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纪检干部对党二十大报告第二部分感悟【合集】

文章来源:网友投稿 时间:2023-08-15 09:36:02

下面是小编为大家整理的纪检干部对党二十大报告第二部分感悟【合集】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

纪检干部对党二十大报告第二部分感悟【合集】

纪检干部对党的二十大报告第二部分的感悟5篇

第1篇: 纪检干部对党的二十大报告第二部分的感悟

纪检监察干部个人述职报告范文二

尊敬的领导:

我于去年x月份××县纪委派出党群纪工委副科级纪检员,按照委局安排,工作上以县纪委办公室岗位为主。自任职以来,在委局、党群纪工委及科室领导的正确带领及同志们的支持帮助下,紧紧围绕单位中心工作,按照办公室及纪工委目标任务,立足本职,注重学习,强化措施,狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。现就自己任职以来的思想、工作、学习及廉洁自律情况向考察组和大家作以汇报,不妥之处,请给予批评指正。

一、抓学习提素质,工作能力不断提升

一年来,我始终将学习摆在首要位置,通过个人自学与集中学习相结合的方式,认真系统学习了邓小平理论、“xx”重要思想,科学发展观重要论述,党的xxx全会,各级纪委全会××县委全委(扩大)会议精神;以及《纪律处分条例》、《党内监督条例》、干部选拔任用四项监督制度和新修订的《廉政准则》、《行政监察法》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党纪法规,有效增强了自身政治理论和业务素质,提升了工作能力,较好地适应了工作需要。

二、强措施重实效,各项工作稳步开展

1、政务工作扎实推进。

一是及时完成委、局及科室领导交办的类综合性文件起草任务。

二是认真处理各级来文,做到文件收发、传递、转办、归档及时、规范、高效,确保了机关工作正常运转。一年来共收到并办理各级来文900余件,其中机要文件120余件,保证了机关政令信息畅通。

三是规范用印程序,严格使用委、局印章。

四是做好单位召开的纪委常委会、监察局长办公会等会议的会务工作,认真记好会议记录,并妥善保管。五是注重信息工作,一年来共撰写纪检监察信息40余条。其中市级以上网站、报刊登载30余条。

2、公务接待周到细致。坚持“热情、节约、到位”的原则,认真贯彻《xxx县政务接待管理工作实施细则》及单位制定的“三项制度”,规范办理参观、就餐等手续,认真搞好接待工作,做到勤俭节约、热情大方、周到细致,使客人满意。一年来共接待各级纪检监察机关来客0余批(次),450余人次。

3、接访群众热情主动。对来办公室上访的群众,热情接待,及时协调相关科室办理。对接到的举报电话,迅速送呈领导阅处。对收到的举报信件,保守秘密并及时送呈相关领导处理。对不属于受理范围的举报事项,耐心给予解释。从而有效化解了矛盾,维护了人民群众的正当权利和社会的和谐稳定。

4、日常事务有条不紊。认真做好上传下达工作,坚守工作岗位,耐心接听电话,重要事项及时向领导请示汇报。严格考勤考核、车辆加油、办公用品及公物购置等制度,确保了机关各项制度的严格执行。及时安排纪委常委日常带班及单位节假日、护林防火值班工作。切实搞好单位综治、保密、日常值班等工作。积极参与县上组织的环境卫生清扫,“清明”、“重阳”祭陵、护林防火等中心工作。

5、包村工作效果明显。作为单位包村干部,一年来,随同包村领导多次深入所包建的xx乡xx村,广播宣讲中央“一号”文件10余次,召开各类学习会议12次,办专栏5期,印制发放“一号”文件30余份。协助该村完善《两委会联系会议制度》、《干群交心议政制度》等规章制度,实行“村帐民理乡管”、村级财务“五笔会签”管理制度,努力打造“阳光村务”。大力开展“十星级文明户”、“五好家庭”、“好婆婆”评比和文明村创建活动,全村上下村风良好,村域社会经济和谐稳定。在各相关部门和乡村的共同努力下,该村20XX年共完成2200米主巷道水泥硬化、2500米环村路硬化、3060米主侧巷道水渠修砌、村庄绿化、围背墙改造等工程,实施龙头入户85户,安装太阳能路灯9盏。全村果园面积达到700亩,农业总产值xxx万元,村民人均纯收入xxx元。

此外,积极参与党群纪工委开展的重要工作和重大活动,及时完成单位及纪工委分配的各项临时性工作任务。

三、严要求树形象,宗旨意切实增强

一年来,自己始终牢记党的宗旨,处处以党员标准严格要求自己,积极参加各级党组织举办的各项活动,不断发挥党员先锋模范带头作用。同时,模范遵守《廉政准则》等党纪条规,认真报告个人有关事项,做到严于律己,勤政为民。自觉遵守单位各项规章制度及工作纪律,严守工作秘密。“八小时”之外严格约束自己,从不参与赌博等不良活动,对外树立了纪检监察干部的良好形象。

第2篇: 纪检干部对党的二十大报告第二部分的感悟

纪检监察简报(第十二期)

常弃非分之想

人有七情六欲,也都希望过得富足、快乐。因而,有要求、有想法,是正常的。但如果脱离自己的实际条件,甚至追求不当得利,其结果往往是有害无益。人们把这种超出自己本分的想法和要求,称为“非分之想”。

对于领导干部来说,全心全意为人民服务是我们的本分。超越这个本分,产生的非分之想,就很值得警惕。因为一旦有了非分之想,手中的权力就可能变成谋取私利的工具。应当说,把当领导干部作为谋取私利的途径,是极个别的现象。现实中往往是,一些干部刚走上领导岗位时,心态是平和的、务实的,大多能做到勤恳踏实、清正廉洁。但看到社会上一些人挥金如土的派头,想到自己付出很多获得很少,心理便逐渐失衡,于是便产生非分之想,进而付诸行动,沉溺于灯红酒绿,流连于声色犬马,以追名逐利为荣,以猎取美色为趣。另一方面,作为一名领导干部,手中或多或少掌握着党和人民赋予的权力,因而常常成为一些别有用心者的追逐目标,金钱、美色等的诱惑也比较多,如果把持不住自己,很容易走上歧途。

一些地方发生的腐败案,落马的领导干部基本上有这样的共同点:生活腐化、爱好庸俗、趣味低下。这些领导干部的堕落,其实就是从生活小节的蜕变开始,一步一步滑入腐败泥潭而不能自拔的。面对诱惑,心中有点起伏是正常的。但是,抵制诱惑,克制自己,消除非分之想,则是领导干部必须做到的。

消除非分之想,关键在于慎始,从一开始就不要助长不良念头。“一念过差,足丧生平之善;
终生检饬,难盖一事之愆。”意思是,一念差错,就足以使一生的清名蒙辱;
终生谨慎,也难以掩盖一件事上的罪责。事实表明,一些领导干部走上腐败犯罪的道路,大多是从小事上不检点开始的。

消除非分之想,最根本在于要加强自身修养,常怀律己之心。作为领导干部,我们应当始终牢记自己的职责,坚守自己的本分,始终坚持严于律己、廉洁奉公,时刻把党和人民的利益放在首位,严格遵守党纪国法,坚持高尚的精神追求,永葆共产党人的浩然正气。

第3篇: 纪检干部对党的二十大报告第二部分的感悟

纪检干部监督执纪自查报告

(一)自身监督执纪工作存在的问题。X.对党纪党规的学习不够自觉、不够深入。自己总是感觉到党章和党纪党规以前学习过,内容也都熟悉,从而造成没有经常性的阅读、没有深入领会党章深刻含义,没有准确把握党纪党规的适用性,跟随局党组学习,往往是要求学什么就学什么,自觉主动抽时间静下心来学习比较少,经常以工作忙、任务重和事务性工作多等理由,缺乏持之以恒自觉学习的精神。

X、作为纪检监察干部,监督执纪硬度不够。作为党的纪检干部,在自觉接受党的纪律约束的同时,还担负着维护党的纪律,约束党员行为的责任,这就要求我们要比一般的党员更要“硬”。中纪委要求“忠诚、干净、担当”,省纪委要求“铁腕、铁纪、铁军”,市纪委培树“十型”干部,都是要让我们自身先“硬”起来,然后才能去“打铁”,才能协助党组织搞好党风建设。要想自身“硬”,首先要解决的就是理想信念的问题。人生如屋,信念是柱,理想的滑坡是最致命的滑坡,理想的动摇是最危险的动摇。作为一名纪检干部,要始终牢记党章,牢记我党的最高理想和最终目标,时刻把握党的建设的四项基本要求,将党章内化于心,外化于行。

X、在日常工作中没有做到时刻严格要求自己。在党风党纪的日常贯彻上,我认识到自身在工作中还存在偶尔精神懈怠,没有做到时刻以共产党员和人民公仆的身份严格要求自己,有时对上级精神领会不到位、思考不全面,特别是对不是自己分管的工作,习惯于当“二传手”,说过就算干过了,满足于开会布置要求,至于工作是否高标准、高质量地完成,则缺乏“紧抓不放、一抓到底”的狠劲。

(二)问题原因。X、对党纪党规的学习及深入把握不够。把学习党纪党规等理论当作软指标,没有处理好工作与学习的关系,在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深,存在重实践轻理论倾向,对中国特色社会主义理论体系的精神实质和精髓缺乏系统的理解。

X、在纪检监察工作中工作方式有待改善。针对对党风廉政建设日常监督管理的手段还不多,方法、方式有待加强和改进的问题。自己要根据单位实际创新党风廉政建设方法,制定和完善并实施切实可行的责任追究制度。规范主要领导干部职责权限,加强和改进对重要领导行使权力的制约和监督;
加大纪检监督力度,让每个人都心怀备戒,行有所止。

第4篇: 纪检干部对党的二十大报告第二部分的感悟

纪委干部纪检工作经历和对纪检工作的认识(述职报告)

我是

XX

X

X

日通过县纪委公开召考到纪纪委工作。转眼之间到纪委工工作近九年了。在这九年时间间里先后在纠风室、案件检查查室、信访室、案件审理室工工作。其中两次在案件审理室室和检查室工作。今天在这里里不叫述职,就当对自己几年年来在纪委工作的一个整理,,谈一些纪检工作经历和对纪纪检工作的认识吧。

记得

20xx

年初纪委要进几个个懂财务、写材料的人,有同同事向纪委领导推荐了我,当当时纪委和组织部的领导也下下到洋淘湖考察。说实话,当当初对纪委我不了解,觉得是是一个比较神秘的部门,向往往之心都不敢有。后来纪委又又要通过笔试和面试公开招考考。我当时抱着试一试的态度度在最后一天下午报了名。通通过笔试、面试有幸进入纪委委。也可以说是与纪委有缘。。

初到纪委,一切都是那么么新鲜,迎新的晚宴和舞会第第一次让我感受到纪委的环境境温馨如家。那时我心里就暗暗暗告诉自己好好干,一定要要留在纪委这个大家庭中,因因为那时听说我们公招进来的的四个人有几个月的试用期。。

我到纪委工作的第一站就就是纠风室。在纠风室工作的的第一天,就是随同纠风室的的领导到学校进行教育收费检检查。第一天的工作我很茫然然,不知要干些什么。好在纠纠风室的领导给我设计好检查查内容和项目,根据这些检查查各校违规收费情况和各部门门对教育乱收费情况。很快我我便进入工作角色。我们每到到一个学校都受到热情的接待待和积极的配合。从那时起,,我感受到了纪委的权威,心心中暗生自豪感,也开始喜欢欢上了纪检这项工作,我记得得那段时间,我乡里的同事打打电话问我在干什么,我会自自豪地说在某某学校搞检查,,同事们也羡慕地说我“解脱脱”了(因为那时在洋淘湖工工作,基本上没有发过工资,,而且工作任务多,哪里有这这样体面的工作)。搞教育收收费检查工作时正好是在七月月份最热的时候,为了近快完完成工作,我们中午不休息,,加班加点翻阅财务凭证和其其他资料,有时晚上也加班。。在大热天经常用翻过凭证的的手揩汗后会引起身上一片片片红疹,其痒难忍,越抠越痒痒,那一个夏季,我皮炎平都都用了两盒。我与纠风室的领领导、同事在历时一个半月的的时间里对全县三十多所学校校的教育收费情况进行了全面面的检查。从中查处了一些违违返教育收费政策的单位和个个人。记得那一年是纠风室历历史以来收缴违纪金额最多的的一年。

第二年,根据工作作的安排我到案件检查室工作作。在案件检查室关键是要学学会做笔录。记得我刚开始做做笔录时,不知从那里记起,,好在“师傅”们一句一句重重复被调查人的叙述时,我才才知道要记一些什么。每次调调查之前,“师傅”们总是会会告诉我这次调查要搞清白一一些什么事,然后拟好调查提提纲、进行调查。写调查报告告也是一项必不可少的工作。。记得开始写调查报告时,总总是抓不着重点,要突出什么么。我印象深刻的是一次,我我移送一件案子时,调查报告告是我写的,我们的领导当时时问我是哪个学校毕业的,我我开始没有反映过来,后来一一想,原来是我的调查报告没没有写好。当时人的心情可以以说是非常失落。不过后来,,在我从事审理工作后,发现现办案人员如果没有对整个案案件熟悉透切的话,确是难得得写好一篇案件调查报告,要要么过于繁杂,抓不住重点,,要么是过于简单,交待得不不清不白。从事案件检查是一一项辛苦的工作,一旦手上沾沾上案子,工作就没有日夜。。有时遇到一个好的案件线索索,精神便高度亢奋,摩拳擦擦掌。一旦线索查否,人便偃偃旗息鼓。但一旦能查出一些些问题来,成就感便油然而生生。记得

20xx

年在调调查财政系统违纪案时。我们们获得一个线索,通过与被调调查人斗智斗勇,终于查得了了一个包包帐。那包包帐里尽尽是一些在通过财政转帐后,,有些个人在这个单位拿钱走走的一些凭证。当时获得这个个“包包帐”看到里面的一些些凭证时,那份收获后的愉悦悦立即冲淡了亢奋之后的疲惫惫,就好像渔夫撒网提起来一一网鱼似的。一张张条子就像像网中捞起的一条条鱼。所以以“大胆假设、小心求证”我我认为是案件调查的方法之一一。

干部是块砖,哪里需要要哪里搬!在检查室大约干了了一年半后,我被安排到审理理室工作。说实话,刚听说要要到审理室时,心情很不好。。因为我当初看来,审理室工工作就是阅阅卷,抛头露面少少,被社会遗忘多。但我很快快摆正心态,把到审理室工作作看成是一次学习业务知识的的机会,确是在这半年时间里里我在审理室学到了不少业务务知识,对案件审理工作有了了新的认识,这时我才发现自自己当初的思想是多么幼稚可可笑,审理工作不是我当初想想像的那么不足重要,它在纪纪委是一个举足轻重的岗位。。

在审理室工作半年后又因因工作需要重回到检查室。从从事审理后又回到案件检查,,对案件的证据要求认识上了了一个台阶。以前送审案子,,审理室总会指出一些这样或或那样的问题,我总认为是在在挑“刺”,有意为难,是审审理室没事找事。在检查、审审理两个室工作后,便理解了了调查取证的艰难和审理工作作要求的严谨。从审理到案件件检查后,对取证有新的认识识,根据案件的需要,应该搞搞清楚些什么,调查笔录中应应该问清楚些什么都能有一个个比较清晰的思路。

案件检检查室工作一年多后,

20xx8

年初根据工作的调整整,我被安排到信访室工作,,任信访室副主任。在信访室室工作期间,极大地锻炼了我我接访处访的能力,并能运用用自己在检查、审理工作的经经验发挥查办案件的能力。在在信访室工作的两年时间中,,我感受最深的是一句话就是是“不是敬重你这个人,是敬敬重你这个职位”。这句话是是这么来的:记得我当时在信信访办公室接访,一名司法工工作者,到信访室来要求我们们给他出具纪委不予受理一位位上访者反映问题的证明。因因为当时坡头镇一个上访者向向我们反映了一些的问题,因因涉及到司法调解或法律裁决决,我们建议那位上访者走司司法程序,于是上访者就请了了那位司法工作者替他打官司司。那位司法工作者随后就到到我们纪委信访室来,要求信信访室出具一份不予受理那位位上访者反映事项的证明,我我拒绝出具这样的证明(因为为我们不能出具之样的证明)),最后与之有一些言语上的的不快。不管那位司法工作者者的要求当时是多么无理,但但他出门时说的一句话振憾了了我,这句话我一直记在心里里。他当时说的这句话是,““我到纪委来‘不是敬重你这这个人,而是敬重你这个职位位’”。是的,群众对我们总总是寄予很高的希望,到纪委委来反映问题是对我们纪委的的信任(这些问题或许不是纪纪委业务范围内的)。但现实实的工作,让我们纪委也感到到很无奈,不是所有的问题都都能在纪委解决。尽管如此,,我认为既然在纪委工作,不不管是在哪个岗位上都要有所所为,不要辜负这个岗位,不不要辜负这份权利、不要辜负负群众对纪委的一点希望。有有些事确是我们无能为力,但但我们能做到的一定要尽力而而为。所以“不是敬重你这个个人,而是敬重你这个职位”” 这句话也一直鞭策着我,,让我深刻理会纪检工作的这这份责任感。

信访室工作约约两年后,我又回到案件审理理室,任审理室主任。转眼时时间又在审理室工作一年半了了。在审理室工作,我始终把把中纪委老领导陈作霖的一句句话作为审理工作的座右铭,,写在工作记录本的首页,这这句话就是“没有坚强的党性性做不了审理工作,没有实事事求是的精神做不好审理工作作,没有淡泊名利的思想做不不长审理工作”。

我在审理理室工作的这一年半时间,感感受从事审理工作要“耐得住住寂寞,坐得住板凳”,要有有严谨务实的工作作风、要有有公平公正的处事态度,要坚坚持原则,把好审理关口,当当好纪委领导参谋,要有正义义感,该坚持的要坚持。因此此审理工作也是一项得罪人的的工作,是一份得罪纪委内部部人的工作。我原本以为审理理工作是一项比较清闲的事,,但在这一年半的时间里,我我觉得并不清闲,每天都有要要做的事。不是整卷、就是审审案,不是审理谈话,就是阅阅读案卷。因为每年基层案和和自办案一起有八、九十件要要进行审理。未任审理主任前前,我心里想要是我在审理室室,案卷审理走走形势而已,,调查组怎么结论就怎么审理理,省得吃些冤枉亏。而当自自己真正在这个位置上后,审审理工作的那份责任感,迫使使我认真阅卷、仔细审案,对对审理工作不敢有丝毫懈怠。。

总的来说在纪委工作这些些年来,我从一名不懂纪检工工作是什么的“门外汉”到逐逐渐熟悉纪检监察业务工作,,这一切都离不开纪委领导的的培养和同事悉心的指导。我我始终记着纪委领导的一句话话,纪委干部要能够做到“外外树形象,内练素质”。“外外树形象”就是影响纪委形象象的事不作、影响纪委形象的的话不说,做到廉洁自律。““内练素质”就是平时不断加加强纪检监察业务学习,虚心心向同事学习、取经,不断提提高自己的业务能力。

在纪纪委工作十多年来,我不敢说说自己有什么成绩,就是工作作稍微取得一点成绩,也是领领导、同事们共同努力的结果果。真诚待人,扎实做事是我我的态度。淡泊名利、不计较较个人得失是我的性格。

第5篇: 纪检干部对党的二十大报告第二部分的感悟

纪检监察党员干部述职述廉报告

不经意间,岁月的年轮又画了一圈。盘点2010,我们用爱、用汗水、用努力走过,如果用心回味在园区走过的历程,一切又是那么不平常,它代表着我的过去,我的一段美好时光,一段激情燃烧的岁月。回望2010,可用三句话概括:不断学习,致力思考;
不断探索,致力做事;
不断修身,致力做人。
一、不断学习,致力思考
最是书香能致远。我作为一名普通的党员干部,经常把学习作为修身、做人的头等大事,作为提高自身修养和综合素质的必经途径。
一是主动抓好学习,做好知识积累与更新。除认真参加上级组织的各类学习活动和党支部学习外,还认真自学了党的十七届四中全会等各类政策性文件,在思想上、行动上与党中央保持高度一致。不断增强政治鉴别力和敏锐度,努力做到“学习上有新进步,做人上有新境界,做事上有新成效”。二是紧密联系实际,在实践中锻炼能力。以“解放思想大讨论”和“学习实践科学发展观”活动为契机,注重在培育产业集群、规划园区发展、实现城乡统筹、解决民生民利等大课题上深调研、勤思考、出思路、创
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特色。自觉钻研经济管理、征地拆迁、园区建设等专业知识,不断提高自身的综合素质。同时,我经常参加业务会、培训班、现场办公会,主动向专家学习,向书本学习,向实践学习,完善自己的知识结构,掌握基本的经济管理知识。
二、不断探索,致力做事
今年以来,根据工作需要,我先后分管了规划招商部、产业公司、党政办、审计监察部的工作。在工作中,始终保持平常心态,保持平静之中的满腔热情,尽心尽力,尽职尽责,不好高骛远,不半途而废,各项工作都取得了新成绩。
(一)规划招商工作:在我分管规划招商期间,围绕建设航空新城,服钸名城,枫溪生态城目标,明确规划与项目并行,双管齐下,使园区工作有条不紊的进行。项目是产业发展的根本,是园区经济的增长极。项目作为投资的载体,抓项目就是抓发展。上半年共引进新迈克、维柴动力等项目11家,包装储备品牌服钸园、汇源果汁、天津康师傅、通用机场等项目11个,在建项目如亮点保鲜、凯特铼业等11个。率先实行点对点企业服务,安排具体责任人,实行“一站式”服务,特别是帮助企业做好涉及土地规划、土地报批、项目办证、项目建设等方面的服务,到4月底为企业现场解决各类问题达一百多个。
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(二)产业公司工作:在我分管产业公司期间,始终坚持项目带动、滚动建设,项目建到哪,基础设施跟到哪的原则,围绕“五纵五横”的路网格局,加强基础设施及配套建设,为“大支撑、大格局”工业新城的形成与发展夯实基础。城管部紧跟市委市政府步伐,将“四创四化”作为建设与管理的头等大事,投入6000多万元将s211园区段道路、绿化、亮化等基础设施进行改造。建设部投入1600多万元完成创业四路南延伸段240米的路面砼化及下水配套工程、创业五路南延伸段180米路面砼化及下水配套工程、创业二路260米路面砼化及下水配套工程;
完成s211快环至航空路、高新二路、创业四路(北)、服饰二路、创业一路的沥青罩面改造工程。社会工作部解放思想,迎难而上,积极寻找工作突破口。签订协议20户,拆除房屋11栋,发放拆迁补偿款近450万元。同时,重视做好拆迁村民的思想疏导工作,积极化解征地拆迁矛盾,妥善处置征地拆迁遗留问题,人性化征地拆迁获得省市有关部门及领导的充分肯定。
(三)党政办工作:一年来,在办公室人少事杂的情况下,通过充分调动全室人员的工作积极性,在搞好服务,参与政务等方面做了大量卓有成效的工作,保证了园区工作的正常运转。一是处理好来文来电和园区工作任务的督促检查工作。全年共处理来文500余件,有任务安排的400余件。二是狠抓园区的考勤考
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核工作。进一步完善了“日督察、周落实、月考核、年淘汰”的考核机制,并整理汇编各项规章制度,编辑成园区文化手册。三是组织好各类会议。全年共组织或参与组织各类会议60余次,起草各种材料30余篇。四是做好接待工作。2010年共接待上级检查和兄弟单位参观学习30多次,联系安排外出考察学习4次。五是抓好宣传工作,全年园区工作在省、市级电视台、报纸报道达30余次,在获“省级文明单位”光荣称号的基础上,今年又获国家高技术产业基地、国家高技术产业基地航空产业园、湖南省青年创业就业基地、“中国十大最具发展潜力园区”的荣誉称号。
(四)审计监察工作:审计监察作为新成立不久的部门,责任重大,作为分管负责人,我始终坚持“依法审计,服从大局,突出重点,求真务实”的方针,创新审计理念,强化审计监督,提高审计能力,注重审计效能,取得了一定的成效。分管期间累计完成项目终审12个,预算项目6个,总金额约1644万元,各类项目内审18个,审减金额达100余万元。
三、不断修身,致力做人
怎么做人?做什么样的人?值得三思,即多思量,凡是尽量考虑周全;
多思短,常思己之不足;
多思存,把道义铭记在心。
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(一)注重修养,高步立身
我始终认为,把自省当作一种修养内容,一种能力要求,一种思维方式,为人处世就会保持更多的清醒。一是讲正道。世间唯有正道是光明大道,这就要求我们“存心光明正大、言论光明正大、行事光明正大”。因此,我努力做到于人、于事、于公、于私都不搞歪的斜的,保持一身正气,对歪风邪气敢于斗争也敢于批评。二是讲公道。公道自在人心。力求做到秉公办事,不循私情,在工程招投标、征地拆迁等工作中,严格依法照章按程序办事,将工作原则寓于法规章程之中。常告诫自己大事不糊涂,小事不马虎,自觉接受方方面面的监督。三是讲良心。有人讲:“良心值几个钱”,我认为良心是无价之宝,讲良心就是实事求是,就是设身处地处理问题。在工作和生活中,我注意做到凭良心说话,凭良心做事,实事求是地看问题,想问题。处理问题,不打官腔,不摆架子,不哗众取宠,不高高在上。虚心听取别人的意见和建议,有错就改,无则加勉。坚持凡事先为党和群众想一想,先为别人想一想,也图个心安理得。四是讲廉洁。在自律方面,坚持人生四乐,即自得其乐,知足常乐,清贫自乐,以苦为乐。古人讲:知足而足,终身不辱;
知止而止,终身不耻。在金钱的问题上,我的头脑始终是清醒的,始终坚持一条:不义之财一分不得,可得可不得的也尽可能少得或不得。至于纯粹的吃喝玩乐,我一是回避,二是不得已时尽量少参与。我体会到:只有心底无
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私,才能问心无愧。
(二)注重约束,严格律人
作为分管园区纪检监察工作的负责人,始终牢记廉政责任制,绷紧反腐倡廉这跟弦,坚持从源头上防微杜渐。一是教育为先,关口前移。我经常在各种会议和场合对职员、副部长、部长廉洁自律、改进作风方面提出建议并与大家共勉,平时注意与分管部门同志谈心交流,发现不良苗头即时警示提醒。做到纯洁社交圈,净化生活圈,规矩工作圈,管住活动圈。二是建章立制,强化责任。建立党风廉政建设责任制常规性工作机制和层层落实的责任体系,做到“五同四到位”(党风廉政建设与分管工作一同了解、一同研究、一同部署、一同检查、一同落实,责任主体到位、责任分解到位、责任目标检查考核到位、责任追究到位),形成了齐抓共管,上下联动,纵向到底,横向到边的责任网络,对犯错误的同志绝不包容袒护。一年来,分管部门未出现违反廉政建设的重大问题,自己及亲属也没有谋取过不正当利益。
3、注重团结,甘于奉献
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园区之所以各项工作顺利推进,重要的是有一支团结奉献的团队,有一支充满人情味、凝聚力的团队。同事们尽管天天见面,逢年过节仍要组织诸如联欢、郊游、聚餐一类的活动,职员生日、家里变故等,园区都予以关注,送去关怀和温暧。生活温情,工作激情,正是有了一支充满激情和朝气的团队,才有了园区今天的生机和辉煌。说实在话,园区的工作氛围与机关大不一样。在这里,能真正感受什么叫压力、什么叫辛苦,也懂得了“喷泉的美丽全在于压力”,“人间万事出艰辛”。高科园的每一天,不管是节假日还是正常工作日,不管是园区领导还是部室员工,你都能看到“五加二”、“白加黑”勤勉忙碌的身影。问你累不累,你说无所谓;
问你苦不苦,你说还要把劲鼓。他们身上闪耀着“养德、务实、创新、图强”的园区精神,从他们身上也看到了园区的未来和希望。在困难面前勇于进取,在责任面前敢于担当,在班子成员中,我也深深感到一种和谐与团结。在班子成员中,不论年龄大小,资历深浅,有话当面讲,有事多商量,不搞个人意气用事,即使同事间工作中有分歧,做到了相互谅解,求大同,存小异,坚持做到不在背后搞小动作,挑拨是非,亲亲疏疏,坚持“四海之内皆兄弟”。
岁月承载思考,人生历炼真情。回顾一年的工作,过程忙碌而内容充实,经历曲折而结果欣慰。这其间让我深深感受到,离开了市委、市政府的正确领导,离开了部室同事的共同努力,个
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人能力将无从发挥,工作成绩都无从取得。在今后的工作中,我将倍加珍惜岗位资源,倍加增进团结,倍加奋发努力,切实将学习实践科学发展观与自身工作相结合,为株洲“两型社会”建设贡献自己的全部力量。


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