篇一：县委班子政治画像范文
【实用范文】
今年以来，新华区委在巡察中注重画好被巡察单位“政治画像”。巡察组围绕每一个被巡察单位的整体风气、领导班子作风及运行状况、每位班子成员的个性特征等进行系统分析、综合研判，认真为被巡察单位整体情况、领导班子运行情况、班子成员个人情况分别“作画”，多维度、精准化反映被巡察单位政治生态，并将“政治画像”作为巡察报告的重要内容向区委进行了汇报，为区委全面了解被巡察单位政治生态和对干部考核评价、选拔任用提供重要依据。
情况清、底数明才能精准画像。新华区委巡察组牢牢把握政治巡察定位，通过调查问卷、班子成员自评互评，听取汇报、个别谈话、查阅资料、受理信访举报等多种方式，深入收集一手资料，再结合纪检监察机构、财务审计部门、组织人事部门和直属机关党委日常监管情况，对“政治画像”进行集体讨论，对每个问题反复推敲，确保问题见人见事、事实清楚、数据准确、概括精确，力求客观公正画出“政治画像”。
“巡察组坚持对工作负责、对被巡察单位负责的态度，严肃认真、客观公正描绘每一幅‘政治画像’，确保‘政治画像’让人心服口服。”该区委巡察办主任王艳丽介绍。
今年以来，新华区委巡察组已累计完成对17个单位，120余位班子成员的政治生态“画像”，“勾勒”出个别党组领导核心作用发挥不充分、班子干事创业激情不足、民主集中制执行不到位、创新意识不够等一系列问题。针对这些问题，巡察组下发整改建议书172份，移交区纪委监委问题线索33个，党纪政务处分5人，组织处理127人，清理、规范、收缴资金300余万元。
“‘政治画像’既要突出成绩，又要直指问题，评价内容要紧扣区委部署、群众关切、被巡察单位党组织职能及行业特点，力求画像多维立体、深入客观，便于区委全面了解被巡察单位政治生态，为区委全面科学决策提供重要参考价值。”新华区委书记安保亮说。
“你单位对审计巡察发现问题整改不力，系统内‘小金库’问题屡禁不止；年内一名领导干部违反生活纪律以打麻将方式参与赌博被立案审查，局党组要高度重视，对照问题，认真剖析，采取有力措施抓紧抓实抓好单位的政治生态建设……”不久前，楚雄市纪委市监委充分运用政治监督“画笔”对市文化和旅游
局政治生态进行精准“画像”，集中反馈存在的问题并提出整改意见。
去年以来，楚雄市纪委市监委坚持以政治建设为统领，紧盯政治生态建设，探索建立政治生态评价研判工作机制，聚焦党的政治建设、党内政治生活、管党治党责任落实、党内政治文化健康、整改巡视巡察反馈问题以及党员干部违纪违法情况等重点，对全市各部门政治生态进行研判，全方位“扫描”，并对政治生态较差的单位实时预警，对存在问题提出诊治“良方”。
为让党内政治生态分析研判的标尺从“平面”走向“立体”。该市纪委市监委在与319名市管领导班子成员开展面对面谈心谈话、背靠背问卷调查和民主测评的基础上，结合派驻纪检监察组日常监督情况，召开党风、巡察、派驻等部门参与的政治生态建设专题研判会，认真分析信访举报、案件查处、作风建设、财政审计等各方面情况，从每一个案件暴露出的问题出发，从各专项整治查找的问题深入，从巡视巡察发现的问题扩展，以10个方面35个具体指标量化评分方式对72个被监督单位政治生态勾勒“轮廓”、绘制“画像”。对问题突出的单位,由市纪委市监委班子成员带队组成专项督查组，嵌入单位内部开展蹲点监督检查，对诊断结果进行剖析论证，出具政治生态“诊断书”，及时进行问题反馈，督促限期整改，最终实现对政治生态的预警和修复双重功能。
“良好的政治生态是具体现实的，不仅能让群众看得见还能让群众摸得着”，针对政治生态“画像”暴露问题的整改，鹿城镇干部李文富深有感触，在市纪委市监委对鹿城镇政治生态进行精准“画像”时发现，个别村社区贯彻落实党中央和上级党委重大决策部署不到位，存在出租给企业的房屋私搭乱建的问题，问题反馈后镇党委及时推进生态修复，立即督促对违规建设进行拆除，对社区负有领导责任的2人追究党纪责任，对涉嫌犯罪党员给予开除党籍处分。
“对各部门（单位）政治生态情况进行全面‘把脉问诊’就是为了更好地推进生态维护。”楚雄市纪委市监委主要负责人表示，下步将持续把政治生态分析研判作为政治监督具体化、常态化的重要抓手，创新思路招法，健全制度机制，切实压紧压实管党治党政治责任，推动政治生态建设向纵深发展。
“宁远县建设工程质量安全监督站原站长唐某某违反中央八项规定精神，对办公室面积超标问题搞虚假整改，受到党内警告处分；副站长魏某某先后5次收受监管对象红包，受到撤职、留党察看一年处分……”近日，宁远县纪委监委通
报了这起典型案例。
站长、副站长因违纪先后被处分，源于该县对“一把手”履行主体责任进行廉政画像。在对该站干部谈话时，有人反映单位“一把手”带头不讲规矩，“家长式”作风严重等情况。有关问题线索迅速汇集到县纪委监委，很快，唐某某、魏某某的违纪问题得到查实。
无独有偶，县纪委监委驻县教育局纪检监察组在对该县水市镇完全小学领导班子开展廉政画像时，很快掌握了校长周某违规将营养改善试点学校食堂对外承包，并收受食堂承包方水电费不入账用于发放津补贴等问题。介入调查后，果断叫停了学校食堂对外承包的做法，并给予周某党内警告处分。
为实现对“一把手”精准监督，从去年起，宁远县深入开展政治生态分析研判，由县纪委监委分批次对全县113个党组织“一把手”和班子成员进行精准画像。为确保精准度，县里制定了考量表，聚焦党内政治生活、政治纪律、选人用人、干部作风、廉洁齐家等13个方面内容，为画像提供标尺。
同时，通过谈心谈话、查阅资料、征求意见等方式，并充分运用大数据技术，广泛收集社情民意，深入开展民主测评，收集信访举报、作风建设、“三重一大”事项决策、个人事项报告、舆情反映、家风建设等各项数据指标，对全县588名“一把手”及班子成员政治生态情况进行综合画像。
县水利局班子不团结，内耗严重；县民政局主体责任落实不力，主要领导带头违纪；县产建投副总经理李某习惯在办公室发号施令“遥控指挥”……廉政画像画出了领导干部的廉政状况，也画出了其工作、学习、生活中是否存在廉政风险点。
对廉政画像发现的问题较轻的单位党组织“一把手”和领导干部，县纪委监委及时约谈、督促整改；对涉嫌违纪违法问题线索，认真开展核查审查。目前，该县已发放《政治生态监测预警通知书》13份，对拟提拔任用、职务职级晋升、提名推荐、评先评优人员等开展廉政意见回复1250人次，其中提出否定性意见8人次，有效发挥了预防警示震慑和精准监督作用。
“‘一把手’和领导班子，对一个单位的工作起着统领全局的关键性作用，一旦违纪违法，会严重影响当地的政治生态。”宁远县纪委监委相关负责人表示，抓住“一把手”和领导班子监督这个关键环节，实现对“一把手”的精准画像，就
能通过“四两拨千斤”管住大多数党员干部。
篇二：县委班子政治画像范文
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干部个人评价材料
篇一：领导干部自我评价
自我评价
一是政治立场坚定，坚守道德重品行。始终自觉维护市委、市政府的重大决策，大局意识和原则性强，在大是大非面前和事关方向性、原则性问题上，立场坚定、旗帜鲜明，在思想上、行动上坚决与党中央和上级党委保持高度一致。始终牢记做人以德为本、做事以德为先，自觉践行社会主义核心价值观，带头讲党性、重品行、作表率，筑牢做人干事根基。
二是敢于担当负责，思路明晰有序。工作中敢抓敢管、敢作敢为，不找借口、不讲条件，千方百计落实市委、市政府决策部署，对出现的各种问题、矛盾，不回避、不退缩，顶住压力将其克服解决；涉及棘手的事、多部门的事，不推诿、不敷衍，主动承担责任，敢于负责到底。
三是工作作风过硬，工作实绩效果明显。工作事业心和责任感强，精神状态好，爱岗敬业，敢于负责，不怕吃苦受累，工作勤奋，做事扎实，无论在什么岗位、领导分配做什么工作，都能严肃认真对待，尽心尽力干好。认真履行职责，尽心尽力做好本职工作。老干部工作，坚持做到带着责任做工作，怀着感情搞服务，可以说对待老干部胜过对待自己的父母。日常工作，按照领导要求，同办公室的同志们一起，充分发挥协调、调度和督查落实职能，深入到项目、工地现场了解情况，积极帮助特色园区和市直部门协调解决工作推
进中遇到的困难和问题；采取会议调度、现场督查、重点包靠等措施推动工作。先后帮助协调特色园区和小镇建设用地拆迁、用电、用水等问题上百个，组织园区和重点项目工程建设、规划审查等调度会议40多次，组织现场观摩12次，印发会议纪要、简报60多期，新闻报道27次，有力地推动了工作落实，保证了突破滨海工作的快速推进，取得了很大成效。
四是领导水平高，民主团结意识强。有较丰富的领导经验和较高的领导艺术，由市委办公室主任兼任总指挥部办公室主任，角色转换快，工作中善于抓主要矛盾，处理问题迅速果断，能最快地熟悉本职工作，有较强的应对复杂局面和解决复杂矛盾的能力。注重加强学习，坚持用理论武装头脑，虚心向基层和向身边同志学习，政策理论水平比较高，实际工作能力强，适应新岗位比较快，有较强的组织协调能力。在民主意识上讲团结、重配合，尊重领导，服从指挥，【精编范文】干部个人评价材料-word范文模板
维护团结，善待同志，讲诚守道，主动与领导和同事处理好关系，不论思想上、工作上，还是生活上有什么问题和想法，都主动向领导汇报，争取领导的支持。经常与分管科室工作同志交心谈心，通过交流，在工作上形成共识，注重在团结中推动工作。
五是严守行为操守，坚持廉洁从政。认真落实市委和办公室各项规章制度，严于律己，克己奉公，自觉遵守工作纪律和生活纪律，作风严谨，听招呼、守规矩，做到令行禁行。
严格执行中央和省、市委关于加强领导干部廉洁自律的有关规定，认真落实党风廉政建设责任制，注重抓好分管部位的反腐倡廉工作，加强对相关科室同志的教育、提醒和监督，使每位同志自觉做到自重、自省、自警、自励。认真履行党员领导干部廉政承诺，严格执行领导干部
报告
个人有关事项和住房、用车等规定，加强对配偶、子女的教育引导，从未做有损党员领导干部形象、有损市委机关荣誉的事。坚持勤俭办事，坚决反对奢侈浪费之风。自觉接受各方面的监督，促进了廉洁从政。
存在主要问题是理论学习抓的还不够紧，与同志们沟通、交流不够经常。
篇二：个人评价材料推荐通用
范文
XXX同志评价材料
XXXX年X月出生（XX岁），现任XXXX。该同志有基层经历，并在XXXX多个领导岗位工作过，视野开阔，领导经验比较丰富，熟悉党务和经济工作。
出身普通工人家庭，给人的感觉是，很朴实、很踏实，做事沉稳谨慎，不张扬。学习意识强，出差经常带一些书籍、资料，利用空闲时间抓紧学习，政策理论水平比较高，研究问题有一定深度。有较强的政治
敏锐性和鉴别力，严守政治纪律和政治规矩。在XX已任职XX年，对XXXX掌握得比较全面深入，大局意识和配合意识强，无论是担任XX还是XX期间，与XXX配合都很默契。为人谦和，民主作风好，注意听取他人意见，班子整体功能发挥得比较好。工作热情高，经常深入基层调研指导工作，节假日很少休息。
思维敏捷，思考问题站位比较高，……。工作思路清晰，协调摆布比较得当，在XXX工作期间，……。攻坚克难意识比较强，能够不显山不露水地化解一些矛盾和问题。近年来，……。
朴实低调，没有“官架子”，对外平等谦和，但对内规范严格，有时批评人不留情面。作风扎实，责任感强，坚持
原则，敢于决策，勇于承担风险。对自身和家人要求严格，社会交往简单，没有不良嗜好。干部群众普遍反映，……，但有时抓工作显得过于具体，对其他领导干部的工作积极性有一些影响。
篇三：县委班子政治画像范文
学校干部考察材料例文
学校干部考察材料范文33篇
学校干部考察材料范文11、主要表现
㈠重视学习，政治思想素质过硬。
该同志能1以贯之地认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“3个代表”重要思想，认真贯彻落实科学发展观，努力践行“中国梦”。自觉在思想上、行动上与党中央保持高度1致。积极响应国家依法治国号令，自觉遵照法律法规，工作和生活中做到了依法办事。酷爱党和国家的教育事业，积极加强业务学习，特别是教育管理理论学习，以提高本身管理水平。学习方式多样，善于向书本学习、向实践学习、向领导学习、向同事学习。不断丰富自己，促进自己的胆识和知识。学习情势灵活，能自觉参加组织集中学、挤压业余时间自己学。读书看报每天学，结合实际专题学。能利用所学指点管理实践。管理上力求创新。
㈡保全大局，综合调和能力较强。
该同志明白保全大局不但是1种政治品质，更是1种社会责任。作为副校长主持学校工作期间，能全面落实上级文件精神，彻彻底底地依照上级要求完成工作任务。能站在全县教育发展的大局动身，保护全局利益。在学校内部，讲求团结，能舍本身小利，保全学校大局。例如放弃自己的职称提升机会让予普通教师。能积极调和各方面的关系且调和处事能力强。家长和学校、社会和学校、教师和学生、教师和家长、和教职工之间的关系等都得到良好的增进与调和。特别是为营建和谐的校园人际关系做出了巨大的努力，也获得了良好的效果。积极调和与周边相邻单位和社区的关系，为学校发展营建了良好的校园周边环境。学校各方面的工作，特别是重要活动得到周边单位和社会人士的大力支持。
㈢攻坚破难，工作事迹较为突出。
该同志才开始主持学校工作期间，正直xxx单位发展处于瓶颈时期。通过其攻坚克难，科学管理，带领班子成员兢兢业业工作，学校面貌产生了很大的改观。学校显现出浓厚的学习氛围，学生学习积极性增强，行动习惯良好，德育工作成效显著;教职工工作热忱高涨，“庸懒惰浮拖”现象得到有效整治，人际关系和谐。互助互帮成为当前学校的良好习惯，敬业奉献成为学校主旋律;校园环境得到绿化、美化。学生的生活、学习，教师的生活工作条件得到改良;教育教学质量有了大幅提升，以全县教育教学质量1等奖的成绩改变了学校多年未获质量奖的现状;在学校安全教育和管理上1丝不苟，重视防患于未然，确保了近几年无任何安全责任事故;重视保优、控辍、帮差、扶贫和留守学生教育工作，家长、社会满意度高，学校名誉大大提高，。
㈣严于律己，廉洁从政表现较好。
该同志严格要求自己，能依照优秀党员干部标准要求自己，模范遵照党纪国法、学校规章制度，给师生起到榜样示范作用。在校外，以本身良好的人品和高尚的人格赢得社会的好评。自主持工作以来，学校重大事项坚持行政会议决定，积极实行校务公然，民主决策、民主管理。自觉遵照中央8项规定，例行节约节俭、严格履行学校财务管理制度，做到了廉洁自律，公私分明。
2、主要不足
暂无
3、民主测评及推荐情况
XXXX单位XX人参加会议民主推荐，xxx同志得推荐票
XX票，占XX%;XX人参加个别座谈推荐，XX同志得推荐票
XX票，得票率XX%。XX人参加会议民主测评，XX同志得优秀票XX票、占XX%，得称职票
XX票，占XX%。
4、考察组意见
同意提拔(提升)。
考察组组长：XXX考察组成员：XXXXXX(县纪委)XXXXXXX年XX月XX日
学校干部考察材料范文2我国有着悠久的史传实录传统，史家“秉笔挺书”历来为人们所称道。班固在《汉书
middot;司马迁传》中称司马迁写《史记》：“其文直，其事核，不虚美、不隐恶，故谓之实录。”颜师古注云：“实录，言其录事实。”所谓实录或录事实，包括两方面的含义：1是博采精选，翔实可靠;2是善恶必书，纪实征信。干部考察材料是记录和反应干部考察评价的直接载体和重要根据，从内容上看，干部考察材料主要记录干部的政治表现、工作能力、工作事迹、工作风格、个性特点等，与记叙行状、品评人物的史传类似。因此，史传的写法对撰写考察材料，具有1定的鉴戒意义。
其文直，讲的是行文风格
考察材料要直书其事、不枝不蔓、直接了当，语言要平实、简洁、明快，表述准确，画像生动，不涵蓄委宛，不打“文艺腔”，避免空话套话、大话虚话。孔子说“质胜文则野、文胜质则史，文质彬彬、然后君子。”考察材料也是如此，既不能浮华，也不能呆板。要多用反应干部个性特点、容易理解、生动活泼的语言，注意掌控好分寸和尺度，避免前后矛盾，避免避重就轻，避免以偏概全。
其事核，讲的是内容要经过核实、准确无误
考察中得到的信息是海量的，考察材料要“考其行事、综其终始”、“考而后信”，绝不能“事不目见耳闻，而臆断其有没有”。
对从谈话记录、述职述廉报告、现实表现材料、实地考察等诸多渠道获得的信息，都要综合分析^p、去粗取精、去伪存真，1方面要保证客观真实性，特别是要公道界定领导成员在班子中、个人在集体中所起的作用，另外一方面要克服四平八稳的“求全”思惟，重视捉住干部重要行动特点、捉住能说明问题的事例、捉住知情人提供的重要信息，了解具体情况和关键细节，确保人选有血有肉、具体形象。
不虚美，不隐恶是实录的核心要义
不虚美讲的是不能添枝加叶、锦上添花，充满溢美之词，不隐恶讲的是不能为尊者讳、为贤者讳，粉饰缺点不足。撰写考察材料时，有的同志担心不足写多了、写重了影响使用，本来有很多缺点，但落在纸面上多是“工作中有时有急躁情绪”“与大家沟通交换思想少1些”等不痛不痒的几条。写好考察材料就要做到有甚么优点就说甚么优点、有几分好就说几分好，有甚么缺点就写甚么缺点、到甚么程度就写甚么程度，而且要有事例支持。
“不虚美”“不隐恶”是撰写考察材料的价值观，前者从正面讲，后者从反面讲，体现的是实事求是、客观公正;“其文直”“其事核”是撰写考察材料的方法论，前者侧重情势，后者侧重内容，强调的是辩证分析^p、精益求精。考察材料做到“其文直、其事核、不虚美、不隐恶”，对干部的评价就可以准确精当、恰如其分，其形象就可以饱满立体、跃然纸上。
学校干部考察材料范文3XXX,1966年8月诞生，本科学历，中共党员，现任黄圩中心学校政教处主任，分管学校纪律、卫生、学生心理健康、宣扬及体育工作。10几年来工作尽心尽责，思想上寻求进步，时时处处以学生利益为动身点，始终以保护学校和教师利益为己任，工作方法得当卓有成效，工作中能够配合学校领导，体察教师
疾苦，很好地起到承上启下的桥梁作用。为了配合教育局培养年轻干部，提高学校管理的生命力，现对XXX同志进行综合考察，该同志主要表现是：
1、坚持学习，不断提高本身政治理论水平和党性修养。
XXX同志能坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，不断提高政治理论水平。工作中自觉践行“3个代表”重要思想。在展开“讲学习、讲政治、讲正气”的“3讲”教育活动中表现积极。他时刻重视自己世界观的改造，重视建立正确的人生观、价值观。坚持本身的党性修养及锻炼，自觉保护党的形象。该同志始终立场坚定，旗帜鲜明地与党中央保持高度1致。在历次重大政治事件、重大问题和关键时刻，均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。他没有参加“xx功”及其他邪教组织，并组织师生积极抵制邪教，崇尚民主、科学。
2、工作经验丰富，能力强，事迹突出。
XXX同志不管接手甚么工作，都能从容应对。近几年，学校陆续创建市级“百佳校园”、“6有”工程、“实行教育现代化合格乡镇”、省德育先进学校，面对工作的任务重，政教工作人员少的困难，他没有叫苦叫难，始终以保护学校利益为己任，工作中能够配合学校领导，认真深入调查研究，冷静分析^p工作的重点、难点，理清工作思路，依照工作的轻重缓急，制定相应工作措施。工作中，他以身作则，为人榜样，吃苦在前，常常加班加点，有时还带病坚持工作。他还10分重视调动和发挥政教1条线干部及班主任的工作积极性，经常召开会议请大家为工作出谋献策，积思广益，工作既有分工又有合作，处室1直保持团结、务实、高效的工作局面。
3、为人正直，遵纪遵法，风格廉洁。
XXX同志担负政教主任职务期间，从不摆主任大驾，对师生热忱服务，积极主动地解决他们提出的问题和困难，1时难以解决也能给予耐心肠解释，对同志同等相待，关心爱惜，团结尊重。该同志在工作生活中，能认真贯彻党的方针、线路、政策，自觉遵照国家的法律、法规和学校的各项规章制度。能够坚持正确的权利观，从不以手中的权利以教谋私。
XXX同志担负政教工作以来，屡次被教育局评为德育工作先进工作者、政教工作先进工作者。20**年度、20**年度、20**年度被评为镇优秀共产党员。20**年在镇3个文明建设中被评为先进个人。20**年被县政府表彰为优秀教师。
4、工作率先垂范，扎实严谨。
政教工作，触及师生思想政治工作、环境管理、学生管理、教育活动、文化环境的建设。工作琐碎，名目繁多。于永明同志历来不叫苦叫累，始终站在工作的最前线。在教师培训班上，他主动选择课题，作专题讲座或报告;在文化氛围的营建上，他亲身执笔，挥毫泼墨;在国旗下讲话中，他循循善诱，谆谆教导;在夜间就寝检查中，他带头巡夜，从不先于他人。在广大师生心目中，他是1个大忙人，工作狂。
5、善于调查，善于总结，不断总结管理经验。
几年来，XXX在政教工作中，能不断总结经验教训，认真学习科研理论，撰写了数篇工作心得，设计近10个系列的主题教育活动，为学生教育活动展开，素质教育的展开，营建了浓郁的氛围。收到领导、老师和学生们的好评。
XXX同志在校级干部民主推荐中，取得推荐票71张，占总有效票的97.3%，有较高的大众公信度。
篇四：县委班子政治画像范文
纪检组长给班子成员画像材料范文(精选4篇)
村纪检组长述职2022最新党组成员、纪检组长述职
一、加强理论学习,提高自身素质做为分管纪检监察的班子成员,在思想上我更加注重了把廉政建设理论学习同理论学习有机结合起来,扩大学习范围,增强学习效果.
今年以来,除积极参加局党委中心组组织的集中学习、集体讨论外,重点学习了《中国纪律处分条例》、《中国领导干部廉洁从政若干工作准则（试行）》、《实施纲要》等有关党纪政纪条规、《关于严禁党政机关领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、xx大等内容,并认真做好学习笔记,个人的政策理论水平有了较大提高,进一步增强政治鉴别力和政治敏锐性,坚持拥护局党组的各项决定,以实际行动维护局党组的权威,主动向局党组汇报分工工作,搞好班子成员之间的团结,增强了班子的.
凝聚力和战斗力.
二、增强责任意识,抓好分管工作
1.创新为先,党风廉政建设取得明显成效只有创新,才有活力.
年初,我们以\廉政自省日\为平台,在全系统内开展了\十廉\活动.一是突出了预防教育.
举办了2轮26场次340余人登台演讲的\廉政大讲堂\,组织了全系统廉政征文比赛,共收到稿件126篇,并于10月19日组织了全系统\廉政和谐创新监管\诗文朗诵比赛；电子屏幕每天推出一条警示语,干部职工每人每季度填写廉政自查表,并作出廉洁从政承诺,组织干部职工观看廉政警示教育片15场次,市、县两级局班子成员为干部职工上廉政党课26次,邀请潍坊市检察院副检察长李奎金作了《预防职务犯罪》专题报告.二是突出了制度建设.
制定印发《潍坊市食品药品监督管理局关于加强惩治和预防体系建设确保廉洁勤的实施意见》、《潍坊市食品药品监督管理系统建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年实施意见》、《潍坊市食品药品监督管理系统建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年分工方案》,重新修订《潍坊市食品药品监督管理局领导干部廉洁自律十带头和行风行纪十不准》.三是突出了权力监督.
纪检组长先进事迹材料
十七年的纪检监察工作经历，对人生是一种励炼。在这个没有硝烟的战场上，郑宏英经历了一个个难忘的日日夜夜，度过了人生最为刻骨铭心的岁月。查处干部，她痛心惋惜；听到干部群众赞扬，她充满激情：作为一名纪检监察干部，做党的忠诚卫士，无怨无悔。
每一个案子都有她辛勤的汗水、甚至辛酸的泪水
由于单位人员少，工作任务重，长期的加班加点，超负荷的工作使她积劳成疾。20xx年在查办案件时，她颈椎疼痛难忍，同事们都劝她先休息一段时间。可强烈的责任感支撑着她像上紧了发条的机器，超负荷地工作在办案第一线，最终导致颈椎增生压迫中枢神经而病倒在办案现场。当她刚刚能下床行走时，又执意回到办案一线。4年来，她先后主持查办了83起违纪案件,其中大要案53件，涉及乡科级干部15件，通过查办案件为国家和集体挽回经济损失409.44万元。
20xx年县纪委在查办一名科级领导干部贪污案件时，由于该领导和郑宏英曾是多年的同事，私交很好，他多次找到郑宏英，请求她在办案或案情记录中减少或隐瞒自己的责任，都被郑宏英同志拒绝。郑宏英用她的实际行动赢得了群众信任,用她对党的忠诚赢得了违纪人员的敬畏。20xx年，郑宏英同志带领调查组到某乡镇取证，当时和证人约定在下午3点见面，但该证人直至晚上6点多也没有露面，郑宏英同志领着调查组同志们在村里找了一个小餐馆，每人匆忙吃了一碗刀削面。证人回来后得知这一情况说“看起来你们真得是解决问题的，我信任你们，想了解什么情况，我都如实说。”在工作中，无论是面对请客送礼等各种诱惑，还是调查组自己安排开支，她始终保持一尘不染，洁身自好。“壁立千仞，无欲则刚”，只有忘记了心中的“小我”做到了思想行动上的“无私”，才能做到“无畏”，才敢于同腐败分子作坚决彻底的斗争。
她用对党的忠诚和对人民的热爱化解了社会矛盾，促进了社会和谐
由于采取的措施及时、有力，保障了该村顺利完成换届选举工作。目前该村群众反映的问题已基本调查清楚，群众思想稳定，生活有序。
XXX同志在纪检监察战线上奋战了十七年，身边的同志换了一茬又一茬，而XXX同志仍然默默地奉献着，用她的话说“做党的忠诚卫士，我无怨无悔”
[班子成员评议]班子成员评议意见表
班子成员评议篇一
对一年来的学习工作情况进行回顾总结，特别是检查存在的问题和不足，很有必要。相信，这次民主生活会，对加强班子的政治思想建设，提高自身的党性修养很有必要，很有意义，必将增进团结，推动工作。
一年来，我从各方面严格要求自己，努力提高自己，特别是作为副职，在民主集中制问题上，我能够服从领导、服从组织，思想上摆正位置，行动上顾全大局，工作上积极主动，较好地履行了职责。
一是自觉与党中央保持一致。这是对一个共产党员的基本要求。无论是在思想上，还是在工作中，我都能够坚持做到。这一点，我始终坚定自觉，没有任何含糊和动摇。二是注意加强学习.努力提高理论水平。重点学习了三个代表重要思想，认真学习了七一讲话，并以此武装头脑、指导实践。同时，努力拓宽知识面，了解掌握其他多方面的知识，总的来讲，学习的时间多些，应酬的时间少一些。
三是尽心尽力做好工作。作为部领导班子成员，我有较强的事业心和责任感。在部务会的领导下，对所分管处室，认真抓好分管业务，使有关工作得到了加强。理论工作方面，三个代表重要思想的学习宣传，不断深入，各级党委中心组的学习得到了重视，在全区范围内开展了三个代表重要思想的宣讲活动，共进行了56场，并召开了学习经验交流会.文化艺术工作进步繁荣，组织心连心演出，群众性歌会;信息调研工作取得了一些新的成果，稿件采用率处在西部各省市前列。
四是认真贯彻民主集中制。自觉遵守党章党纪，服从组织，服从领导。个人与组织的关系处理得比较好。日常工作中，重要的事情，及时向主要领导请示汇报，主动与班子其他成员沟通，重大事项能够提请部务会集体讨论决定。民主生活会，总结工作是一方面，查找不足是主要方面。对照三个代表重要思想找差距，对照宣传思想工作的发展找差距。
这段时间，自己反思，征求意见，感到差距很大。
二是工作上的差距。自己阅历不深，经验不足，能力与需要不相适应。工作按部就班，缺乏创新。习惯于布皿啥干啥，能做多少做多少。遇到难度大的事情，攻艰克难的勇气不足，办法不多，没有一抓到底的精神。同时，深入基层、贴近实际不够。有的时候，上级的精神吃得不透，下面的事摸得不清，工作注重形式的多，满足一般的多。抓工作不平衡。对于上级要求多、领导过问紧的工作，用心多，抓得紧，工作有忽冷忽热、时紧时松的情况。
三是贯彻民主集中制上的差距。受社会上奉行的好人主义息想的影响，在党内生活上原则性不强。在班子内部、在同志之间，不能积极开展批评，更不能开展积极的思想斗争。有一种不正确的认识，就是怕开展批评影响团结。同时，自己对各方面的批评和帮助虚心接受不够，自我批评更不够。对民主集中制这一原则在理论上理解多，实践中锻炼少。对一些重要问题，研究思考少，积极建言少。在部务会上讨论问题，有时候自己认为自己正确，有抢先发言、抢先表态的情况，对不合理的东西、不合理的要求、不合理的决定，也有违心迎合、盲目服从的情况。
班子成员评议篇二
一年来，本人坚持四项基本原则，始终和党中央保持高度一致，以党员的标准严格要求自己，严格遵守学校的各项规章制度，克服个人生活困难，以校为家，奋战在教学管理第一线。
坚持终身学习，除到先进的外地参观学习外，自觉学习新课程、新高考的有关文件，研究新课标、新高考，教育教学管理水平不断提高。
教育教学管理上，抓好一个中心：强化教学中心地位，全面提高教育教学质量;突出两个重点：即加强学生管理，提高教师爱岗敬业精神;搞好三项建设：即学校党政班子建设、教师队伍建设、学校校园文化建设;做好五个方面的工作：即突出制度建设、实施精细化管理、严格管理过程、落实管理责任、加强法制建设。以日常行为规范的养成为重点，细化过程管理，突出阵地建设和特色建设，打造学校管理品牌。
本人坚持亲临教学第一线，学年听课240余节，指导教师以学生的发展为本，不断改进课堂结构，优化教学方法，创新校本教研工作，狠抓教风和学风建设，2022年高考再上新台阶，学校被评为市教学常规管理达标校、县高三教学工作先进集体、赣榆县中小学教育科研先进集体、赣榆县文
明单位、县教育工会一等奖、老年体育工作先进集体、县校舍档案规范化管理一等奖等十余项市县级表彰。
综上所述，本人很好的履行了高级中学校长的职责。
班子成员评议篇三
认真贯彻落实党的和十八届三中、四中全会精神，深入学习系列重要讲话精神，按照局党组年初工作会议上的工作部署，着力调结构、稳增长、增效益、惠民生、保发展，各方面工作取得了新进步、新进展。现将一年来领导班子履职尽责和党建及党风廉政建设等情况汇报如下：
一、以系列重要讲话精神为指导，着力加强领导班子建设
(一)坚持党组中心组学习制度，努力提高局领导班子成员思想政治素质
(二)认真开好民主生活会，努力提高党组公信力
局党组按照中央和省委要求，20xx年底，以严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设为主题，顺利召开了领导班子民主生活会。
会前，局党组4次召开专题会、8次集中学习，先后召开6次座谈会，认真听取局机关干部和基层单位职工对党组的意见和建议。并将征求到的意见和建议认真梳理，归纳出45条，发放每名班子成员手中，逐条认领，对号入座，认真查摆问题，深刻分析产生问题的原因，提出今后的努力方向和整改措施。
在专题民主生活会上，局领导班子成员结合思想和工作实际，认真剖析问题，查找不足。班子成员之间坦诚相待，相互帮助，主动开展批评与自我批评，达到了红红脸、出出汗、治治病的目的，拉近了距离，增进了团结，实现了加油鼓劲的效果，达到了团结-批评-团结的目的。
(三)坚持民主集中制，发挥领导班子整体功能作用
局党组始终坚持民主集中制原则，对重大事项决策、处级干部任免、重要项目安排和大额资金使用，坚持提交党组会共同讨论、集体决策。在重大事项决策之前，党组书记先征求局领导班子成员意见，必要时在更大范围内听取各方面意见，经过充分沟通之后，提交党组会讨论决定。20xx年，局党组作出多项重大决策，目前尚未发现失误现象或潜在问题，从根本上保证了20xx年全局各项工作任务的顺利完成。
(四)加强制度建设，以长效机制规范领导行为
20xx年，局党组进一步在全局范围内建立健全各项规章制度。通过加强制度建设，规范和改进各级领导干部的工作方式方法，以适应地勘单位改革发展的新常态。
20xx年，局领导多次到生产一线调研，坚持问题导向，以解决问题为目的，以提供服务为根本，解决了许多基层单位经济发展和职工群众关心、关注的热点问题。
修改完善了《党组工作规则》，进一步明确了班子成员所担当的责任，规范了领导班子成员政治理论和业务学习的时间和内容，明确了以党组会和局务会议为平台，及时沟通分管工作信息、解决实际问题的新机制。全年共召开党组会42次，局长办公会26次，解决了许多分管领导自身难以解决的问题。为增进班子成员相互协作，提高班子凝聚力、战斗力提供了制度保障。
二、坚持以经济发展为中心，努力实现各项工作任务的新突破经济发展稳中有进。全年货币工作总量完成年计划的98.75%，同比增长0.5%;经营收入完成年计划的97.19%，同比增长0.38%;生产增加值完成年计划的104.22%，同比增长7.23%;利润(节余与收益)完成年计划的104.27%，同比增长0.9%。职工收入增长7.5%。经济发展的质量和效益实现双提高。
地质找矿取得一定成果。全年实施地质找矿项目78项。其中：地质矿产调查评价8项、老矿山项目4项、省级地质勘查项目8项、较大规模社会市场项目58项。全年完成钻探16.3万米，槽探3.7万立方米。
在青城子白云有色和贵金属矿化集中区再次取得找矿新突破。白云金矿老矿山接替资源勘查项目发现了新的工业矿体，初步估算金资源量5.9吨、银资源量226吨，该项目荣获国土资源部国土资源科学技术二等奖。凤城市桃源金矿详查等项目，探获金18.5吨、银578吨、铅锌14万吨、钼14.6万吨、铁矿石资源量1858.8万吨。
工勘产业稳步发展。全年完成837个项目，签订合同额5.2亿元、完成产值5.7亿元、完成收入5.1亿元、实现生产增加值1.1亿元、实现利润2812万元。利润的大幅增长，说明我们工勘产业结构调整初见成效,双高(高附加值、高利润)项目在增加，经济质量在提高。
科技创新得到重视并初见成效。与中国矿业大学联建深部岩石力学与地下工程国家重点实验室东北中心已经启动，与吉林大学共建国家级工程实践教育中心已获国家教育部批准，正式挂牌。101队开展了古文物变形监测软件开发研究;105队在原有长螺旋钻机上安装管桩设备，改进施工工艺，提升了设备生产能力;107队开创了三维仪器在LXB引水隧洞施工测量中应用新领域;108队购置世界最先进的管道机器人(CCTV)用于城市地下排水管道检测，增强了市场竞争实力和影响力，扩大了市场占有率。勘察研究院参与编写的国标《尾矿库在线监测安全系统技术规范》、辽宁省地方标准《地基基础设计技术规范》以及主编的《微型钢管桩锚支护施工》等有色行业3部工法均通过审查，扩大了在行业中的影响力。
人才引进得到有效规范与加强。20xx年，招聘主专业大学毕业生23人，其中研究生7人、本科生16人。新晋教高9人，副高30人。全局招聘引进人才工作在省人事厅指导要求下，得到有效规范与加强。同时，根据市场变化和各单位需求情况，有效提高了人才引进质量，进一步促进了全局职工队伍的优化。目前，全局专业技术人员所占比例已近60%，而且专业结构、年龄结构更趋合理。
扶贫帮困动真情见实效。20xx年，局领导多次到省委为我们确定的帮扶点建平县烧锅营子乡调研，帮助他们解决当前面临的困难。投入资金50万元，帮助农户修建果园、扩建疏菜大棚;投入资金80多万元，为乡里发展经济找矿、找水;投入资金20万元，为派出驻村工作队开展工作提供资金保障。局领导还多次到自己所包扶的村(社区)开展工作，帮助其完善党建活动场所、发展地方经济、特困户脱贫等工作，累计投入扶持资金20多万元，受到当地党组织和当地群众的好评。
职业教育健康发展。辽宁地质工程职业学院按照稳中求进、提质增效、改革创新的工作要求，以党的精神为统领，结合学院实际，紧紧围绕学习贯彻党的群众路线教育实践活动和创建省级示范校两条主线，以加强内涵建设为着力点，强化危机感，提升责任感，凝心聚力，开拓创新，有力地推动学院思想政治、教学科研、新校区建设等各项工作协调有序、全面快速发展。20xx年，在全国
20个省市自治区招生1500人。本年度毕业生1155人，就业率95.7%,在全省高等职业院校中,名列前茅。
2022纪检组长述职报告,2022纪检组长述职
20XX纪检组长述职报告,20XX纪检组长述职
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20XX纪检组长述职报告（一）
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一、扎实学习，坚定信念，廉政勤为
积极参加中心组学习，系统学习了几代领导人的著作，以及党的十八大文件精神，不断提升党性觉悟、理论水平和政治素养，做到在思想上同党委、政府的重大决策保持高度一致。认真学习党纪、党规，坚决执行党风廉政建设和反腐败工作的文件精神，认真落实党风廉政责任制，注重加强廉政以立身、勤政以务公、善政以理财的财政干部个人修养，做到德清志廉，自觉接受群众监督。
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二、严以律己，明德惟馨，敢作敢为
紧紧围绕县纪委六次全会、市局纪检组提出的学习型、服务型、创新型、自律型的纪检监察团队建设要求，突出自律，带领纪检组、监察室积极组织各类培训学习活动，用科学的思想武装自己。
(一)认真履行党的纪律检查和行政监察职能。在强化政治纪律、工作纪律和保密纪律的同时，完善内部监督制约机制，坚持严格自律，自觉接受监督，工作中敢于碰硬。
(二)组织全系统开展主题教育活动，提高廉洁自律意识。自去年8月份以来，按照市局纪检组“廉洁理财，做党和群众满意的财政干部”主题活动和县纪委党风廉政建设标准化工程的总体要求，紧密结合我局工作实际，研究制订活动实施方案。结合“双日”活动，召开“四查四比”现场会。
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(三)注重职业道德，提高自身作为纪检监察干部的职业道德意识。读懂《纪检干部职业道德》这本好书，组织全系统进行纪检监察干部职业道德原则、内容及行为规范的教育;以立足本职，实践宗旨为出发点，开展“做人、做事、做官”大讨论，进一步增强了纪检监察干部的职业道德意识，提高了纪检监察干部的职业道德水准。
三、爱岗敬业，守职尽责，求真务实
(一)当好领导的参谋助手，穷尽才智，献计献策。作为班子成员，我注重大局意识，自觉为推动财政工作的整体发展贡献才智。一是协助党政主要负责同志谋划重点工作和重要事项，积极主动的出谋划策，进言献策。二是对提交集体研究的事项，做到上会前先调研，先思考，会上知无不言，言之有道，为形成正确决策发挥应有作用。三是全力推动重点工作，为班子决策助力。如党风廉政、优化创建、能力作风、干部调整等重点工作，协助主要领导抓推动，抓落实。
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(二)为分管工作不遗余力。根据班子分工调整，20xx年八月我不再分管信息科和政府融资工作，增加分管财政监督检查科和政府采购管理科。我对分管的工作，重在出思路、用干部、带队伍。做到平时多观察，工作中多支持，生活中多关心，业务上多指导，责任上多担当，为领导保驾护航，扎实推进各项工作。
1、纪检监察和财政稽查监督工作。
去年，我局纪检监察工作考核仅获三等奖，成绩不够理想，纪检组倍感压力。年初，我同监察室主任就纪检监察工作向局主要领导作了汇报，取得了的支持和对下一步工作思路的肯定，从做好监督检查、保廉机制、优化创建、源头治理、案件查处六大板块构成的纪检监察基础工作入手，结合财政管理职能，积极推动构建适合财政自身特色的惩防体系。
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一是整合内外监督资源，完善纪检监察机制。一方面，强化了局纪检组对内主要监督职能科室的统一组织。局主要监督职能科室纪检监察室、监督检查科、政府采购管理科的监督检查信息、结
果共享，由局纪检组统一领导，根据不同监督对象、监督范围等，结合科室监督职能安排任务和分工。另一方面，有效利用外部监督资源，构建完整的监督体系。按创建要求，纪检组聘请了由“两委员一代表”、服务对象和群众代表组成的十人行风监督团，对我局的基层站所和服务窗口的创建工作监督指导，协同监察室、监督检查科等相关职能科室对政府采购、专项工程全过程监督检查，并积极向局纪检组反馈监督检查结果和提供案件线索。通过行风政风热线解答群众关注的`财政热点问题，旨在打开民情通道，润色我局监督体系。
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二是狠抓制度落实，确保制度的严肃性。首要是全面落实党风廉政建设责任制，做好责任分解。其次是进一步落实局各项管理制度。局监察室、财监科、办公室通过内审、专项检查等方式对各科、所及个人执行管理制度情况开展监督检查，把检查情况作为科、所和个人年度目标考核的依据之一。
四是完善惩防体系，推进源头治理。
按照县委20xx年党风廉政建设重点工作部署及上级财政部门工作要求局纪检组积极推进我县财政部门牵头负责的源头治理工作。深入开展政府采购领域商业贿赂、行政事业单位经营性资产管理、公有房屋租赁情况、工程建设领域突出问题等专项治理工作，认真查处违反规定的行为，严肃财经纪律，财经秩序。
篇五：县委班子政治画像范文
党委班子成员政治画像报告范文
尊敬的党委班子成员：
我代表全体党员向各位党委班子成员致以崇高的敬意和最真挚的感谢。在过去的一年里，您们始终团结带领我们党员群众，推动组织工作开展，为党的事业发展作出了卓越贡献。
以下是我对各位党委班子成员的政治画像报告：
党委书记：他是党委班子最高领导，也是全面落实党的路线方针政策的核心人物。他不仅在思想上深谙马克思主义理论，更在实践中始终深入贯彻党的十九大精神和中央重要决策，切实推动落实党建工作，促进组织工作的全面发展。
党委副书记：他是党委班子中的重要副手，对于党的事业发展和组织工作的落实起着至关重要的作用。他始终怀着一颗赤诚的心，恪尽职守，认真贯彻执行党的政策，积极参与并细心指导各项工作，与党委书记密切配合，为党的事业不断增光添彩。
党委常委：他们是党委班子中的重要成员，是组织工作全面负责的领导。他们具有广博的知识、丰富的经验，清楚地知道如何进行组织工作，如何带领基层党员和干部群众，具有很强的组织能力，卓越的领导能力和灵敏的洞察力，对于组织工作的落实起到了重要的推动作用。
党委委员：他们是党的事业发展中不可或缺的成员，是组织工作中不可或缺的重要人物。他们在实践工作中，具备良好的组
织管理能力和紧密配合的精神，善于在各方面得出有效的解决问题的方法，促进组织工作的全面推行落实。
作为一名基层党员，我将以这份报告为激励，继续积极响应党的号召，履行好自己的职责，严格遵守党的纪律和规定，与党委班子成员并肩战斗，为党的事业发展和中国特色社会主义伟大事业的实现做出新的更大的贡献。
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