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建设暨党风廉政建设工作会议上讲话集合合集

文章来源:网友投稿 时间:2023-08-11 11:36:01

下面是小编为大家整理的建设暨党风廉政建设工作会议上讲话集合合集,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

建设暨党风廉政建设工作会议上讲话集合合集

建设暨党风廉政建设工作会议上的讲话5篇

【篇一】建设暨党风廉政建设工作会议上的讲话

在2018年全局党建暨党风廉政建设工作会议上的讲话

同志们:

今天,我们召开2018年全局党建暨党风廉政建设工作会议,主要任务是深入学习贯彻党的十九大精神、十九届中央纪委二次全会精神,全面贯彻落实中央、省委和省水利厅全面从严治党决策部署,回顾总结2017年全局党建工作,安排部署2018年全面从严治党重点工作,坚定不移推动全面从严治党向纵深发展,为现代化灌区建设提供坚强政治保障。

下面,我讲两个方面的意见。

一、准确把握全面从严治党部署要求,2017年全局党建工作取得明显成效

2017年,局党委坚持把抓好党建作为最大政绩,紧紧围绕疏勒河现代化灌区建设目标,严格落实从严管党治党政治责任,持续加强基层组织建设,持之以恒正风肃纪,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,巩固提升全国文明单位创建成果,全局党建工作不断加强,取得了明显成效。

第一,聚焦“主体责任”抓根本、强落实,着力汇聚常抓不懈的党建合力。紧紧扭住落实主体责任 “牛鼻子”不放松,通过“年初印发党建工作安排意见、层层签订党建工作责任书、召开党建工作部署会、党委会专题研究安排、每半年组织一次党建督查、每半年开展一次党建汇报”等六项举措,做到了党建工作与中心工作同安排、同部署、同推进、同考核。局党委主要领导认真履行 “第一责任人”职责,每次研究工作必列党建议题,每次调研必看党建工作,重要会议必讲党建责任,为全局党员干部作了专题辅导报告和主题党课,对各处室负责人进行了集体约谈。全面落实领导班子分工负责制和民主议事规则,凡重要决策、重大项目和重要人事任免,一律坚持集体讨论、民主决策。健全落实处级以上党员领导干部联系点制度,每名厅级干部联系#个基层党组织,带动全局处级以上干部联系##个党支部,层层传达了责任与压力。围绕解决好党建工作“谁来抓、抓什么、怎么抓”的问题,制定印发了落实全面从严治党主体责任清单,组织召开了全局党建工作会议和落实主体责任清单工作汇报会,部署开展了规范化党组织创建、示范性党支部建设等工作,修订完善了《党组织换届选举工作制度》《党员领导干部述职述廉制度》等制度,将从严治党履职情况和党建责任书完成情况作为重要指标,将考核结果作为选拔任用、评优树模的重要依据,确保了党建工作推进有抓手、考评有标准。

第二,围绕“两学一做”抓学习、强党性,着力夯实党员干部的思想根基。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为重点,印发了《局党委理论学习中心组安排意见》和《推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》,编印了学习资料和工作手册,局党委坚持每月至少#次理论中心组学习,党支部以集中学习为主,全局党员全年集中学习达到###学时以上。创新推行领导讲形势、专家讲理论、书记讲政策、先进讲事迹、党员讲体会的“五讲”活动,全局副处级以上领导干部年内至少在各自联系点讲授专题党课#次,先后举办专题讲座和培训班#场次,组织开展“四讲四有”专题研讨##场次,促进了学习教育实效化、特色化。紧紧围绕灌区服务、工程建设、水利改革等重点工作深化“两学一做”,挖掘培育了“划区设岗”等典型经验,指导开展了“知足感恩、爱岗敬业”“治庸治懒治散治慢治浮治乱”六治行动等特色活动。坚持问题导向,紧扣民主生活会查摆的问题和巡视、审计中发现的问题,列入局党委会专题研究,通过上下联动、集中攻坚,有效解决了党内生活不够严肃、财务管理不够规范等一批突出问题。

第三,立足“固本培元”抓基层、强基础,着力构筑服务发展的坚强堡垒。主动适应灌区群众需求和水利发展需要,持之以恒抓基层、强功能、促提升,及时跟进和创新基层组织设置,对局机关、电站处##个联合党支部进行了调整,组织完成了#个党总支、##个党支部换届选举工作。按照规范化党组织创建标准,各党总支、党支部全部建成了党员职工活动室,建立了党务政务公开栏,完善了党组织活动阵地,建成了藏书超过####册的党员职工书屋,配置了党员证、党徽、党旗等党务用品####多件,达到了有场所、有设施、有标志、有活动、有资料、有制度的“六有”标准。严把党员入口关、教育关、管理关,年内发展党员#名,从任务要求、规范实施、组织领导等#个方面规范了 “三会一课”制度,按照“一个季度一个主题、一次会议解决一批问题”的要求规范了党支部组织生活会。对###多名党员党费缴纳情况进行了核查,补交党费#####元。“七一”前后组织开展讲授党课、走访慰问等活动,增强了党员的荣誉感和归属感。在全局各级党组织和全体党员中广泛开展 “划区设岗”活动,划分“党员责任区”##个,设立“党员先锋岗”###个,实现了党建工作与业务工作的有效融合。

第四,紧盯“选人用人”抓队伍、强活力,着力锻造干事创业的中坚力量。始终坚持好干部“五条标准”,牢固树立正确的选人用人导向,坚持德才兼备、以德为先,从2017年初到现在,完成了#名副处级干部、##名科级干部的推荐考察任命,配合省水利厅完成了#名正处级干部的推荐考察工作,没有出现违反《党政领导干部选拔任用条例》的现象。结合深化干部人事制度改革,组织完成了##名科级干部轮岗交流工作,激发了干部队伍活力。始终坚持党管干部原则,严把酝酿动议关、民主推荐关、考察关、讨论决定关、公示任职关,严格落实“凡提必审”“凡提必核”要求,严格执行领导干部重大事项报告、请示报告、提醒、诫勉等制度,认真开展领导干部个人有关事项抽查核实、干部人事档案专项审核等工作,举办了个人有关事项填报专题培训班,建立了副处级干部个人有关事项数字系统,完成了正科级以上干部个人有关事项填报工作,开展了副科级以上干部人事档案 “回头看”复核工作,对全局科级干部进行了满意度测评,提高了干部监督管理的针对性、有效性。

第五,突出“正风肃纪”抓廉洁、强约束,着力营造风清气正的良好环境。以落实“两个责任”为重点,局党委年内专题研究党风廉政工作#次,年中对落实主体责任情况进行专项检查,年底开展民主测评和责任制考核,健全完善了“局纪委—基层管理处纪检小组—党支部纪检委员”三级管理、上下联动的工作体系。认真贯彻落实“八项规定”实施细则精神,弛而不息防止和纠正“四风”问题,全局性会议活动逐年压缩,内部下发文件数量每年以##%的幅度递减,简报全面停发;
局领导和机关处室下基层同城调研一律不搞接待,异地调研吃工作餐并缴纳伙食费,来访人员严格控制接待标准,公务用车运行费用逐年下降;
对全局副科级以上干部办公室进行了调整合并,人均占有办公面积均在标准范围以内。健全完善廉政风险点防控机制,向在建水利工程项目派驻纪检监察人员,抓好“雁过拨毛”式腐败问题整治。2017年,局党委班子成员先后与处级干部谈心谈话##多人次,对##名处级干部和###名科级干部落实主体责任情况进行了民主测评,对管理不严格、履职不到位的#名处级干部、#名科级干部进行了诫勉谈话,对#名科级干部给予了组织处理,警醒和告诫全局党员干部牢记使命、廉洁从政。

第六,注重“凝心聚力”抓宣教、强文明,着力凝聚推动发展的工作合力。局党委定期分析研判意识形态领域情况,对出现的倾向性苗头性问题有针对性地进行引导,对局网站进行了改版,加强微信公众号的日常管理,切实维护意识形态安全。以丰富职工文化生活为重点,工会、共青团组织充分发挥职能作用,组织开展了“三八”巾帼建功、“五四”岗位练兵、“保护母亲河、关爱疏勒河”诗歌朗诵会等文化活动。巩固深化文明单位创建成果,培育和践行社会主义核心价值观,全国文明单位、#个省级文明单位顺利通过复审,#个站所晋升为酒泉市级文明单位。深入挖掘水利建设、水务管理中的亮点工作,在《中国水利报》《黄河报》、中国水利网站等主流媒体刊发稿件##余篇,在省水利厅组织开展的“陇原情—水利梦”有奖征文活动和“上善若水—水投杯”首届水利微视频大赛中取得较好成绩。精心组织开展“最美家乡河”网络投票、现场讲评等工作,疏勒河成功入选全国十条“最美家乡河”,提高了知名度和影响力。

在肯定成绩的同时,我们必须清醒地看到,全面从严治党只能说有了一个比较好的开端,摆在我们面前的任务依然严峻而复杂。一些基层党组织落实全面从严治党主体责任不到位,个别党组织书记不真抓不真管,责任要求基本停留在口头上,没有落实到行动上,压力传导层层递减;
一些党组织开展党内政治生活形式上规范了很多,也召开了“三会一课”和组织生活会,但不少是念念文件、走走过场,庸俗化、随意化、平淡化的问题还没有根本解决;
“四风”反弹回潮隐患犹存,一些老问题东躲西藏,一些新问题变幻花样,查处办理的难度加大;
个别领导干部党员意识、宗旨意识淡薄,缺乏艰苦奋斗精神,侵害群众利益的不正之风和违纪行为时有发生。对此,我们必须时刻保持清醒的头脑,坚决扛起管党治党政治责任,加大压力传导,抓好整改落实。特别是各级党组织书记要切实当好全面从严治党的“一线总指挥”,以舍我其谁、冲锋在前的劲头抓紧抓实全面从严治党各项工作。

二、坚决贯彻落实新时代全面从严治党战略部署,推动2018年全局党建工作上台阶上水平

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央全面加强党的领导和党的建设,推动全面从严治党开创了前所未有的新局面,取得了举世瞩目的巨大成就。党的十九大提出了新时代党的建设的总要求,完善了党建工作总体布局,深化了全面从严治党的理论和实践。习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上发表重要讲话,站在新时代党和国家事业发展全局高度,进一步深刻阐述了十九大关于全面从严治党的战略部署,系统总结了全面从严治党的重要经验,科学分析了党面临的风险和挑战,明确提出了今后一个时期全面从严治党的主要任务,发出了全面从严治党再出发的动员令。省委林铎书记在十三届省纪委二次全会上的讲话,辩证分析了全面从严治党面临的新形势、新挑战,安排部署了党风廉政建设和反腐败斗争的重点任务,彰显了管党治党的坚强意志、鲜明态度和净化全省政治生态的坚定决心。全局各级党组织和广大党员干部,要深刻理解和把握全面从严治党的战略意义、宝贵经验、形势判断和任务要求,把学习贯彻中纪委、省纪委全会精神作为当前一项重大政治任务,同学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来,同学习贯彻党的十九大决策部署结合起来,着力增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉,坚定不移把全面从严治党引向深入。

今年是贯彻党的十九大精神的开局之年,深入推进全面从严治党意义特殊而重大。当前和今后一个时期,我局推进全面从严治党总的要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全局党员干部积极性、主动性、创造性为着力点,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,以钉钉子精神推进党的政治、思想、组织、作风、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,大力提升党建工作质量,为加快现代化灌区建设提供坚强的政治保证。重点抓好以下几个方面的具体工作:

第一,突出政治引领,坚决维护党中央权威和集中统一领导。政治问题是根本性的大问题,全面从严治党必须注重政治要求,把政治建设摆在首位,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”。一要坚决贯彻党中央和省委决策部署。维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,维护党中央的权威和集中统一领导,不是一句空话,不能当作一个口号,要时时处处用实际行动来体现、用发展成效来检验,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。任何时候都要把认真学习领会党中央和省委决策部署精神放在重要位置,采取得力措施抓好贯彻落实,对贯彻不力的要坚决问责。二要时刻保持对党忠诚老实。对党忠诚是每一名党员入党时的郑重誓言,维护党的核心和党中央权威,就是要始终表里如一,决不能当“两面派”、做“两面人”。我们每一个党员干部都要时刻牢记共产党员这个第一身份,切实加强党性修养,搞清楚该做什么、不该做什么,掌握好能做什么、不能做什么,真正把理想信念树起来、把党性原则树起来、把党员标准树起来、把纪律规矩树起来,守住共产党人为人做事的基准和底线。三要加强和规范党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,用好组织生活这个重要载体,落实“三会一课”、民主生活会等制度,加强经常性教育、管理、监督,注重党内政治文化建设。坚持民主集中制原则,健全完善议事规则和决策程序,坚决防止独断专行或各自为政,监督落实双重组织生活会制度,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,营造积极健康的党内政治生活局面。

第二,突出真学实学,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部。崇高的理想信念是共产党人的立身之本、动力之源。当前,深化理论武装、坚定理想信念的重点,就是要坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为行动指南和思想武器,认真学习贯彻党的十九大精神。一要注重发挥理论学习中心组的示范带动作用。从加强和改进理论学习中心组学习入手,在全局上下大兴学习之风,发挥“关键少数”的示范带动作用,真正用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要注重改进学习方式方法,紧密结合现代化灌区建设实际,通过专题辅导、教育培训、现场观摩、交流研讨等方式,在学深悟透上下功夫,在贯彻落实上求实效。理论学习中心组每年集中学习时间不少于##天,集中研讨每季度不少于#次。党员每年参加各类教育培训的时间不少于##学时,党组织班子成员不少于##学时。二要扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。以《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等著作为重点,读原著、学原文、悟原理,真正做到学懂弄通做实。要坚持问题导向,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,以党章为总规矩、总标尺,着力解决信念不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、担当不力等突出问题,在严格的规定动作框架内结合各自实际创新自选动作,教育党员干部悟初心、守初心,明使命、担使命。三要持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。坚持把党章和习近平新时代中国特色社会主义思想作为“两学一做”学习教育的重中之重,纳入“三会一课”制度之中,抓在经常、融入日常。要按照新时代对党员干部更高政治标准、纪律标准、能力标准、作风标准,全面增强执政本领,切实提高干事创业的能力水平。要立足岗位特点和本职工作,细化合格党员标准,在全局上下营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围。

第三,突出政治标准,建设政治过硬、本领高强的党员干部队伍。在全面从严治党新常态下,对党员干部队伍建设提出了更高更严更实的要求。我们要坚持从严治吏、刚性约束、担当有为,努力使各级领导班子成为引领事业发展的坚强堡垒,广大党员干部成为推动事业发展的骨干力量。一要增强干部队伍的积极性。按照新时期好干部标准,结合深化干部人事制度改革,严把程序关、识别关和廉政关,真正把那些想干事、会干事、不出事的干部选拔出来,打破处室界线加强干部轮岗交流,充分调动和发挥党员干部的积极性。全面加强干部日常监督管理,严格执行民主集中制、重大事项报告、诫勉谈话等制度,着力规范履职用权的行为准则。二要增强干事创业的向心力。协调配合、团结协作是干好工作的前提,各处室之间,班子成员之间,任何时候都要以大局为重、以事业为重、以工作为重。对一些涉及几个处室的工作,要主动沟通,积极协调,协商解决,用坚强的党性保证团结,用共同的事业维护团结。在灌区管理、工程建设、发电生产、水利改革、党的建设等重点工作中充分发挥各自作用,超前谋划、靠前指挥,步调一致、行动一致,提高凝聚力和战斗力。三要增强落实工作的紧迫感。坚持把抓执行、抓落实作为最基本的政治职责、最有效的工作方法,把抓好新常态下的管党治党工作同推进现代化灌区建设紧密结合起来,同完成年初确定的各项重点工作紧密结合起来,把雷厉风行和久久为功有机结合起来,找准突破口、选准着力点,提高政治站位抓落实、突出工作重点抓落实、强化责任担当抓落实、层层传导压力抓落实,确保中央和省委省政府重大决策部署不折不扣落到实处。

第四,突出强基固本,推动基层组织建设全面进步全面过硬。抓基层打基础,是推动基层党建工作的必然要求和主攻方向,必须坚持不懈地抓紧抓实。一要在提升组织力上下功夫。突出政治功能,从基本组织、基本队伍、基本制度严起来实起来活起来,全面加强基层党支部建设,更好履行直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。局党委每年将建设#—##个标准化示范性党支部,打造“党支部工作法”品牌,做到以点带面、整体提升。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议、谈心谈话、主题党日教育、党性分析等制度,让党员干部习惯在相互提醒督促中进步、在相互扯袖红脸中成长。二要在加强规范化上下功夫。严格执行党章关于党组织换届选举的有关规定,制定和细化基层党组织换届选举工作规程。党支部书记要履行好主体责任,拿出更多精力抓党建工作,着力打通全面从严治党“最后一公里”。落实党务公开要求,畅通党员参与党内事务、监督党的组织和干部、向上级党组织提出意见建议的渠道。对党员理论学习、教育管理监督、组织生活、党费收缴管理等工作,都要从时间要求、程序内容、方式方法、质量效果等方面进行规范。严把发展党员政治关,进一步优化党员队伍结构。三要在推进工作创新上下功夫。以开展“党建质量优化行动”“划区设岗”等活动为抓手,推进工作载体创新;
总结推广“党员责任区”“党员先锋岗”等做法,积极开展“党员活动日”“过政治生日”等活动,推进工作方式创新;
采取“互联网+党建”模式,探索推广微党课、手机党课等形式,推进运行机制创新,把党支部建成坚强战斗堡垒。

第五,突出从严从实,持之以恒抓好作风建设。去年##月份中办调研室《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》一文中列举了##种形式主义、官僚主义新表现,习近平总书记对此作出重要批示:“纠正‘四风’不能止步,作风建设永远在路上。各地区各部门都要摆摆表现,找找差距,拿出过硬措施,扎扎实实地改”。我们必须拿出恒心和韧劲,把作风建设变成常态,在抓常、抓细、抓长上下功夫。一要提高服务水平。以落实党的群众路线为重点,教育引导党员干部牢记使命和宗旨,提高政治觉悟,把群众利益放在第一位,提高群众工作本领,面对面、心贴心、实打实地为灌区群众和基层干部职工搞好服务。认真开展“转作风、抓落实”专项活动,坚决整治“庸、懒、散、浮、拖”等问题,防止政令中梗阻、责任中梗阻、作风中梗阻,为加快现代化灌区建设创造良好“软环境”。二要纠正“四风”问题。持续抓好中央八项规定实施细则精神和省委《实施办法》的贯彻落实,认真实施扶贫领域作风建设年、转变工作作风改善发展环境建设年活动和“三纠三促”专项行动,重点纠正形式主义、官僚主义和责任落实不力等突出问题。严格遵守公务接待、请销假、出差、车辆管理等制度规定,坚决纠正个别党员干部吃拿卡要、公款吃喝、迟到早退、不思进取、作风懒散等不正之风。要注重发挥好灌区群众和基层党员干部的作用,畅通监督举报渠道,在遏制不正之风上不断取得新成效。三要加大整治力度。认真贯彻习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神,深入查找和解决工作中存在的“四风”突出问题新表现,采取有效措施抓好整改。充分发挥各级党组织的主体作用,围绕年度工作和重大任务,定期不定期开展督促检查,对一些形式主义、官僚主义问题该批评的批评,该通报的通报,该问责的问责,坚决防止表态多调门高、行动少落实差,坚决防止坐而论道、花拳绣腿和做表面文章,强化责任和压力传导。

第六,突出文化自信,全面加强精神文明建设。我们在抓好党建的工作实践中,要注重把精神文明建设摆上重要议事日程,培育和践行社会主义核心价值观,巩固提升全国文明单位创建成果。一要精心培育单位文化品牌。着眼于加强流域水利文化建设,以“我们的节日”为主题,在元旦、春节、国庆等节日期间,组织开展职工运动会、文艺汇演、演讲比赛、知识竞赛等形式多样、丰富多彩的精神文明创建活动。注重完善水利文化设施,在局庭院、基层站所设立宣传牌匾、果皮箱、庭院灯等设施,广泛宣传普及核心价值观相关内容,转化为情感认同和行为习惯。全面推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,积极开展“传家训、立家规、扬家风”活动,强化社会责任意识、规则意识和奉献意识。二要重点加强舆论宣传工作。牢牢掌握意识形态工作领导权,落实意识形态工作责任制,加强阵地建设和管理,旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。从加强宣传报道和信息工作入手,深入挖掘水利建设、水务管理中的典型经验和亮点工作,大力宣传我局对地方经济社会发展做出的突出贡献和支撑保障,注重抓好“最美家乡河”的宣传推介,进一步增强干部职工的行业归属感和集体荣誉感。要在培育典型、选树典型上下功夫,带动党员干部职工学先进、学榜样,用身边事教育身边人。三要注重发挥群团组织作用。认真贯彻中央党的群团工作会议精神,健全完善以党组织为核心,工、青、妇等群团组织为补充的组织覆盖体系,凝聚党建工作合力。工会组织要广泛开展 “工人先锋号”、“模范职工之家” 创建活动,发挥好桥梁纽带作用;
共青团组织要通过开展青工岗位练兵和“青年文明号”创建活动,发挥好生力军作用;
女工组织要创新开展“巾帼文明岗”、“和谐文明家庭”创建活动,发挥好 “半边天”作用。

第七,突出标本兼治,从严加强党风廉政建设。全面从严治党永远在路上。要按照无禁区、全覆盖、零容忍的要求,以更加严格的监督、更加严格的执纪、更加严肃的问责来坚决维护党纪党规,推进全面从严治党从宽松软走向严紧硬。一要坚持不懈加强党章党规党纪教育。牢固树立纪律意识、规矩意识和底线意识,把党章党规党纪列为理论学习中心组学习和党员日常学习教育的重要内容,通过集中培训学习、观看警示电教片、悬挂廉政文化牌匾、发送廉政短信和开展知识竞赛、演讲比赛、廉政党课、家庭助廉座谈会等多种形式的教育活动,引导党员干部时常对标检视,增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,把执行党章党规党纪转化为内在自觉。二要不折不扣落实党的“六大纪律”。重点强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。特别是对违反政治纪律和政治规矩的行为,要敢于较真、敢于亮剑、敢于斗争,发挥领导干部的示范引领作用,让党员干部心有所戒、行有所止。以落实“两个责任”重点,严格执行“一岗双责”、述职述廉、廉政约谈、责任追究等制度,着力构建“横向到边、纵向到底、责任明确、全面覆盖”的责任体系。三要运用好监督执纪“四种形态”。运用“四种形态”层层设置防线,对违纪问题和不正之风早发现、早报告、早处置,做到抓早抓小、防患未然。要在用好第一种形态上下更大功夫,通过组织生活会、谈心谈话等多种方式,开展严肃认真的批评和自我批评,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。对发现有倾向性、苗头性、潜在性问题的于部,要及时进行谈话提醒、约谈函询、批评教育和组织处理,确保干部健康成长。围绕资金管理、人事管理、灌溉管理、工程建设、物资采购等重点环节,管住“微权力”,预防“微腐败”,营造风清气正的良好政治生态。四要加强和改进制度建设。按照实用性、针对性、操作性强的原则,扎实开展制度“废改立”工作,对现有的各项规章制度进行全面彻底清理,该废止的废止、该修改的修改、该完善的完善、该重建的重建,切实提高制度的针对性和实效性。综合运用调研督查、明察暗访、审计监督等多种方式,持续加大执行检查力度,确保每一项制度都行得通、管得住、用得好,让权力在阳光下运行。

同志们,全面从严治党任重道远,现代化灌区建设使命光荣。让我们在省委、省政府的坚强领导下,以高度的政治责任感、强烈的担当意识和扎实的工作作风,真抓实干,攻坚克难,不断推进全面从严治党取得新成效,为疏勒河现代化灌区建设提供坚强有力的政治保证。

谢谢大家!

【篇二】建设暨党风廉政建设工作会议上的讲话

强化责任 加强监督

将全面从严治党引向深处

——在党风廉政建设工作会议上的讲话

(20XX年9月28日)

邵明洋

同志们:

今年XXXX局党风廉政建设工作的总体要求是:全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照质检总局和辽宁XX局党风廉政建设工作部署,严肃党内政治生活,加强党内监督,推进标本兼治,强化监督执纪问责,持之以恒纠正“四风”,保持惩治腐败高压态势,将全面从严治党、从严治检引向深处,为建设沿海强局提供坚实的纪律保障,以良好精神状态和优异工作成绩迎接党的十九大胜利召开。

一、落实主体责任,推动全面从严治检

党组是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,要切实担负起党风廉政建设的主体责任,要把主体责任当成政治责任,职责所在,生命所系。党组书记要认真履行好第一责任人的职责,把党风廉政建设摆在党组工作的重要议事日程,常抓不懈,做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自督办。领导班子其他成员要对职责范围内的党风廉政建设工作负主要领导责任。要履行监督责任,敢抓敢管,坚决纠正“上有政策、下有对策”,有令不行、有禁不止,慵懒散奢的行为,确保上级政令畅通。要支持纪检监察部门开展工作,主动接受监督。要建立健全领导干部任前谈话和党规党纪教育制度,各级领导干部和广大党员都要自觉担当起贯彻执行《准则》和《条例》的责任,自觉维护党规党纪的严肃性。

二、落实中央八项规定,推进作风建设常态化

作风建设是党要管党、从严治党的切入点和突破口,必须把持之以恒落实“中央八项规定”和纠正“四风”作为一项严肃的政治任务来抓,抓好了就能成为党的建设的亮点。一是要“见常态”。要认真贯彻执行《辽宁XX局党组贯彻落实十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定及其实施细则的实施办法》,既要紧盯办公用房、公务接待、考察调研、出国访问等重点,又要注重发现和纠正以形式主义、官僚主义对待上级部署,在工作中“不落实”、“不作为”等突出问题。二是要“抓长效”。继续把落实中央八项规定精神情况纳入绩效考核和“两个责任”专项检查。要对照辽宁局党组关于八项规定的实施办法和公务接待、外事管理等相关规定,修订完善XX相关制度,做到令则行,禁则止。三是要“树正风”。领导班子要带头遵守《廉洁自律准则》,加强思想教育,大力弘扬党的优良作风,倡导廉政文化,建设廉政家风,引导党员干部培养高尚道德情操,发挥政治文化对政治生态的潜移默化的影响,以文化自信支撑政治定力,以优良党风带动作风、行风。

【篇三】建设暨党风廉政建设工作会议上的讲话

2018年度党风廉政建设暨党建工作会议讲话稿

XX年度党风廉政建设暨党建工作会议讲话稿

同志们:

今天,我们召开XX年党风廉政建设暨机关党建工作会议,主要任务是传达上级文件精神,总结XX年党风廉政建设和机关党建工作,安排部署XX年任务.

刚才,成革局长传达了上级文件精神,纪检组王书记对我局今年的党风廉政建设和党建工作讲了很好的意见,从可能出现问题的五个方面给大家提了醒.我代表党组与各位党组成员签订了《党风廉政建设责任书》.希望大家深刻领会并认真贯彻落实.下面,就我就党风廉政建设和机关党建工作再讲几点意见.

一、XX年工作回顾

XX年,在市直机关工委、市纪委派驻二组的领导和指导下,局党组带领全局党员干部,紧紧围绕安全发展中心任务,狠抓党风廉政建设和机关作风建设,扎实推进重点工作,为确保全市安全生产形势持续稳定发挥了积极作用.

(一)狠抓学习,党员干部的思想政治素质有新提升

认真制定年度学习计划,贯彻落实党的十八届四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,在全局深入开展政治纪律学习教育12次,组织观看警示教育片6次.召开解放思想大讨论研讨会,党组成员按要求进行述职述廉,各党支部认真落实“三会一课”、民主评议党员、廉政档案等制度.按上级要求,各支部书记还写出了支部书记抓党建工作述职报告.开展重温入党宣誓活动,积极争创xx市廉政文化示范点,在全局营造了浓厚的廉政氛围,提高了党员干部干事创业的积极性和主动性.

(二)健全制度,层层压实党风廉政建设主体责任

严格落实党风廉政建设责任制,局党组将党风廉政工作列入重要议事日程,健全完善“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制.组织召开党风廉政建设警示教育大会、党风廉政建设主体责任工作会议,制定下发《局党组XX年度党风廉政建设工作实施意见》、《局XX年度机关党建工作实施意见》、《局党组落实党风廉政建设主体责任实施意见》、《局党组关于加强廉政文化建设实施意见》.主动适应工作新要求,进一步修订各类人员党风廉政责任制内容,对党组全面领导责任、第一责任人责任、分管领导责任和处室 (支部)廉政责任进行了细化完善.层层签订《党风廉政建设责任书》,严格落实“一岗双责”,一级抓一级,层层抓落实.

(三)常抓不懈,党风、政风、行风有明显改善

深入开展“深化作风建设 治理慵懒散奢 整治为官不为”主题活动,深化“庸懒散”、“冷横硬”专项治理.参加“阳光政务热线”2次、“政务监督热线”2次、接听“12345”市民服务热线2次,参加“防患重于泰山 严查安全隐患”为主题的政务监督面对面电视问政节目,对市民反映问题件件有回音、事事有落实.抓好党风政风行风建设,向市人大代表、政协委员、特邀监督员发放征求意见函,收集问题共计261条.畅通投诉渠道,针对民主评议中反馈的问题,及时提出整改意见,切实解决群众关注的热点问题,维护安监部门务实、高效、廉洁的良好形象.认真贯彻落实中央八项规定、省委实施办法和市委若干规定,坚决纠治“四风”,防止问题反弹.巩固省级文明单位的荣誉称号,不断提升精神文明建设水平.积极参加市直机关工委举办的各类活动,活跃机关文化生活.积极推荐芦绪华同志获得全省道德模范提名奖和xx市第五届道德模范,弘扬了正能量.

(四)践行承诺,切实为民办实事、办好事

以“三服务”活动为契机,针对群众关心、社会关注、各方关切的热点问题,认真梳理为民办事有关事项,对经局党组研究确定的5个公开承诺事项(免费安全生产培训、安全隐患排查治理、危化品集中交易统一管理、困难群众帮扶、安全文化建设),逐个明确责任处室,逐一落实完成时限,及时开展督查督办,全部按时顺利完成.积极推进党员干部联系困难家庭工作,春节前局领导带队到章丘市相公镇顶庄村慰问困难群众,送去暖心被、食用油和米面.第一书记帮扶解困工作成效明显,协调落实134万元资金,解决帮扶村行路难、吃水难、致富难等问题.去年,“慈心一日捐”共募捐善款4.2万元,并对全局4名困难党员进行救助.

二、党风廉政建设和机关党建工作存在的主要问题

XX年,在全局广大干部职工的共同努力和辛勤付出下,虽然我局党风廉政建设和机关党建工作取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,需要在下步工作中予以认真克服和解决.主要表现在以下几个方面:

一是在廉洁从政方面:近两年,我局连续出现了2名中层干部违纪违法问题,给全市安监系统抹了黑,并造成了一定的负面影响.虽然问题出现在前几年,但反映出我们对党风廉政建设重要性认识不足,主体责任落实不到位,结合实际工作抓反腐自觉性不强,对党员干部的教育、管理、监督不严格等问题.对这些问题,大家一定要深刻反思,引起警醒、引以为戒.

二是在落实制度方面:中央出台八项规定之后,省、市纪委多次通报有关违反规定的问题,我局也采取了相应措施.但有些规定执行还不够严格,如:在请销假问题上,私事不请假、不按规定请假、不按权限批假等问题客观存在;
在执行工作制度上,个别同志上班迟到、下班早退,甚至在上班期间网上聊天、打游戏、炒股票、处理个人私事等现象时有发生;
在履行节约上,办公用电、用水、用纸浪费等现象仍较普遍.

三是在作风建设方面:在服务态度上,对基层和企业居高临下,门难进、脸难看、话难听、事难办的现象仍然存在,不按规定办事、不按期限完成,不作为、慢作为、乱作为等现象仍未杜绝;
在工作标准上,有的同志业务技能不精、能力素质不强、工作标准不高,甚至工作不在状态,得过且过;
在工作作风上,有的把权力看的太重,把责任看的太轻,遇到问题推诿扯皮,不能很好的配合,有的自由散漫、谋人不谋事;
在政治纪律上,有的大局观念不强,组织纪律观念淡薄,有令不行,有禁不止,不服从领导,不团结同志,小单位氛围不和谐;
有的甚至拉小圈子,搞无原则的一团和气.

四是在基层党组织建设方面:在学习上,有的重业务学习、轻政治理论学习,在党建工作中存在学习时间不多、精力投入不够、落实效果欠佳等突出问题;
在党性观念上,有的放松世界观改造,理想信念淡化,党性观念弱化,党员先锋模范作用发挥不好,致使部分党员干部的思想观念、素质能力和工作状态与安监工作的新形势新任务新要求不相适应.在组织建设上,有的重行政、轻党务,三会一课、党内组织生活会、民主生活制度不经常,经常性思想工作不够经常,工作上见面多,思想上见面少,组织与党员之间、党员与群众之间沟通交流少,支部战斗堡垒作用发挥不够好.

各处室、单位和每名党员干部同志,要站在讲政治和讲大局的高度,坚持党要管党、从严治党,正视存在问题,抓好问题整改,切实把党风廉政建设和党建工作落到实处,为安全生产中心工作提供动力和保障.

三、XX年工作打算

(一)党风廉政建设方面

总体要求是:全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照中纪委、省、市纪委全会部署,保持坚强政治定力,坚持全面从严治党,忠诚履行职责,强化责任担当,持之以恒落实中央八项规定精神,以教育、制度、监督为手段,强化党风廉政建设主体责任,加强与派驻二组的沟通和联系,协助做好监督责任.积极争创市级廉政文化示范点,不断推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展.

1、坚持依法从严治党,把纪律和规矩挺在前面

一要严明党的政治纪律.要始终把党的纪律建设放在首要位置,严明党的纪律和规矩.每名党员要明白自己“姓党”,要不断增强党性修养,站稳政治立场,听党的话、做党的事,不得妄议中央大政方针,不得丑化党和国家形象,必须始终与党中央保持高度一致,与市委、市政府决策部署保持一致.

二要严明党的组织纪律.坚持民主集中制原则,做到个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级,要确保政令畅通,坚决纠正上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止行为;
要如实、真实向党组织请示报告个人重大问题、重要事项,不得隐瞒.

三要严明党的廉洁纪律.认真学习和执行新的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,严格按照严以修身、严以用权、严以律己的要求,在行政许可、建设项目“三同时”审查、标准化评审、事故处理、执法处罚等方面,坚决杜绝以权谋私、损公肥私等现象和问题,切实做到铁规定、钢执行,不拿原则做交易,自觉把住“廉洁关”.

四要严明党的群众纪律.要密切联系群众,关心群众,服务群众,真心为群众办实事、做好事,切实做好帮扶村工作,让群众得到实惠,严禁损害企业和群众利益的现象发生.

五要严明党的工作纪律.要牢固树立红线意识,不断增强使命意识,始终把人民的生命财产放在心上,既要严格执法,又要热情服务,做到谋事要实、创业要实、做人要实;
履行好安全监管责任,确保一方平安;
不违反规定插手基层和企业事务,对因不负责任造成工作损失的人和事,一律予以严肃处理.

六要严明党的生活纪律.要养成健康向上的生活情趣,努力实践社会主义核心价值观,坚决反对生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味.不违背社会公序良俗,培养良好的社会公德、家庭美德.

2、全面落实主体责任,推进组织和制度创新

一要把握主体责任的内涵.所谓主体责任主要包括领导责任、教育责任、管理责任、检查考核责任和示范责任.局党组是党风廉政建设的责任主体,我是第一责任人;
党组成员对分管处室及其廉政建设负主要责任;
各处室、局属单位党支部对本单位党风廉政廉政建设负责.

二要建立责任传导机制.要层层签订党风廉政建设责任书,真正把责任逐级扛起来,把压力层层传下去.会后,各位党组成员与分管处室支部书记,支部书记与所有党员同志要逐一签订责任书,切实形成一级抓一级,层层抓落实的新常态.

三要采取措施形成链条.要进一步采取党组成员述职述廉、党支部书记述职、领导干部个人重要事项报告、上下级廉政谈话、经常性廉政警示教育、观看廉政建设每月一课、开展廉政文化示范点创建活动、完善干部廉政档案等有效措施,织密编牢上下贯通、齐抓共管的责任链条.

四要自觉接受监督检查.要加强与派驻二组的联系,自觉接受监督和指导,凡是党组会、办公会研究重大事项,都要邀请纪检二组领导参加,充分尊重派驻二组领导的意见和建议,把监督机制落到实处.特别是今年将迎接派驻二组对我局巡查,大家要积极搞好配合.

3、驰而不息纠治“四风”,让中央八项规定落地生根

一要坚持以上率下.王文涛书记在市纪委十届七次全会上指出:“四风”问题积习甚深,具有反复性、顽固性,纠治“四风”不可能毕其功于一役.当前作风建设正处在不进则退的关键时期,防止反弹任务依然艰巨,越是这样的时候,越考验党员干部的党性和品行.我们一定要时刻保持政治清醒、思想警醒和行动自觉,坚持常抓严抓,驰而不息纠治“四风”.要紧盯节假日、看住“关键少数”,密切注意不正之风的新动向新表现,及时发现和查处隐形变异的“四风”问题,对不收手、不收敛的一律从严查处,确保不出问题.

二要严格考勤管理.要采取不打招呼、随机抽查等形式,进一步加大对上下班制度落实、办公秩序正规、工作行为规范的检查考勤力度,严查上班迟到、下班早退、擅离职守、脱岗空岗、无故旷工,以及工作期间上网聊天、玩游戏、炒股等非工作行为,并严肃处理.

三要坚持厉行节约.严控经费支出,严禁违规消费、铺张浪费,严禁用公款互相宴请、赠送节礼、公款吃喝,严禁公车私用,严禁酒后驾车等违法行为;
严格执行会议标准,严禁到风景名胜区开会和变相公款旅游.

4、严格监督管理,打造忠诚干净担当的安监干部队伍

一要加强领导班子建设.机关各处室、局属单位党支部,每季度要向分管领导报告1次本单位的廉政情况,每半年要以书面形式向局党组报告本处室、单位履行党风廉政建设主体责任的情况.特别是对发现的问题,要在第一时间内如实汇报,切实做到明责、履责、担责、追责.

二要落实党员干部述廉制度.每名党员干部特别是领导干部,要围绕履行党风廉政建设职责、作风建设、个人有关重大事项和廉洁从政情况每年都在一定范围内进行1次述廉,主动接受监督,坚持严字当头,强化自我监督.

三要深化“三严三实”专题教育.要严格按照“三严三实”要求,进一步弘扬严细深实作风,对权力集中的部门和岗位,实行分解权力、定期轮岗,做到有权必有责、用权受监督、违法必追究.建设一支忠诚于党、让人民放心、敢于担当的安监干部队伍,为安全生产工作顺利开展提供强有力的组织保障.

(二)机关党建方面

XX年机关党建工作的总体要求是:以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和市委十届八次、九次全会精神,紧紧围绕市委总体工作部署,突出全面从严治党这一条主线,紧紧把握服务中心、建设队伍两项核心任务,努力推进“学习型、服务型、创新型”机关党组织建设,积极搭建学习交流、服务中心、创先争优、改革创新的平台,全面加强机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,不断提高机关党组织服务群众、服务发展、服务基层、服务党员的能力,切实增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,适应新常态,实现新提升,最大限度地凝聚推动改革发展稳定的正能量,为“打造四个中心,建设现代泉城”,圆满完成安全生产中心工作提供坚强组织保证.

1、狠抓政治理论学习,创建学习型党组织和机关

一是抓好政治理论学习,不断提升政治修养.以党的十八届五中全会提出的创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念为主要内容,认真抓好政治理论学习,重点是五大发展理念的学习贯彻,引导党员干部结合历史学、多维比较学、联系实际学,深刻领会五大发展理念中所蕴含的战略思维、辩证思维、创新思维、法治思维、民本思维,真正做到崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享.局党组中心组带头学习,党组成员带头讲党课、作辅导报告,机关党委要科学编制学习计划,组织好支部的理论学习,要积极创新学习形式,拓展学习内容,完善学习制度,及时总结学习经验,交流学习成果,探索建立理论学习考核和激励机制,形成一级抓一级、一级带一级的良好学习氛围.邀请有关专家解读政策理论热点和新知识,适时组织习近平总书记系列重要讲话学习征文、演讲等活动,不断提升党员干部的理论素养.

二是抓好专业知识学习,不断提高业务能力.以培养政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的党员干部,提高专业化水平为目标,紧密结合安全生产工作实际,突出抓好专业知识的学习和业务能力提升,鼓励大家考取注册安全工程师,作为职务晋升的重要条件.深化大家对安全发展、经济金融、科技法律、人文历史、社会服务、城市管理、互联网等知识的学习,不断提高谋划发展、统筹发展、优化发展、推动发展的能力,提高群众工作、公共服务、维护稳定的能力,提高依法办事、应急管理、舆论引导、新兴媒体运用的能力.

三是开展“两学一做”学习教育,搭建机关学习平台.按照中央和省、市委的统一部署,把“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育作为机关党建工作的重要任务,以“学”为着力点、切入点,以“做”为着眼点、落脚点,学做互进,知行合一,着力提高党员干部政治和思想素质,增强政治敏锐性和政治鉴别力,在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致.充分利用网络、微信、市局QQ群等现代技术手段,搭建机关学习教育平台,整合学习资源,及时发布教育信息、政治学习计划,交流学习体会.大家可以在平台上相互推荐学习书籍,分享学习心得,实现学习共享.

2、完善党建工作机制,坚持围绕中心、服务大局

一是发挥机关党员干部的引领带动作用.全市的中心任务,是“打造四个中心,建设现代泉城”,安监工作的中心就是完成安全生产工作目标.党员干部要紧紧围绕中心干事创业、创先争优,各单位要注重培养和树立特色鲜明、带动力强、示范作用突出的先进典型,充分发挥榜样的示范效应.市直机关工委今年将开展道德模范进机关宣讲活动,七一前夕评选表彰优秀党组织、优秀党务干部、优秀共产党员,年底开展服务全市经济社会发展先进单位、先进个人评选活动,我们要积极踊跃参加.必要时组织全市安监系统先进单位和先进个人经验交流活动.

二是提升为民办实事公开承诺的满意度.各处室要围绕全市安全生产工作大局,积极回应社会关注、群众期盼的热点、难点、焦点问题,公开承诺有关行政许可审批、隐患排查治理、免费安全生产培训、事故调查报告公开等事项,并在有关媒体公示,接受社会监督,每个处室不少于1项公开承诺,经局党组研究后上报.对公开承诺事项要及时跟进,抓好落实,不断提升全社会对安监局工作的满意度.

三是深化开展各种志愿服务活动.建立党员志愿服务集体,进一步提升志愿服务层次,立足安全生产工作实际,开展各种形式的志愿服务活动,为企业、基层、群众提供安全生产法律法规、安全管理、安全技术等各方面的服务,帮助企业解决困难和问题,积极探索建立志愿服务制度,把志愿服务寓于安全生产监管监察的全过程,我局“志愿云”系统注册登记人数达到60%以上.推动我局学雷锋志愿服务活动常态化.

四是有针对性地做好思想政治工作.深入开展调查研究,每个支部面对新形势、新常态,要及时掌握党员干部思想新动态,广泛开展谈心活动,做好情绪理顺、释疑解惑、化解矛盾、鼓舞干劲的工作,引导机关党员干部积极支持改革、踊跃参与改革,立足本职岗位,全心投入工作,比干劲、比技能、比奉献,提振攻坚克难的精气神,为促进全市中心工作化解阻力,注入活力,增添动力.

3、加强组织建设,进一步夯实基层基础工作

一是认真抓好《条例》的贯彻落实.加大对《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的学习宣传、贯彻落实力度,对照《条例》要求,认真查找不足,积极解决问题,加强基层党支部建设,建立健全日常工作、议事、学习、党内生活等方面的规章制度,加强党组织自身建设定期开展党性分析评议,加强党员动态管理.建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,不断夯实基层组织基础.

二是强化党建工作责任和组织基础.认真落实党组领导班子的集体责任、主要负责人的第一责任、分管班子成员的分管责任、基层党支部党的具体责任,构建机关党建工作责任体系,确保管党治党责任落实.从巩固基层组织基础出发,大力加强基层党组织领导班子建设,按照市直机关工委要求,年内适时进行机关党委换届选举工作.

三是落实党支部书记述职评议考核工作.按照市委统一部署,依据《机关基层党组织书记抓党建工作述职评议考核实施方案》,建立健全相关工作制度,认真组织机关党支部市局党建述职评议考核工作,层层传导压力,促进基层党组织书记进一步提高思想认识,明确工作职责,落实管党治党责任.

四是健全完善党内组织生活制度.抓好“三会一课”制度、民主评议党员制度、民主生活会、组织生活会和党员领导干部参加双重组织生活制度的落实,不断提高党内组织生活的质量.积极探索创新组织生活的形式、内容和方法,增强吸引力和实效性,引导广大党员自觉加强党性修养、增强党员意识,切实发挥好共产党员的先锋模范作用,不断增强基层党组织的凝聚力、战斗力.

4、加强作风建设,进一步提高机关服务水平

一是不断深化服务型机关建设.继续坚持关口前移、重心下移,党员干部要深入一线开展调查研究,切实摸清基层、企业面临的问题和需求,当前主要是要高质量的完成“大、快、严”集中行动.同时要改进服务方式、拓展服务途径,开展上门服务、现场办公、“一线服务月”等活动,提升服务质量.继续做好党员干部联系帮扶困难家庭工作,健全完善党员干部联系服务群众的长效机制,不断深化服务型机关建设,树立市直机关的良好形象.

二是严肃机关作风纪律,抓好行风建设.要深化“庸懒散”专项治理.继续整治“门难进、脸难看、话难听、事难办”问题;
坚决查处“吃拿卡要报”和“推诿、扯皮、刁难”等不良行为.要把“三严三实”作为修身做人的基本遵循,作为为官用权的警世箴言,作为干事创业的行为准则,克服不认真履行应尽职责,是非面前不表态,矛盾面前不敢上,风险面前不敢闯,失误面前不担责,歪风面前不敢斗的“为官不为”行为.要强化制度建设,着重解决不落实、不担当、不作为、“中梗阻”、“拖延综合症”等行为.要注重从抓源头、抓根本、建制度等方面强化作风建设,切实把转变作风、强化服务变成行动.积极参加广播电台政务监督热线、12340社情民意调查、12345市民热线、践行承诺、政务面对面电视问政节目,以及媒体等对安全生产的调查评议工作,不断提升党风、政风、行风建设水平.

三是做好党员联系服务群众工作.按照党建工作部署,以联系群众、服务基层、改进作风、推动发展、确保稳定、促进和谐为重点,组织落实好机关干部到基层挂职锻炼工作,鼓励机关党员走进社区,开展多种形式的志愿服务、社区义工等活动,促进机关党员干部在联系服务基层群众中体察社情民意,提高解决实际问题的能力.

5、营造氛围,努力保持省级文明单位称号

要始终把抓好机关文明建设作为抓好机关党建工作、助推我局全面工作的重要组成部分,努力形成文明创建工作组织领导有序,全员积极踊跃参与,各项活动特色鲜明的生动局面,确保党组织的战斗堡垒作用明显提高,党员的先锋模范作用明显增强,机关的工作作风明显改善,干部的综合素质明显提高.积极开展丰富多彩的文体活动,增进干部职工身心健康,把精神文明建设与安全文化建设有机结合起来,确保我局继续保持省级文明机关称号,积极为我市全国文明城市创建做出应有的积极贡献.

同志们,做好今年的党风廉政建设、机关党建工作任重道远,职责使命催人奋进.我们要在市委、市政府、市纪委、市直机关工委的坚强领导下,勇于担当、求真务实、真抓实干、严格自律、勤政为民,努力开创我局党风廉政建设和机关党建工作的新局面!

【篇四】建设暨党风廉政建设工作会议上的讲话

学院20XX年党的建设暨党风廉政建设工作会议讲话稿


  
  学院XX年党的建设暨党风廉政建设工作会议讲话稿
  各位老师、同志们:
  今天,学校召开XX年党的建设暨党风廉政建设工作会议,按照自治区党委和自治区团委党的工作暨党风廉政建设会议的整体要求,进一步强化从严管党治党主体责任,对进一步做好新形势下学校党的建设工作进行安排部署十分重要。
  刚才,石墨同志作的报告,回顾了学校XX年党的建设和党风廉政建设工作并对XX的工作做出具体部署,我完全同意,请同志们认真抓好落实。
  XX年,自治区团校认真贯彻落实中央、自治区党委、自治区团委相关精神,主动适应共青团全面深化改革的各项要求,坚决落实自治区党委关于全面从严治党的决策部署,深入开展“两学一做”学习教育,扎实开展巡视整改工作,全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,学校各项工作扎实推进、稳步发展,取得了显著的成绩。
  加强党的建设是各级党组织的一项重大政治责任。自治区党委高度重视党的建设工作,在出席十二届全国人大五次会议的xx代表团全团会议上,李纪恒同志指出,“党建工作抓不好,会出大事,抓好党建工作是各级党委最大的政绩。”我们要认真学习、深刻领会自治区党委党建工作目标和各项要求,全面予以贯彻落实。
  今年是全面贯彻落实自治区第十次党代会精神的开局之年,是深入实施“十三五”规划的重要一年,我们将迎来党的十九大胜利召开,庆祝自治区成立70周年,同时也是全区共青团深化改革的攻坚年,可以说是大事多、要事多、喜事多。全校各级党组织一定要深入贯彻落实中央和自治区党委的新部署、新要求,按照自治区团委的统一安排,深入贯彻全面从严治党、全面加强党的建设,更好地围绕中心、服务大局,认真履行职责使命,着力推进改革创新,为全面做好学校各项工作奠定坚实基础。
  在这里,我讲四点意见:
  一、深入贯彻落实党的十八届六中全会精神和自治区第十次党代会精神,全面加强学校党的建设
  党的十八届六中全会,是在我国进入全面建成小康社会决胜阶段召开的一次十分重要的会议,在我们党的历史上具有里程碑意义,取得了重大的整治成果、思想成果和制度成果。自治区第十次党代会,科学确定了未来五年发展的指导思想、原则要求和主要目标,对我区统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局作出了全面部署,描绘了决胜全面建成小康社会、全面开启基本实现现代化新征程、把祖国北部边疆这道风景线打造得更加亮丽的发展蓝图,进一步明确了xx未来发展的奋斗方向,是引领xx发展的总纲。贯彻落实好六中全会精神和自治区第十次党代会精神,是各级党组织的一项重要政治任务,也是我们每位党员的政治使命和政治责任。
  一是学习贯彻会议精神,首先要做到旗帜鲜明地讲政治,态度坚决地维护核心。学校广大党员干部要切实增强“四个意识”,旗帜鲜明讲政治,严守政治纪律和政治规矩,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。必须做到知行合一,在思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上始终紧跟,自觉向习近平总书记看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐。要以自治区十次党代会确定的指导思想、原则要求和主要目标来指导我们的各项工作。要切实把教育教学工作和党建工作深度融合,推动党建工作与中心工作同谋划同部署,扎实有效地把中央和自治区党委各项决策部署落到实处,始终保持正确政治方向,以党的建设全面加强、队伍建设全面提升的新成效,推动学校各项事业取得新突破。
  二要高度重视思想政治建设,把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务。当前理论武装最重要的工作,就是深入学习习近平总书记系列重要讲话精神。学校党委要认真落实意识形态责任制,把学习习近平总书记系列重要讲话精神作为今年“两学一做”学习教育的重点内容,按照中央关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的部署要求,深入推进“两学一做”学习教育,发挥好中心组学习的引导作用,发挥好党委班子成员和各部门负责同志定期上党课的示范作用,以落实“三会一课”为基础、创新学习形式和教育方法,引导党员干部全面系统、原原本本学好系列重要讲话,坚持不懈地用习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略武装头脑、指导实践、推动工作。要精心组织好学校共青团“学习总书记讲话、做合格共青团员”教育实践活动。
  三要严肃党内政治生活,严格遵守党内法规制度。要认真组织实施《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,按照“四个合格”的要求,围绕加强和规范党内政治生活、加强党内监督、构建学校良好政治生态,着力解决突出问题,建立健全制度机制,切实把贯彻准则和条例,落实和体现到强化各基层党组织政治功能上,落实和体现到促进机关党建工作全面进步全面过硬上。加强党内法规制度学习宣传教育,强化党员干部制度治党、依规治党意识,推动党员干部形成遵规守纪的思想自觉。
  四要夯实党务,落实制度,推动全面从严治党向纵深发展。牢固树立“抓好党建是最大政绩”的工作理念,进一步强化“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”的责任意识。要切实把党委、党总支和党支部这三个主体责任压紧压实,进一步构建起党委书记牵头抓总、党委班子成员履行“一岗双责”协同抓、党总支书记和党支部书记具体抓的上下贯通、层层负责的责任链条。要着力推进支部标准化建设,进一步强化党支部统筹推进、组织落实、教育引导、管理监督、服务激励的重要职能,督促指导党支部书记全面落实好统筹协调、表率示范、日常管理、监督检查的工作职责,确保党的建设各项任务能够全面落实到党支部,落实到每一名党员。
  五要深入贯彻落实自治区《关于坚持和完善普通高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见》。党委领导下的校长负责制是高校加强党的领导的根本性制度安排,要认真贯彻落实。党委书记要履行好高校思想政治工作和党的建设第一责任人职责。校长要在党委领导下全面负责地组织落实好教学、科研、行政管理等工作。其他党委班子成员要认真履行“一岗双责”,结合业务分工抓好思想政治工作和党的建设工作。要认真贯彻执行民主集中制,进一步健全党委“三重一大”议事决策制度和运行机制,加强和规范党内政治生活,严肃党的纪律特别是政治纪律和政治规矩。
  二、把贯彻落实高校思想政治工作会议精神贯穿学校各项工作
  李纪恒书记在全区高校思想政治工作会议上强调,党的思想政治工作,是经济工作和其他一切工作的生命线。高校作为育才造士、立德树人的熔炉,作为引人以大道、启人以大智的场所,作为孕育思想、传播理论的地方,作为意识形态工作的前沿阵地,加强和改进思想政治工作,事关办什么样的大学、怎样办大学和培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人这个根本问题,是一项重大的政治任务和战略工程。
  一要紧紧抓住学生和教师这两个关键群体。突出重点、抓住关键,全面提升做好学校思想政治工作的能力和水平。思想政治工作从根本上说是做人的工作。只有紧紧抓住学生和教师这两个主要群体,紧贴师生学习和工作实际改革创新,才能把工作抓到点子上、做到关键处。要积极适应时代和实践发展的新变化新要求,主动回应广大师生的新关切新需求,更好地推动高校思想政治工作各项任务落实落地。
  二要夯实主阵地建设,发挥好校园文化育人作用。要在提高学生思想政治素质上下功夫、求实效。要紧密联系学生思想实际,按照习近平总书记提出的教育引导学生“正确认识世界和中国发展大势”“正确认识中国特色和国际比较”“正确认识时代责任和历史使命”“正确认识远大抱负和脚踏实地”的要求,有针对性地审视和解决好影响学生思想活动的重大理论和认识问题。引导学生观大势、识主流、明是非,帮助学生不断树立为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而奋斗的信念信心,深植厚培爱民爱党爱国爱社会主义的赤子情怀。引导学生扬梦想、勇担当、勤奋斗,激励学生自觉把个人的理想追求融入国家和民族的事业中,引导学生把视线投向国家发展的航程、投向打造祖国北疆亮丽风景线的实践,帮助学生培养奋勇争先的进取精神,勇做走在时代前列的奋进者、开拓者,书写无愧于时代的青春之歌和精彩人生。
  三要加强师资队伍建设。要在加强师资队伍建设上下功夫、求实效。要完善教师评聘考核体系,加大思想政治表现和课堂教学质量考核权重,防止唯论文、唯课题、唯海外等现象。要抓好教育培训,强化实践锻炼,整体推进共青团干部、思想政治理论课教师和哲学社会科学教师、辅导员班主任和心理咨询教师等队伍建设,形成一支专职为主、专兼结合、数量充足、素质优良的工作力量。要突出抓好辅导员队伍建设,保证高质量、高水准,保证后继有人、源源不断,特别要注重培养懂得民族语言、了解民族文化、熟悉民族政策的高素质辅导员队伍。
  三、加强团校职能建设、发挥团校重要作用
  当前,共青团改革进入攻坚阶段,团校事业的发展也面临着新的形势、新的挑战和新的机遇。团校作为共青团事业的重要组成部分,要认清工作任务,围绕共青团全面深化改革的工作中心,举全校之力,抓好学校主业,全面加强团校职能建设。
  一要牢牢把握团校的发展方向。“团校姓团”是团校作为共青团事业的重要组成部分的根本属性和基本要求,服务共青团事业与青少年发展是团校的根本职责。当前共青团改革对团干部提出了更高的素质要求,对团的理论研究提出了更新的课题,对青年工作者的专业化提出了更为迫切的期待,也比任何时候都更需要团校更好地发挥作用。稳步有序推进改革是团校当前面临的最大形势。团校要坚持围绕中心、服务大局的工作主线,充分发挥自身优势,强化主业意识,提升主业能力,在坚定方向中积极主动地将团校发展融入共青团的改革创新大局,更好地发挥团校的本质功能,为团校的长远发展获得新的增长点。
  二要突出主业,全力做好团干部培训工作、共青团和青年工作理论研究。在团干部培训方面,要进一步明确培训的核心理念,针对共青团工作和团干部的成长需求,从加强团干部理论武装、能力提升和推动工作等方面,主动谋划,主动设计课程体系和培训内容,主动开展培训和研究,要跟上共青团事业发展形势。培训对象上,不能仅仅局限于团干部或部分团干部,要向全区拓展,分层次、分行业、分层级,不光是针对团干部,要覆盖不同领域青年,拿出针对性的培训内容,培训模式等。在工作理论研究方面要紧扣中央和自治区党委的战略决策部署和团中央的重大部署,立足全区共青团和青年事业发展,提供更多高质量的研究成果,打造权威的共青团理论研究机构和共青团工作的重要智库。要加强培训队伍和研究队伍建设,建立激励机制,强化支撑保障,要激励更多师资投身团青培训和智库研究。
  三要统筹处理好团校主业发展和学历教育的关系。这些年,学校取得的成绩我们有目共睹,走了这么远,绝对不能忘了初衷。我们要始终牢记当初举办学历教育的初衷是什么,是为了更好地发挥团校的阵地和师资资源,是要以学历教育更好地提升、促进和支撑团校发展,根本上还是为了团校主业发展,更好地发挥团校职能。当前加强团校职能建设,并不是要削弱学历教育,而是要通过平衡发展,在相互促进中共同提升发展水平。在这一点上,全体党员干部和教职工一定要统一思想、提高认识。
  在抓好学历教育方面,也一定要突出团青特色。一要夯实青年学科这个基础,建设以青少年社会工作为主的学科专业群;
二要在全校思想政治工作开展上突出团青特色,嵌入思想政治工作思想引领、服务育人全过程。学校的各项工作要围绕主业,在自治区团委的领导下,积极争取自治区教育厅、xx师范大学等各方的支持,全面做好教育教学、管理服务、科研、校园安全稳定等各项工作,促进学校事业发展迈上一个新台阶。
  四、强化正风肃纪,用好监督执纪“四种形态”,持续深入推动党风廉政建设和反腐败工作
  深入推进党风廉政建设和反腐败工作,是学校党建工作的重中之重,也是必须抓好的重大政治任务。我们要认真贯彻落实中央精神,按照自治区党委和自治区团委党组部署,切实把党风廉政建设和反腐败工作摆在党建工作更加突出位置来抓,努力营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。
  一要严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任。积极支持派驻纪检组、学校纪委履行好监督执纪问责职责。党委书记要履行好第一责任人责任,其他党委班子成员要根据分工抓好职责范围内党风廉政建设工作,进一步形成党委统一领导、党委班子成员齐抓共管、学校纪委组织协调、各部门各负其责、依靠党员干部和职工共同参与的党风廉政建设责任体系和工作机制,确保反腐倡廉建设各项任务落到实处。
  二要进一步严明党纪党规。持续抓好以党章为重点的党规党纪学习教育,引导党员干部自觉做到“四个服从”、履行“八项义务”,切实把党纪党规刻印在心上。要牢固树立规矩意识、制度意识、程序意识和责任意识,严格按照规章制度、规则程序办事、决策。要进一步强化严守党的纪律规矩检查,抓早、抓小,严肃查处违反政治纪律和政治规矩问题,真正让纪律规矩严起来、立起来、紧起来,确保中央和自治区党委政令畅通、令行禁止。要充分发挥反面典型案例作用,不断增强党员干部的纪律规矩意识。
  三要进一步强化监督执纪问责。切实加强对重要岗位和关键环节的监督,深入推进廉政风险防控点建设,推动建立层层负责的监督体系,实现对党员教育、管理、监督的全覆盖。加强信访举报、线索处置、纪律审查和案件审理等工作,切实运用好监督执纪“四种形态”,坚决惩治腐败问题。要深化执纪问责工作,坚持失职必究、执纪必严,以问责制度化、常态化,促进职责履行到位、纪律执行到位。
  四要持续改进和转变作风,营造干事创业良好环境。严格执行中央八项规定、自治区党委28条配套规定和自治区团委20条具体规定,深入学习贯彻《进一步贯彻落实中央八项规定精神,持续深化作风建设的意见》,以工作纪律为重点,主动在学校内部抓好执纪检查,加大对“四风”问题的查处力度。要在整治“四风”中不断增强宗旨意识,带头密切联系师生、带头深入系部,做联系服务师生的表率。要坚决扛起管党治党的责任,用我们扎扎实实的工作,使学校党的建设更加坚强有力,作风更加清朗,党员干部的精神状态更加昂扬向上,进一步把干部队伍培养好,把学校的事业发展好。
  同志们,新的形势和任务对我们做好学校党建各项工作提出了新的更高要求。希望团校在自治区党委和自治区团委党组的领导下,主动适应党要管党、从严治党新常态,以坚定的信心、扎实的作风、过硬的举措,保持定力,尽职尽责,务实工作,强力推进学校党的建设和党风廉政建设工作,为打造风清气正的教育生态,推动学校实现新发展提供坚强政治保证。以更加优异的成绩向自治区成立70周年和党的十九大的胜利召开献礼!
  

【篇五】建设暨党风廉政建设工作会议上的讲话

在党风廉政建设工作会议上的讲话材料党风廉政建设讲话

近年来,作为市场经济的重要主体,全市国资国企在关键领域和重点行业取得新突破,在旅游业、能源业、矿产业、现代农牧业、交通等领域投资占比达到某%以上,服务全市“六大战略”“三创联动”作用进一步凸显,希望大家正确认识、准确把握各自地位作用和当前面临的形势任务,切实把国有企业做强做优做大,奋力实现国有企业高质量发展。下面,我着重强调三点意见。

一、突出“四个明显”,彰显全市国资国企改革发展新作为 2022年,面对复杂严峻的宏观经济形势、艰巨繁重的改革任务、基础薄弱的发展瓶颈,全市国资系统广大干部职工在市委、市政府的坚强领导下,围绕中心、主动作为、迎难而上,推动国资国企改革取得了新突破、迈出了国有企业高质量发展的坚实步伐。一是经济实力明显增强。与去年同期相比,全市国有企业资产总额某亿元,增加某亿元,同比增长某%;上缴税收某亿元;完成融资某亿元;完成投资某亿元;实现国有资本投资收益某万元,完成目标任务的某%;市属国有企业平均资产负债率某%,低于全省某个百分点(全省市(市平均资产负债率某%。二是国资布局明显优化。培育壮大具有较强资源整合能力和品牌影响力的大企业、大集团,提档升级某投资发展集团、某旅游开发公司,市交通投资集团整合市城投公司,某集团重组某机场集团基本完成。三是监管体制明显完善。以管资本为主积极推进职能转变,在产权监管、监事检查、体系建设等方面狠下功夫,监管质量和效率不断提升。修订《某市国有企业负责人经营业绩考核办法》,创新思路、分类管理,制定更加科学有效的业绩考核指标体系,提高企业干事创业积极性;出台《某市国有企业改革发展目标》,坚决贯彻落实市委、市政府全面深化国企改革的决策部署,强化战略引领,推动市属国企高质量发展。四是重点工作成效明显。全力推进成都四宗土地资产置换、某酒店铺面回收工作,奋力实施某机场、国省干线重大交通项目、光伏扶贫项目、旅游项目等建设,扎实抓好脱贫攻坚、水电参股入股、某宾馆回购、某营地股权处置、历史遗留问题化解等工作。

这些成绩的取得,来自于市委、市政府总体战略部署的正确指引,来自于


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各级各部门和社会各届的关心支持,更来自于全市国资系统干部职工的锐意进取、苦干实干、务实创新。在此,我代表市委、市政府,向你们的辛勤付出和默默奉献表示衷心地感谢并致以崇高的敬意! 二、把握“五种关系”,融入国资国企改革发展新形势 从破产改制到组建企业集团,从公司化改造到完善法人治理,我市国资国企改革已走过“千山万水”,国资国企改革发展正加快探索突破,底部突围的后劲正在加速聚集。在全省“一干多支、五区协同”发展战略政策导向下,我市国资国企工作要注重把握好“五种关系”。

(一准确把握国企改革与高质量发展的关系。党的十九大报告中,站在新的历史时空,对国资国企改革的时代背景、方向、原则、使命任务、目标、途径和实践要求,作出明确表述。我们要深刻认识推动国有经济高质量发展是遵循经济发展规律的必然要求。市委书记在全市国资国企运行和改革专题会上明确要求,要切实把我市资源优势转化为产业优势、经济优势和发展优势,国有企业要围绕市委、市政府在脱贫攻坚、产业发展、民生改善等方面的重点工作主动思谋、积极参与,通过深化改革,力争用三年时间,实现国有资产规模效益翻一番,为实现经济高质量发展提供重要支撑。我们要深刻认识推动国有经济高质量发展是决胜全面小康的重大责任。当前,我市正处于经济社会发展的机遇窗口期、攻克深度贫困堡垒的攻坚决胜期,作为我市决胜全面小康、建设经济强市的重要力量,国有企业有责任、有义务、也有优势,在贯彻新发展理念、实现高质量发展中发挥示范引领和骨干中坚作用。我们要深刻认识推动国有经济高质量发展是做强国有企业的必由选择。从总体来讲,我市国有企业资源配置效率和质量效益还不高,市场竞争力还不强,迫切需要按照高质量发展的要求,在提高产品和服务质量、提高全要素生产率等方面实现突破,推动实现质量变革、效率变革、动力变革,加快做强做优做大国有企业。

(二准确把握战略目标与当前任务的关系。当前,我市正值创建“国家全域旅游示范区、国家生态建设示范区、全国民族团结进步示范市”,实施建设“某新区”战略的关键时期。要实现改革发展目标,推进市委、市政府战略部署落地落实,责任重大、时间紧迫、任务艰巨。特别在持续深化改革的进程


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中,如何在有效控制资产负债情况下迅速做大国有资本,如何实现企业规模的持续增大、资产和所有者权益的不断扩张,如何在全市“三创联动”“六大战略”和参与某新区建设中,提升服务质量、贡献国资国企力量等,是我们当前要深入思考的课题和着重解决的难题。市国资委已制定了《某市国有企业改革发展目标》,资产总额达某亿元,营业收入和净利润增长某%以上,各市属企业要围绕市委、市政府的战略发展思路和资源禀赋,结合自身的功能定位,制定企业发展的战略规划和发展目标。希望大家正确把握长远和当前的关系,保持战略定力,坚持久久为功,统筹做好顶层设计;要注重推进职能转变、优化监管服务、激发企业活力、提高企业积极性;要围绕年度目标任务,深入分析挖潜,落实推进方案,倒排时间、挂图作战,坚决把国资国企改革发展各项工作做好做实。

(三准确把握强化监管与优化服务的关系。强化监管是为了督促企业规范发展,优化服务是为了促进企业健康发展,都旨在“做强做优做大”国有企业、国有资本,促进国有企业高质量发展。市国资委作为市政府国有资产监管的责任主体,要坚持“有所为有所不为”原则,既要大胆管住,又要放手搞活。一方面,既要深入贯彻落实市委、市政府决策部署,高起点谋划、高标准推进,做到改革发展思路清晰、举措有力、务实高效;又要持续深化改革,优化国资战略布局,推动优势资源有效配置,实现效益最大化和效率最优化;还要督促里伍、投资、能源、旅游、交投等骨干企业全力以赴抓实市场前景好、资产规模大、带动示范强的重大项目建设,提升核心竞争力,发挥好市属国有资本的战略引领作用。另一方面,要切实解决“放管服”问题,准确把握依法履行出资人的职责定位,科学界定监管边界,划出红线,管好重点,坚持“一企一策”为企业解决实际困难,做到监管高标准、严要求,服务具体化、优质化,企业讲规矩、有担当。

(四正确把握改革发展与风险防范的关系。新常态下经济运行稳中有变、变中有忧、忧中有喜,经济发展进入新常态,但全市“稳中向好”的基本局面没有改变。市国资委作为重要经济部门,要加快国有经济布局优化、结构调整、战略性重组;要牢固树立严防风险是企业持续健康发展重要前提的思想,在


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加快改革发展、做强做优做大国有企业的同时,切实担负起国有资产保值增值、防止国有资产流失的重任,坚决打好防范化解重大攻坚战,坚决防止企业重大经营风险和重大资产损失;要全面排查、做到心中有数,根据企业自身特点,全面摸排,将风险化解在苗头之中,化解在未然之时;要突出重点、抓住首要,结合企业自身实际,扎实做好制度建设,强化内控体系的针对性、完整性和有效性。国有企业作为经济发展生力军,要更加注重形势研判,以预案的前瞻性、精准性对冲外部环境的复杂性、不确定性;要强化攻坚意识,面对艰难险阻敢于闯;要强化拍板意识,面对利弊抉择善于断;要强化忧患意识,面对重大风险勇于防。

为全面做好“六稳”“六保”各项工作,依法科学民主决策,特别要防范国资国企领域投(融资风险,做到既充分放权赋权,又有效管控投(融资风险,确保投资效益。市政府第某次常务会议审议通过了《某市人民政府工作规则》和《某市人民政府常务会议议事决策规则》,要求市属国有企业投资某万及以上的项目、投资特别监管企业某万元及以上的项目、融资或担保某万元及以上的项目须经市政府常务会议研究;限额以下的投(融资项目,由市国资委严格审核把关后,报市政府分管副市长审定。

(五正确认识国有企业与民营企业的关系。国有经济与民营经济相辅相成、互为补充,都是国民经济的重要组成部分,国家对二者的发展同等重视。认识、把握国企民企的根本关系、长远关系,必须坚持“两个毫不动摇”根本原则,毫不动摇巩固和发展公有制经济,毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制经济发展。国有企业要扎实推进混合所有制改革。一要坚持把混改作为国企改革的重要突破口,既推动国有资本放大功能、保值增值、提高竞争力,又引领带动各类所有制资本共同发展。二要坚持分层分类推进,全面放开市属企业二级以下公司混合所有制改革,原则上引进非国有资本进行合资合作,探索形成发展混合所有制经济的常态化机制。三要坚持转换经营机制,把引进各类资本与转换经营机制结合起来,探索有别于国有独资公司的治理机制和监管模式,特别是在完善法人治理、选人用人、激励约束等方面创新突破,实现各类所有制资本合作共赢、共同发展。




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三、坚持“五个强化”,全面开创国资国企改革发展新局面 今年是全面建成小康社会的决战决胜阶段。全市国资系统要发挥“顶梁柱”“主力军”和“排头兵”作用。吃透把准上级精神,摸清把实发展路径,理顺把牢重点工作,抢抓机遇、压实责任、推动落实,为决胜全面小康担当大责、献礼添彩。

(一强化党建引领促发展。要以政治建设为统领,以党建引领工作为抓手,以助推改革发展为目标,坚持把提高企业效益、增强企业活力、提升企业竞争力等作为党建工作的出发点,聚焦主责主业,抓实改革攻坚,以高质量党建助推高质量发展。一是坚定政治站位。始终把讲政治放在第一位,全市国资系统广大干部职工要切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以为核心的党中央保持高度一致。二是主动履职尽责。要切实发挥企业党组织“领导核心”“政治核心”作用,健全完善“双向进入、交叉任职”领导体制,实现市属国有企业党组织书记、董事长“一肩挑”;要逐级明确国资委、一二级企业的党建职责,把党建工作具体化、标准化、项目化,压紧压实各级党组织书记第一责任人职责。三是严格考核问责。要把新时期党建工作新内容纳入考评范畴,提高党建工作成效在企业年度业绩考核中的权重,实行问题清单式管理、工作经常性督促,不断传导压力,形成合力。

(二强化问题导向补短板。从总体情况看,我市现有国企某户,其中,市属企业某户、县属企业某户、非监管企业某户,国资国企改革工作仍然滞后,与省属企业和其他市(市相比差距较大。从资产总量看,2022年资产总额排名全省倒数第某,与邻近的某、某差距在拉大,梯队很明显。从企业规模看,全市无一家大型企业,无一家上市企业,小微企业占到某%以上。从运营质量看,市属企业某家,无一家企业利润总额、上缴税费总额均突破亿元。从抗风险能力看,虽组建了企业集团,但企业规模小、资产总量少、融资难、融资贵、抗风险能力弱的总体现状并未明显改善。从监督指导看,市、县(市国资系统的指导监督机制不健全,县属企业法人治理结构尚不完善;从企业自身管理看,企业内部管理不规范,运行成本高,缺乏相应的约束机制;从企业发展定位看,企


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业战略目标不明、发展定位不准、产品结构单一、核心竞争力弱、对外服务形象差。这些突出问题,都需要我们以高度的责任感迎难而上、攻坚克难加以解决。一要加强市场经济理论学习,着力解决传统管理模式和惯性思维的行政色彩过重的问题;二要强化开拓创新意识培养,着力解决缺乏改革精神的问题;三要强化资本市场思维培养,着力解决企业经营发展方向不明、思路不清、层次不高等问题,增强研究和解决重大现实问题的能力。

(三强化改革攻坚求突破。今年是全市国资国企改革攻坚之年,全市国资系统要按照市委、市政府的安排部署,凝心聚力、提高认识,吃透精神、把握要求,结合自身实际,着力改革国有资本授权经营体制,加快从管企业向管资本转变;着力推进国有资本投资、运营公司改革试点;着力推进混合所有制改革和股权多元化;着力推进董事会建设和经理层任期制契约化。要抓实某集团重组某机场集团,稳妥推进集体企业市二建司改制,全面放开市属企业二级及以下公司混合所有制改革等重点工作;抓好某机场通航运营、水电参股入股等重点工作;抓实交通、旅游、矿业等重大项目投资,以有效的举措推动国企改革迈上新台阶。更加突出“效率效益、创新驱动、实业主业、服务保障”四个导向,引领高质量发展。我市已修订《考核办法》,并将出台《关于改革国有企业工资决定机制的实施方案》,激发企业发展活力。推进企业改革发展,目的是提高企业经济效益,搞企业一定要把效益最大化放在首位,把盈利作为起码的目标,所以请大家思考“没有盈利就没有激励,自己工资都没挣起来,还谈什么绩效呢?”
(四强化社会责任重担当。一是抓好脱贫攻坚。坚持目标导向和问题导向,坚持集中攻坚和巩固提升相结合,坚持精准扶贫和区域发展相结合,压紧压实帮扶责任,建立完善行业系统监管企业脱贫攻坚工作情况报告制度,确保脱贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实。二是抓好安全保障。坚持安全生产“党政同责、一岗双责”,加大安全生产隐患排查督导力度;压紧压实环境保护责任,构筑企业环保“安全墙”;引导企业制定周密的防范预案,加强矛盾纠纷排查,强化协调联动,动态把握不稳定因素,依法有序解决信访问题。三是抓好优质服务。始终把民生至上、服务至上、发展至上作为一切工作的出发


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点和落脚点,强化服务理念体系建设和行为规范体系建设,落实社会服务承诺,丰富服务文化内涵,展示国有企业的良好社会形象,不断提升群众满意度。

(五强化自身建设正风气。一是加强作风建设。狠抓系统作风建设,认真调查研究协调解决国资监管和国企改革发展中的新情况、新问题;想企业之所想,急企业之所急,帮企业之所需,竭尽全力为企业多办事、办实事。二是加强能力建设。要加强学习,拓宽学习培训渠道,重点学习与履行出资人职责密切相关的法规、政策及专业知识,不断提高依法履行出资人职责、依法监管国有资产、指导国有企业改革、发展和壮大国有经济、加强和改进国有企业党建工作的“五大能力”,打造一支素质优良、结构合理、效能优先的国资国企人才队伍。三是加强廉政建设。全面从严管党、全面从严治企是国资国企改革发展的根本要求,全市国资系统要始终将党风廉政建设视为“己任”,切实把“两个责任”扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。要把党的政治纪律和政治规矩摆在首要位置,始终对腐败行为保持高压严打态势,紧盯关联交易、项目投资、工程建设等重点领域、重要岗位和重大事项,对违规违纪行为“零容忍”。要深刻汲取某严重违纪违法案件的教训,抓实系统“以案促改”各项工作,持续深入开展“赌博敛财”等专项整治行动,坚决纠正和严肃查处领导干部利用地方名贵特产谋取私利行为,坚决纠正国资系统上有政策、下有对策,有令不行,有禁不止等行为,确保国资国企领域风清气正、廉洁高效。

同志们,新时代赋予我们新任务、新使命,期待我们的新业绩、新成就。我们一定要在市委、市政府的坚强领导下,在落实市委总体工作格局中干在实处、走在前列、作出表率,为推进全市经济社会高质量发展做出更大贡献!


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