在州政府办公室系统2010年度工作总结暨表彰大会上的讲话今天,我们在这里隆重召开2010年度工作总结表彰大会,主要任务是总结回顾过去一年的工作,表彰先进,安排部署今年工作任务。州政府党组对我们这次会议下面是小编为大家整理的【府办讲话】副秘书长在州政府办公室系统2010年度工作总结暨表彰大会上讲话,供大家参考。
在州政府办公室系统2010年度
工作总结暨表彰大会上的讲话
今天,我们在这里隆重召开2010年度工作总结表彰大会,主要任务是总结回顾过去一年的工作,表彰先进,安排部署今年工作任务。州政府党组对我们这次会议十分重视,州委常委、常务副州长 冯 君同志在百忙之中抽出时间亲自参加这次会议,让我们用掌声对领导的到来表示热烈的欢迎和衷心地感谢!一会儿, 冯 君副州长还要给我们作重要指示,请大家认真抓好贯彻落实。
下面,我代表州政府办公室党组讲两个方面的问题:
一、2010年工作回顾
2010年,州政府办公室坚持以科学发展观为指导,以“程序规范、运转高效、氛围和谐”为目标,以“讲责任、重细节、求实效”活动为载体,找准位置,突出重点,真抓实干,争创一流,圆满完成了各项工作任务。
(一)围绕大局,协调服务成效明显。会务、接待工作规范运行,起草印发文件85件,组织、协调、落实各类会议535次,接待来宾1735人次,组织调研、视察活动49次,完成政务值班电话记录54次,整理报送州政府领导工作日程245期。文字综合工作高质量完成,全年起草州政府和州政府主要领导交办的各类文稿320余篇、100余万字,充分发挥了以文辅政的作用,得到了邓凯书记的表扬和龙熙州长的肯定。办文能力不断提高,全年共起草审核正式文件600件,非正式文件190件,办理公文9500件,立卷归档文件1575件。金融证券服务工作力度不断加大,监管制度不断完善,涉农助业融资实现对接,小额贷款公司试点工作加快推进,现有小额贷款公司26家,成为全省覆盖面最广的地区之一。同时,协调金融部门,为受灾企业发放贷款1.48亿元,为受灾农户发放贷款2391万元。
(二)履职尽责,参谋助手作用有效发挥。围绕州政府中心任务及群众关心的热点难点问题,深入开展专题调研,完成州政调研19期。建议提案办理质量进一步提高,全年办理省、州建议提案285件,办复率100%。强化信息工作,编发各类政务信息4900余条,上报省政府办公厅信息1166条,采用148条,获省州领导批示68条,采用率和批示率比上年分别增长113%和600%。稳步推进电子政务工作,完成政务中心内外网专线割接、网络设备搬迁、调试等工作,保障了政务中心各项网络系统及时顺畅运行。“中国延边”门户网站增设了抗洪抢险救灾、创先争优活动等专题,更新各类信息2万余条,上报省政府门户网站各类信息3290余条,采用400多条,在全省名列前茅。
(三)创新方式,政务服务工作有效实施。政务公开工作创新发展,全年受理群众来电来信4617件、办结率94%,承办省长公开电话转办事项44件,编发《96123简报》12期,办理各类行政审批事项102万余件。围绕贯彻落实《长吉图规划纲要》,确定了86项重点工作为政务督查内容,下发《督查通知单》13次,印发《督查通报》22期,圆满完成消防安全、农村卫生、招商引资等督查工作。应急工作扎实推进,编印了《延边州应急资源手册》,上报州政府《应急专报》248期,上报省政府应急办《延边值班信息》38期,领导批示指示160余条次,全年接报各类突发事件1200余件,成功处置较大以上及敏感突发事件54起。
(四)周密细致,人事保障工作扎实推进。全年共为74人次办理了考核、任职、退休、调转、聘用等手续,组织公务员、党员培训及各类专题培训22期、788人次,圆满完成党员信息录入、副县级以上领导档案整理和有关职能划转、部门及人员的调整工作。建立健全财务制度,实行经费包干负责制,合理安排收支预算,有效管理固定资产,大幅度降低行政成本,实现了财务工作“五节”目标。强化行政管理,顺利完成州政府机关的搬迁工作,认真做好机要交换、信件邮寄工作,未发生文件积压、漏传、漏取、误传等问题。加强机关车队管理,全年实现安全行驶78万多公里,保证了领导和机关的工作用车。老干部工作进一步加强,通过组织开展集中学习、观看健康讲座、参观考察、召开座谈会以及各类文体活动等,丰富了老干部的生活,真正使老干部老有所学、老有所乐、心畅气顺。
(五)加强联络,驻外办事处成绩突出。州政府驻外办事处充分发挥“窗口”和“纽带”作用,扩大对外交流,全力服务我州经济社会发展。北京办事处协助全国朝鲜族高层经济论坛组委会组织了“爱心捐助倡议会”,为我州“7·28”受灾群众募集善款61万元,并积极争取全国“兴边富民”基金60万元。长春办事处协调中国民生银行等部门,为图们市朝鲜族实验小学捐赠价值31.3万元的教学设备和图书。大连办事处协助我州在大连开办干部培训班5期、培训干部200余人,争取大连天歌传媒与我州合拍电视连续剧《我的娜塔莎》,组织在大连的延边籍爱心人士为我州“7·28”受灾群众捐款85.1万元。首尔办事处加大招商引资力度,吸引韩国浦项建设集团投资开发珲春国际物流基地、省高速公路延边段服务区和韩国餐饮产业株式会社婚庆设施等项目。
(六)转变作风,机关面貌焕然一新。坚持推进学习型机关建设,机关思想政治建设不断强化,办公室的服务水平和质量明显提高。以“创先争优”活动为契机,开展“亮身份,践承诺,争创党员先锋岗”主题实践活动,对各处室承诺进行网上公开,对工作纪律实施每日抽检制度,不断激发机关干部的积极性、主动性。以建设学习型机关为目标,召开专门会议,制定实施方案,推行党组成员讲党课制度,建立“流动图书站”,交流读书心得体会,不断提升机关干部的学习意识和学习能力。以精神文明创建活动为载体,组织参与书画、摄影、登山、乒乓球比赛,不断丰富机关干部文化生活。积极开展对口帮扶灾后重建工作,提前10天完成敦化市大蒲柴河镇富源村17户水毁房屋重建任务。开展“暖心惠民”活动,慰问了图们市抗战老英雄和延吉市朝阳川镇德新村低保户,并组织机关干部为灾区捐款18.9万元。
过去的一年,在州政府及分管领导的高度重视和正确领导下,在以南学天为书记的办公室党组带领下,全体机关干部团结协作、锐意进取、开拓创新,各项工作都取得了良好业绩,得到了州政府领导的肯定。虽然我们去年的工作取得了一些成绩,但这与新形势下州政府领导提出的新目标、新要求相比,还存在一些不足和差距,主要表现在学习氛围不浓、创新意识不强、精神状态不佳、责任意识淡化等等,需要我们在今后的工作中认真加以解决。
二、2011年工作安排
2011年是“十二五”规划的开局之年,我们要紧紧围绕州政府中心工作,以“争创三个‘一流’”为核心,以“让群众满意、让基层满意、让领导满意”为出发点和落脚点,继续发扬“崇尚学习、勤勉敬业、追求卓越”的优良作风,推进规范服务,创新工作机制,提高工作水平,着力实现行政提速、服务提质,努力开创州政府办公室工作新局面!
(一)深入开展“讲责任、重细节、求实效”活动,全力提供一流的服务
一要继续提高文字综合能力,充分发挥以文辅政作用。要准确领会领导意图,高站位谋划,努力做到信息掌握超前,参谋策划超前,提出建议超前。要摆脱完成“任务”、交出“作品”的局限,牢固树立“精品”意识,力求每个材料都要成为一件“艺术品”。
二要充分发挥协调服务职能,高效率、高标准地完成各项政务服务任务。要牢固树立服务为本的理念,提高工作的科学性和艺术性,突出做好横向与纵向的协调工作,确保州政府及办公室各项工作的高效有序运转。
三要充分发挥参谋助手作用,扎实做好调查研究工作。要紧紧围绕中心工作,大胆“先行先试”,站在推进长吉图开发开放和延龙图一体化发展的新起点上思考和研究问题,不断加大调研工作力度,深入基层,了解实情,为领导科学决策提供科学依据。
四要充分发挥桥梁纽带作用,不断增强金融服务能力。要不断创新工作方式方法,加大服务力度,切实搞好银政、银企良性互动。加强金融证券机构的协调服务与监管,加大金融招商工作力度,扶持小额贷款公司做大做强。
五要充分发挥督查职能,确保州政府各项决策落到实处。要规范督查程序,完善督查制度,加大督查力度,创造性地开展重大项目、社会民生事业等重点工作的政务督查,采取早介入、严督促、分阶段、细反馈、勤建议等措施,确保州政府各项重点工作深入落实。
六要认真总结经验,提升应急管理工作水平。要深刻总结今年防汛抗洪抢险救灾的经验教训,坚持从制度建设入手,全力推进应急管理工作量化考评,细化考核内容,严格奖惩制度,使应急管理工作更具科学性、规范性和可操作性。
七要强化信息技术支撑,提高电子政务和政务公开工作水平。要以进驻政务中心为契机,推进阳光政务,确保网络安全,逐步在全州建立科学、规范、标准化的政务网络核心系统。要在加强县级政务大厅建设和管理基础上,适时启动推进乡镇集中办公和为民代理服务制度,突出抓好州长公开电话的受理、办理工作,切实为人民群众解决困难,树立政府的良好形象。
八要坚持从小事做起,从细处着眼,不断提高后勤保障能力。要切实加强领导,落实责任,扎实推进节约型机关建设,在服务中体现管理、在管理中强化服务,切实提高后勤保障水平。
(二)深入开展“创建学习型机关”活动,努力打造一流的队伍
按照“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动要求,积极开展以“讲责任、重细节、求实效”为主题的学习型机关创建活动,严格执行集中学习日制度、理论中心组学习制度、干部教育培训制度、专家报告会制度和考核机制。要强化政治意识,把创建学习型机关活动作为办公室贯彻落实《长吉图规划纲要》、开展“创先争优”主题活动的重要载体,使之成为办公室一项重要而紧迫的政治任务。要强化责任意识,认真细化创建活动的各个步骤、各个环节,形成“一把手”亲自抓、班子成员配合抓、全体干部共同努力的良好格局。要强化创优意识,不断提高为领导、部门和群众服务的质量和水平,将创建活动不断引向深入。
一是采取“请进来”的方式,开设“机关文化”讲坛,定期邀请有关专家、学者举办讲座;二是采取“走出去”的方式,根据办公室工作的需要,选派一些勤勉敬业、扎实工作、任劳任怨的干部挂职、培训、学习;三是采取“读书心得交流”的方式,营造良好的学习氛围。四是严格搞好督促检查。按照州委《关于创建学习型机关的指导意见》,严格落实周学—季考—年评和评学、考学、述学机制,成立创建活动督查小组,加大对创建活动的监督考核力度,对工作有起色、服务有创新的及时表彰;对敷衍塞责、玩忽职守的严肃惩戒。
(三)深入开展“创先争优”活动,努力创建一流的机关
州直机关党工委将2011年作为“创先争优”深化拓展年,办公室要以“创先争优”活动为主线,不断丰富创建内容,丰富创建形式,注重发挥各支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,提高机关党组织的凝聚力、战斗力和创造力,努力树立政府机关工作人员的良好形象。
一是继续加强制度建设,狠抓各项制度的落实。办公室工作千头万绪,要实现有条不紊、高效运转,必须建立一套科学高效的工作机制。为此,办公室党组研究出台了《州政府办公室奖惩办法》。这个《办法》是吸收了方方面面的经验和做法,广泛征求了大家的意见,凝聚了办公室全体干部的智慧,希望大家要认真学习、严格落实。今后,我们还将大胆探索,不断完善各项规章制度,并通过建章立制,进一步明确工作职责、推进政务公开、量化工作标准、规范工作程序、完善工作机制;二是继续开展争创“四型处室”(学习型、服务型、创新型、效能型)、争当“五好处长”(学习好、业务好、作风好、服务好、政绩好)活动;三是继续坚持勤检查、勤督促,严肃工作纪律,树立良好形象。通过“争创三个‘一流’”,努力使州政府办公室的作风成为一个标杆,州政府办公室的工作成为一面旗帜。
同志们,今年办公室的工作任务艰巨,责任重大。我们要继续以“讲责任、重细节、求实效”活动为主线,以“创先争优”为载体,以加强政务、协调事务、搞好服务为重点,进一步提高辅政议政功能和各项服务水平,以更加开拓的精神,更加务实的作风,更加昂扬的斗志,不断开创政府办公室工作的新局面。
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