府非税收入。6、提出加强财政管理的政策建议;负责财政、税收政策法规的宣传工作。7、执行会计集中核算，严格按照上级财政部门规定的工作程序开展工作，充分发挥财政资金效益。
8、负责本镇行政事业单位的国有资产监督管理工作。
9、负责做好农村综合改革和社会主义新农村建设相关工作。10、承办镇党委、政府及上级财政部门交办的其他事项。1、负责财政所的全面工作。
2、认真执行党和国家的有关方针政策，掌握财政、税收、财务、会计、国有资产管理等方面的法律、法规;积极参与各项财政改革，积极参与制定本乡镇发展规划。
3、负责组织乡镇财政年度预决算的编制工作，定期向乡镇人大、政府及县市区财政局报告预算执行情况。
4、负责协调本乡镇财政、金融、税务等部门之间的关系。
5、负责镇财政惠民补贴资金、财政项目资金和民生工程的政策宣传、资金管理和项目监督。
6、负责本镇行政事业单位的国有资产管理工作。
7、负责财政所的内部管理，完善制度建设，监督执行各项规章制度。8、完成上级财政部门和乡镇党政领导交办的其他工作。
1、负责年度综合财政预算草案的编制和分析，适时提出修正建议。
2、负责年度预算内外资金的拨款、审核与核算工作。
3、负责对资金会计和统管会计的业务指导和监督管理，对资金运行和使用情况提出建议。
4、负责按会计制度规定，做好财政总预算会计记账和各项会计事项处理。
5、负责按月向镇政府和市级财政管理机构报告预算执行情况。6、负责年度预算内外财政综合预算执行结果的决算编报和分析工作。7、负责镇财政的票据管理工作。8、负责镇财政、财务监督检查工作。9、完成所长交办的其他工作。
1、负责现金收支和银行存款业务的日常管理工作，正确记载现金和银行存款帐目。
2、严格审核原始凭证，完善审批手续，维护财经纪律。
3、负责保管好现金、有价证券和印章，严格按照规定用途使用。
4、做好与总预算会计的手续衔接工作，接受总预算会计的监督
和管理。
5、完成领导交办的各项临时工作。
第3篇：乡镇财政管理
第一篇
第一章同步强化练习题
一、选择题
(一)单项选择题
1、建立乡镇财政管理体制的基本原则是（A）。P10A.统一政策，分级管理
B.财权与事权相结合C.责、权、利相结合D.体制内容相对稳定
2、财政管理体制的最基本内容是（A）。P10A.划分各级政府之间财政收入与支出的范围
B.实行财政分级管理
C.实现体制内容相对稳定
D.实现因地制宜与因时制宜相结合3、财政管理体制的实质是（D）。P11A.实现体制内容相对稳定
B.做到财权与事权相结合C.实现财政分级管理
D.处理各责任主体之间的权责利关系
4、乡镇财政供养的人员经费支出是(A)。P23A.必保支出
B.必要支出C.一般支出D.专项支出
5、乡镇财政安排的修缮费、培训费、小车燃修费和招待费等具有较大弹性的支出是(B)。P24A.专项支出
B.一般支出
C.必保支出
D.必要支出
6、乡镇政府机关正常运转所需支出是（B）。P23A.必保支出
B.必要支出C.一般支出D.专项支出
7、乡镇财政安排的基本建设、公共设施工程、设备购置和偿债支出是（A）。P24A.专项支出
B.一般支出
C.必保支出
D.必要支出
8、确定乡镇财政支出顺序应遵循的原则是（A）。P27A.保工资、保运转、保重点、保稳定
B.保稳定、保工资、保重点、保运转
C.保运转、保工资、保重点、保稳定D.保重点、保稳定、保工资、保运转
9、作为乡镇财政预算的组成部分并且是乡镇财政预算基础的是（A）。P31A.单位预算
B.部门预算
C.总预算
D.本级预算
10、以上一年度财政收支执行数为基础，再考虑新的预算年度国家经济发展加以调整来确定收支指标编制预算的方法是（D）。P34A.零基预算法B.单式预算法C.复式预算法D.基数预算法
11、乡镇财政整个预决算管理工作的中心环节是（C）。P34A.预算的编制B.预算的审批C.预算的执行D.预算的调整
（二）多项选择题
1、乡镇财政管理的特点是（ABC）。P3－4A.与乡镇经济管理相结合B.管理形式多样式
C.注重民主理财
D.计划性的财政管理
2、乡镇财政管理的内容包括（ABD）。P5－6A.乡镇财政的计划管理
B.乡镇财政的法制管理C.乡镇财政的科学管理
D.乡镇财政的日常管理
3、乡镇财政非税收入包括（ABC）。P21－22A.政府性基金收入
B.行政事业性收费收入C.罚没收入
D.财力性转移支付
4、乡镇非税收入管理的原则是（ACD）。P22A.规范收费行为
B.实现非税收入规模最大化C.统一专户储存
D.强化监督检查
5、乡镇财政支出管理的原则包括（ABCD）。P26A.量入为出原则
B.统筹兼顾、保证重点原则
C.厉行节约、讲求效益原则
D.留有余地、自求平衡原则
6、乡镇财政预算拨款的原则包括（ABCD）。P37A.按预算计划拨款
B.按事业进度拨款C.按核定的支出用途拨款
D.按预算对象拨款
7、乡镇单位决算报表数字可以分为（ABC）。P43A.预算数字
B.会计数字C.基本数字
D.真实数字
8、乡镇财政非税收入管理存在的问题包括（ABCD）。P22A.越权立项
B.搭车收费C.管理分散
D.票据混乱
二、填空题
1、（预备费）是为了解决乡镇财政某些临时性急需和事前难以预料的开支。P252、（税收收入）是乡镇财政收入的主体。P193、（乡镇财政预算）是乡镇基本的财政计划。P284、（单式预算）是按照预算的统一性和完整性汇编而成的，从整体上反映财政年度内乡镇政府预算收支规模和方向的一种预算组织形式。P315、（单位预算）是乡镇财政预算的组成部分，是编制乡镇财政预算的基础。P3126、（编制预算收支平衡表）是编制乡镇财政总预算的中心内容。P327、预算调整可以分为（全面性调整）和（局部性调整）两种。P388、由于乡镇行政区划或企事业隶属关系改变而引起的预算调整称为（预算划转）。P389、在乡镇财政预算执行过程中，为发挥资金的使用效益，在不超出预算支出总额的前提下，在科目之间进行必要的调整称为（预算科目的流用）。P3810、（乡镇财政决算）是乡镇财政预算的总结，是年度预算收支的最终结果。P41三、判断题
1、在乡镇单位决算报表数字中，乡镇行政事业单位的机构、人员、各类人员的比例以及反映各项事业发展计划完成情况的数字是会计数字。解析：此概念说的是基本数字P43（×）
2、财权与事权相结合是建立乡镇财政管理体制的基本原则。解析：统一政策，分级管理是建立乡镇财政管理体制的基本原则P10（×）
3、财政管理体制的实质是处理各责任主体之间的权责利关系。
（√）
4、零基预算编制的工作量大，对预算管理人员的素质要求比较高。（√）
四、简答题
1、我国现行乡镇财政管理体制存在哪些问题？P15－16答：当前我国乡镇财政管理体制存在的主要问题有以下三方面：
第一，乡镇财权和事权相脱节。在乡镇管理体制中，公安、交通、税务、电力、国土等部门属于直管或双管单位，其人事和财务管理权限在县级各级部门，乡镇财政难于协调，形成了财权和事权脱节，削弱了乡镇财政在农村政权中的地位和作用。
第二，乡镇财政税制结构不合理，财税结构运行不协调。①在地方财政收入中，“死面多、活面少”，城建税、房产税、资源税等地方财政所掌握的税种同经济增长间的相关性比较弱，收入弹性比较低，增收的潜力也很小，导致地方税收体系缺乏规模和质量。②税权高度集中，地方没有自主调控的余地。③地方财税管理体制不协调，税收成本过高。
第三，乡镇财政预算制度缺失，制约了乡镇工作统筹协调开展。目前，我国财政预算主要体现于县级以上财政，乡镇财政预算在实际工作中很难得到严格意义的落实。受分税制的制约，乡镇的财政支出在很大程度上是拆西墙补东墙，毫无预算可言。
2、进一步完善乡镇财政管理体制应采取什么对策？P16－18答：针对我国现行财政管理体制存在的问题，根据我国建立乡镇财政管理体制应遵循的基本原则，今后进一步完善乡镇财政管理体制的基本对策应包括以下几方面:第一，完善地方税制结构，合理确定乡镇财权。合理确定乡镇财政的主
体税种，切实保证乡镇财政收入加强乡镇财源
建设，使乡镇财政有可靠地收入来源，是开展乡镇财政工作的前提。根据分税制财政体制的要求，乡镇财政要积极巩固主体财源，稳定基础财源，培养新兴财源，拓展替代财源。
第二，明确乡镇政府事权。目前，乡镇政府承担了过多本应由上级政府承担的责任，乡镇现有的财力和责任极不对称，乡镇财政可供使用和统筹调剂的财力极为有限。因此，必须明确划分乡镇政府和上级政府的职责，协调条块在财政管理体制中的关系。
第三，规范乡镇财政预算和收支监管制度。首先，建立乡镇预算管理制度，把政府全部收支纳入预算；其次，加强财政管理，严格执行预算；再次，科学界定财政对社会事业发展经费的供给范围。
第四，完善转移支付制度。（1）规范纵向转移支付。首先，各级政府要建立本级转移支付基金，此基金原则上由本级财政在年初预算中足额安排，专款专用。其次，缩减专项转移支付规模，增加一般转移支付。（2）建立规范的转移支付制度。建立规范的转移支付制度，要做到：第一，从转移支付模式来看，完善纵向财政平衡形式，逐步向纵向结合的财政平衡形式转化。第二，从农村公共产品的供给来看，先确保农村基层政权运转与义务教育的顺利实现。第三，从转移支付数额的计算方法来看，有效收集有关第七代资料和信息，不断调整和完善转移支付计算公式，尽可能做到计算资金和所需资金相符。第四，引入特别需要拨款，主要用于满足一些乡镇的特殊需要。（3）强化转移支付资金管理。根据中央有关规范转移支付的法律法规，规范一般转移支付的预算编制、分配方法、下达时间和资金使用方向。
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